【正文】 行教育收費項目和標準，杜絕亂收費行為；(2)落實義務(wù)教育階段免費政策和教育惠民政策，對經(jīng)濟困難家庭學生實行助學制度。(一)加強干部作風，規(guī)范辦學行為、管理行為（2012年5月）組織發(fā)動，制定措施召開全校糾風建設(shè)工作動員會，學習縣教育局文件、《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等政策法規(guī)。學校對自查、明查暗訪、社會各界反映、投訴（舉報）等渠道發(fā)現(xiàn)的問題和反映的意見建議，認真匯總，梳理歸類，深入分析產(chǎn)生的原因，及時研究制定具體可行的整改措施，做到邊查邊改，以查促改，防止走過場。五、工作要求提高思想認識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。必須把糾風建設(shè)工作與完成本年度教育中心工作任務(wù)、推動教育發(fā)展結(jié)合起來，常抓不懈、常抓常新，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責，精心組織，扎實推進。聯(lián)系實際，講求實效。二是要與規(guī)范教育收費，進一步治理教育亂收費工作相結(jié)合。四是要與健全各項管理制度相結(jié)合起來，扎實推進教育管理體制改革，建立健全切合實際的學校管理制度體系。學校緊緊抓住創(chuàng)先爭優(yōu)活動這一契機，深入開展調(diào)研，實事求是分析存在問題的原因。按照縣糾風辦和教育局的整體要求，結(jié)合我校工作實際制定：鐵東學校2012年糾風工作實施方案。二、組織機構(gòu)(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。學校從社會各界選聘師德糾風監(jiān)督員，組成糾風監(jiān)督隊伍，對全校糾風情況進行監(jiān)督、檢查、評議和暗訪。全體教師簽訂《學校行風建設(shè)承諾書》(4)關(guān)心教師，尊重教師，充分調(diào)動廣大教師教書育人的積極性和創(chuàng)造性，不斷改善教師的工作、學習條件。規(guī)范辦學行為（1）嚴格控制學生在校集中教學活動時間；（2）嚴格執(zhí)行國家課程計劃；（3）嚴格制止義務(wù)教育辦學中的違法行為。公開政務(wù)（事務(wù)）和承諾服務(wù)事項向社會公開發(fā)布政務(wù)（事務(wù)）和承諾服務(wù)事項，接受社會監(jiān)督。召開教師民主座談會，每位教師查找工作中的不足和問題、整改效果以及今后的工作打算。良好糾風是教育事業(yè)賴以生存的基礎(chǔ)，是實現(xiàn)教育科學發(fā)展的前提。廣泛開展宣傳，依靠教職工抓好行風建設(shè)工作。一是要與提高教師素質(zhì)相結(jié)合。三是要與實施“陽光工程”、加強學校民主建設(shè)，全面深化校務(wù)公開工作相結(jié)合。要建立起靠制度管權(quán)、按制度辦事、用制度管人的長效機制，不斷推進教育系統(tǒng)糾風建設(shè)取得實效。讓群眾真切感受到教育行風建設(shè)工作實效，進一步增強人民群眾對教育工作的滿意度。我院正視激烈的競爭挑戰(zhàn)，要求全體職工與時俱進，廣泛涉取科學知識，掌握最新技術(shù)，提高專業(yè)素質(zhì)，而且要增強“思想、心理”等素質(zhì)。堅持“一切以病人為中心”為人民健康服務(wù)的宗旨，牢固樹立全體醫(yī)務(wù)人員忠于職守、救死扶傷、文明行醫(yī)、樂于奉獻的行業(yè)風尚，牢記崗位職責，強化職業(yè)紀律、規(guī)范職業(yè)道德、改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量。制定了適應(yīng)我院發(fā)展的醫(yī)德醫(yī)風獎懲辦法。以人為本，精心構(gòu)建溫馨家園。我院針對職工業(yè)務(wù)技術(shù)良莠不齊，下功夫規(guī)范了病歷書寫的規(guī)則和格式。細節(jié)決定成敗。狠抓業(yè)務(wù)，提高職工專業(yè)素質(zhì)。對于開拓者，過去的成績永遠只是今天奮斗的起點。根據(jù)中央的精神，我縣認真貫徹落實國務(wù)院深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革的各項政策，切實加強對學校教育收費情況的監(jiān)督檢查。學生所需的教輔資料根據(jù)學生及家長同意和自愿的原則，由學生向新華書店自愿購買。（二）認真糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風。各級各類醫(yī)院加強醫(yī)院內(nèi)部管理，全面推行醫(yī)院院務(wù)公開；嚴格規(guī)范診療和收費行為，堅持合理檢查、合理用藥、合理治療、合理收費；強化醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，完善醫(yī)療服務(wù)評價體系，改革和完善激勵機制，糾正和制止科室承包和醫(yī)療收費與醫(yī)務(wù)人員獎勵掛鉤等行為。