《做事做到位》讀后感-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 去效率或者業(yè)務(wù)的失敗。在工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。效率低是事業(yè)單位普通存在的頑癥，但在抓安全的問(wèn)題上，我的效率比做任何事情都要高，都要到位，常抓不懈。其次是要踏實(shí)，勤勤懇懇，腳踏實(shí)地，不要半途而廢，有始無(wú)終?！敝挥凶鍪伦龅轿?，才能提高工作效率，才能獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，才能在自己的職業(yè)生涯中獲得成功！開(kāi)始做一件事情，需要的是決心和熱誠(chéng)；而完成一件事情，需要的卻是恒心和毅力。不論是在工作上還是在生活方面，都應(yīng)該如此。三、積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新永不滿足是積極向上進(jìn)取的車輪，不管工作、學(xué)習(xí)還是生活，不可能有最好的，肯定有更好的。能力不行的人，要主動(dòng)參加培訓(xùn)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，提高技能。在一個(gè)集體里，要學(xué)會(huì)欣賞別人，了解他人，然后認(rèn)識(shí)他人的優(yōu)點(diǎn)，相互尊重，相互信賴，學(xué)會(huì)關(guān)心人，理解人，這樣才能衍生出組織的力量，才能產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)的凝聚力，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的集體作用，創(chuàng)造出嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、做事到位的工作氛圍。書中通過(guò)淺顯的道理和具體事實(shí)說(shuō)明了做事做到位的意義和重要性，分析了做事不到位的原因及不到位的危害。美國(guó)哥倫比亞號(hào)航天飛機(jī)升空后80秒爆炸，機(jī)上7名宇宙員全部遇難。這充分說(shuō)明了做事做到位的重要性。掌柜的生氣，常常罵他，他只是笑嘻嘻地道“千字比十字只 多一小撇，不是差不多嗎？有一天，他突然得一急病，尋錯(cuò)醫(yī)生，一命嗚呼?！按蟾?、差不多”之類話語(yǔ)也不應(yīng)出自我們之口。要做事做到位，就要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，永遠(yuǎn)追求精益求精。不過(guò)，在受訓(xùn)期間，圣子竟然被安排去清潔廁所，每天都要把馬桶抹得光潔如新才算合格。她發(fā)現(xiàn)自己在工作態(tài)度方面出了問(wèn)題，根本沒(méi)有負(fù)起任何責(zé)任，于是，她對(duì)自己說(shuō)：就算這一輩子都在洗廁所，也要當(dāng)個(gè)最出色的洗廁人。事實(shí)上，通過(guò)努力，%了，但軍方要求達(dá)到100%，%,就意味著每1000個(gè)跳傘士兵中會(huì)有1個(gè)因?yàn)榻德鋫愕馁|(zhì)量問(wèn)題而送命。這時(shí)，廠商才意識(shí)到100%合格率的重要性。有這樣一個(gè)故事。這時(shí)師傅才發(fā)現(xiàn)，自己叫徒弟拿扳手的時(shí)候，并沒(méi)有告訴徒弟自己需要多大的扳手，也沒(méi)有告訴徒弟到哪里去找這樣的扳手，自己以為徒弟應(yīng)該知道這些，可實(shí)際上徒弟并不知道。有位廣告經(jīng)理曾經(jīng)犯過(guò)這樣一個(gè)錯(cuò)誤，由于完成任務(wù)的時(shí)間比較緊，在審核廣告公司回傳的樣稿時(shí)不仔細(xì)，在發(fā)布的廣告中弄錯(cuò)了一個(gè)電話號(hào)碼。如果不是因?yàn)橐贿B串偶然的因素使他糾正了這個(gè)錯(cuò)誤，造成的損失必將進(jìn)一步擴(kuò)大。工作時(shí)把全部精力都放在工作上，用100%的熱情做1%的事。有三個(gè)廟離河邊都比較遠(yuǎn)，該怎么解決吃水問(wèn)題呢？第一個(gè)廟里的三個(gè)和尚商量，咱們來(lái)個(gè)接力賽，分三段接力挑，第一個(gè)挑第一段路程，第二個(gè)接著再挑一段，然后第三個(gè)人挑回廟里。你們?nèi)齻€(gè)人都去挑水，誰(shuí)挑得最多，吃晚飯時(shí)給他加一道菜；誰(shuí)挑得最少，對(duì)不起，晚上你就只好吃白飯了。他們砍了一些竹子連接在一起，做了一個(gè)運(yùn)水的管道，然后買了一些轆轤。故事里的創(chuàng)新是必不可少的，他往往能解決依靠個(gè)人主觀努力所不能解決的問(wèn)題。我們都是普通人，過(guò)得也是普通的日子，很顯然都在做一些小事，怕只怕小事也做不好，小事也做不到位。在一個(gè)集體里，我們要學(xué)會(huì)欣賞 同事，了解同事，然后認(rèn)識(shí)同事的優(yōu)點(diǎn)，相互尊重，相互信賴，學(xué)會(huì)關(guān)心人，理解人，這樣才能產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)的凝聚力，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用。我不贊同這種以偏概全的做法。“話說(shuō)《做事做到位》”：以一句“之余影響到人們能否‘做事做到位’的歷史、文化、制度等方面的因素，那就更是‘一言難盡’了??自然也不必對(duì)之奢求了。第二部分“工作首先要做到位”：個(gè)人還是比較贊同的，有些原則還是很大眾化。第六部分“一板一眼，踏踏實(shí)實(shí)”：我贊同“沒(méi)有規(guī)矩不能成方圓”，但是我反對(duì)里面的例子。第八部分“及時(shí)補(bǔ)位，善于跑位”：這個(gè)到有點(diǎn)新意，還行吧。非常有抄襲的可能性。把每一件簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。若討厭做那件事，就不可能投入太多的熱情，只能敷衍了事，得過(guò)且過(guò)，如果是這樣，不可能把事情做到位，我們是普通人，在大部分的日子里，很顯然是在做一些小事，怕只怕有時(shí)連小事都做不好。在一個(gè)集體里，我們需要相互尊重，相互信賴，多看到別人的長(zhǎng)處，背后不說(shuō)別人的短處，學(xué)會(huì)關(guān)心人，理解人，這樣才能顯示出集體的力量，工作沒(méi)有貴賤之分，只有分工不同，能腳踏實(shí)地做好自己的本職工作，在自己崗位上能獨(dú)當(dāng)一面，把自己份內(nèi)的事做到位，得到同事們的認(rèn)可，就能體味到成就感
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