（三）加強市場物價監(jiān)督檢查，確保價格政策措施落實。根據(jù)省、州確定的商品目錄，我縣對部分關(guān)系民生的重要商品價格實行臨時價格干預(yù)措施，選定縣糧食儲備公司、萬家興商場、鹿城大廈商場、中石油滇黔桂液化氣供應(yīng)站及3家鮮牛奶供應(yīng)站作為價格干預(yù)對象，對其所經(jīng)營的植物油、肉制品、大米、牛奶、液化氣等5個商品價格實施價格干預(yù)，嚴格執(zhí)行提價申報和調(diào)價備案制度。（四）加強涉農(nóng)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，著力解決損害農(nóng)民利益的突出問題。基本情況，下轄28個自然村，全鎮(zhèn)46個黨支部，黨員819人，農(nóng)村黨員581人，2006年全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入達到18994萬元，較上年增長18%，農(nóng)民人均純收入達到6008元，較上年增收494元。今年，我們積極籌資，更新打井11眼，投資120萬元修渠15公里，“頭工牌”西紅柿包裝箱5000個，“頭工牌”商標1萬個，“壽”字印袋3萬個，共為群眾辦理生活、生產(chǎn)建設(shè)好事140余件，受到了群眾的好評。在鎮(zhèn)機關(guān)大廳公示欄內(nèi)堅持每周公開一條廉政警語，在會議室大屏幕上將廉政警語進行滾動式播出，時刻提醒黨員干部做好廉潔自律。在鎮(zhèn)機關(guān)組織廉政文藝演出3場次、舉辦了廉政詩歌征文比賽、組織機關(guān)干部80余人進行10公里的徒步行走。在公車使用方面，實行“用車審批”制、“費用限額”制、“統(tǒng)一調(diào)配”制。嚴格的制度，確保了廉潔自律工作的順利開展，杜絕了腐敗現(xiàn)象的滋生。三嚴格扣罰制度。采取“例行制度督查、事前書面通知屆時督查、嚴管周督查、不定期督查、會議培訓(xùn)、重點活動跟蹤督查”五種方式，加強作風建設(shè)。加強“三公開”工作。如上大路村的小小“明白墻”，內(nèi)容齊全，公開及時，尤其是重大事項和機動地發(fā)包，具有針對性和延續(xù)性，深受群眾青睞。抓實抓好“民主日”活動。對村民提出的意見、建議和問題，鎮(zhèn)黨委專題召開會議，研究梳理，對難度較大的村實行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場辦公的方式，解決群眾困難。民主日活動的開展，真正實現(xiàn)了干部和群眾面對面的雙向交流，使干部、群眾之間有了更多的溝通機會，干群關(guān)系更加融洽。給代辦員每年補助交通費200元。加強各項政策規(guī)定的監(jiān)督檢查。今年共為166戶農(nóng)民發(fā)放直補資金78萬元。加大了對各站所的財務(wù)管理工作，年初對各站所財務(wù)工作者進行了業(yè)務(wù)和有關(guān)財經(jīng)制度的培訓(xùn)，加強了財務(wù)工作者的責任意識。該行為規(guī)范的出臺，有效地杜絕了農(nóng)村黨員干部滋生腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。全面實行村賬鄉(xiāng)管村用代管制，公開招聘會計5人，對各村實行會計委派，各村配一名收款員協(xié)助工作。我們采取事前審計、轉(zhuǎn)移支付審計、村干部任期經(jīng)濟責任審計、群眾反映問題專項審計、“一事一議”籌資籌勞專項審計等方式，抽調(diào)專人對全鎮(zhèn)28個村實行定期不定期的財務(wù)收支“二年一輪審”，現(xiàn)已對18個村的1635張票據(jù)進行了審計，審計金額2022849萬元，手續(xù)不全票據(jù)99張，手續(xù)不全票據(jù)已全部退回并責令財務(wù)人員補辦相關(guān)手續(xù)或調(diào)換票據(jù)。成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長、鎮(zhèn)長、人大主席任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將全鎮(zhèn)28個村劃分為6個片區(qū)，由鎮(zhèn)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)分片包干，對片區(qū)出現(xiàn)的問題及時協(xié)助村“兩委”進行解決，制定了《片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)信訪工作制度》，形成大信訪格局。根據(jù)這一情況，鎮(zhèn)黨委、政府做出決定：對群眾信訪案件根據(jù)情況做出“倒計時”，在規(guī)定的時間范圍內(nèi)必須辦結(jié)，無法辦結(jié)的必須給群眾做出解釋。制定了《城關(guān)鎮(zhèn)信訪工作職責及責任追究辦法》，始終堅持“事不出村、村不出片，片不出鎮(zhèn)”的原則，從狠抓信訪工作排查入手，加強對信訪工作督辦力度，妥善解決群眾的信訪問題。