【正文】 ，互相掣肘，影響破案質(zhì)量，削弱打擊力度等不良現(xiàn)象。人民警察必須具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，精通本職業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握業(yè)務(wù)技能，刻苦鉆研，精益求精，對(duì)敵斗爭本領(lǐng)過硬，使犯罪分子聞風(fēng)喪膽。人民警察必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做到凡是制度要求的，一定不折不扣落實(shí)，凡是制度明令禁止的，再對(duì)個(gè)人有利也絕對(duì)不做。其要點(diǎn)是：謙虛謹(jǐn)慎，不耍特權(quán)，禮貌待人，警容嚴(yán)整。人民警察必須牢固樹立公仆意識(shí)，堅(jiān)決抵制和克服特權(quán)思想，模范遵守社會(huì)公德和公共秩序，講究公共衛(wèi)生。對(duì)犯罪分子實(shí)行文明管理，不打罵，不體罰虐待。懲處是指公安機(jī)關(guān)為了維護(hù)整體利益并保證組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)違反組織紀(jì)律并造成損失的人民警察依照有關(guān)規(guī)定給予的處罰措施。1984年公安部有制定施行了《人民警察獎(jiǎng)懲條例(試行)》。標(biāo)志著公安機(jī)關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)工作在規(guī)范化、制度化、法制化建設(shè)上邁出了新的步伐。根據(jù)《人民警察獎(jiǎng)懲條例》第13條規(guī)定，個(gè)人嘉獎(jiǎng)、集體嘉獎(jiǎng)由上一級(jí)公安機(jī)關(guān)審批。公安部機(jī)關(guān)的，由公安部審批。對(duì)獲得獎(jiǎng)勵(lì)呼倫貝爾人事考試信息網(wǎng)：[鍵入文字] 的集體，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)集體嘉獎(jiǎng)證書、集體立功獎(jiǎng)狀、錦旗。(3)在治安管理中，基礎(chǔ)工作扎實(shí)，防范措施嚴(yán)密，認(rèn)真落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施，有顯著成績的。(7)嚴(yán)格執(zhí)法，廉潔奉公，敢于同違法違紀(jì)行為作斗爭，成績顯著的?！丢?jiǎng)勵(lì)條令》第十一條規(guī)定，符合下列條件之一的個(gè)人，應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)：(1)在同犯罪分子作斗爭中，英勇頑強(qiáng)，機(jī)智果敢，不怕艱苦，不怕犧牲，表現(xiàn)突出者。(5)在完成本職工作中，恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，埋頭苦干，有突出成績或特殊貢獻(xiàn)的。(9)在組織領(lǐng)導(dǎo)工作中，以身作則，團(tuán)結(jié)同志，調(diào)查研究，實(shí)事求是，正確決策，開拓進(jìn)取，工作取得顯著成績的。行政處分是國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，給予有違紀(jì)行為的公安民警的懲罰。對(duì)違反紀(jì)律的人民警察，必要時(shí)可以對(duì)其采取停止執(zhí)行職務(wù)、禁閉的措施。(4)刑訊逼供或者體罰、虐待犯罪嫌疑人、被告人和罪犯，情節(jié)比較嚴(yán)重的。(8)接受當(dāng)事人及其親屬或者代理人請(qǐng)客送禮，數(shù)額較大，造成惡劣影響的。人民警察有下列行為之一并不聽制止，可能造成惡劣影響的，可以對(duì)其采取禁閉的措施：(1)違抗命令，不服從指揮，可能造成嚴(yán)重危害的。(5)酗酒滋事，擾亂工作秩序和公共秩序的。呼倫貝爾人事考試信息網(wǎng)：第三篇：招警考試公安基礎(chǔ)知識(shí)：人民警察的義務(wù)[鍵入文字](一)人民警察義務(wù)的概念和特點(diǎn)人民警察義務(wù)，是指人民警察在行使權(quán)力、履行職責(zé)過程中必須作出或不得作出一定行為的約束。(二)模范遵守社會(huì)公德。，辦事公道。凡是法律規(guī)定必須做的事情，人民警察就要帶頭去做。人民警察是社會(huì)公共利益的捍衛(wèi)者，是社會(huì)秩序的維護(hù)者，是正義、公正的象征，這就決定了模范遵守社會(huì)公德是人民警察義不容辭的義務(wù)。，文明執(zhí)勤。我國幅員遼闊，是一個(gè)多民族的國家，各地區(qū)、各民族都有自己的風(fēng)俗習(xí)慣、宗教信仰，人民警察必須執(zhí)行黨和國家的民族政策，尊重各地區(qū)、各民族的習(xí)俗，成為維護(hù)民族團(tuán)結(jié)的模范。(2)擁護(hù)中華人民共和國憲法憲法是我國的根本大法，是所有國家機(jī)關(guān)、國家工作人員、全體公民的最高行為準(zhǔn)則。良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，就是熟悉人民警察工作的路線、方針、政策和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的基礎(chǔ)知識(shí)，掌握一定的專門業(yè)務(wù)技能，熟悉有關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)格依法辦事，講究工作方法，熱愛和做好本職工作。否則，難以完成任務(wù)，難以適應(yīng)人民警察工作的特殊需要。高中畢業(yè)是對(duì)人民警察文化程度的最低要求，部分經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的地區(qū)對(duì)國家公務(wù)員(含人民警察)文化程度要求則為大學(xué)專科以上。此外，國家人事部、公安部在《公安機(jī)關(guān)人民警察錄用辦法》中，依據(jù)《人民警察法》的規(guī)定，對(duì)人民警察的錄用條件做了更加具體的規(guī)定。(1)發(fā)布報(bào)考公告報(bào)考公告的內(nèi)容應(yīng)包括：擬錄用人員職位、數(shù)量、報(bào)考的資格條件。并讓報(bào)考者有所準(zhǔn)備。目前采取的方法主要有筆試和面試兩種，筆試是測試報(bào)考者的文化基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)、寫作能力和思維能力等。其內(nèi)容主要包括：政治素質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作能力和是否需要回避等，一般由公安政工部門組織實(shí)施。對(duì)新錄用的人民警察實(shí)行試用期制度，試用期為1年。人民警察的錄用與國家公務(wù)員的錄用一樣，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。凡中華人民共和國公民，只要符合規(guī)定的條件，均有平等的機(jī)會(huì)和權(quán)利報(bào)名參加考試。經(jīng)過考試、考核，合格者取得錄用資格，由公安機(jī)關(guān)擇優(yōu)選拔，量才錄用。，不符合法定程序的辭退沒有法律效力。辭退制度的建立，就可以使這一老大難問題得以解決。，提高公安隊(duì)伍素質(zhì)的重要措施?！豆矙C(jī)關(guān)人民警察辭退辦法》第3條規(guī)定：人民警察有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)予以辭退：(1)不符合錄用人民警察的條件，未按規(guī)定程序招收的。(5)曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過15天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過30天的。(4)酗酒滋事或者經(jīng)常酗酒的。(8)文化、業(yè)《公安機(jī)關(guān)人民警察辭退辦法》第5條規(guī)定：人民警察有下列情形之一，錯(cuò)誤比較嚴(yán)重，又不宜給予行政開除處分的，應(yīng)當(dāng)予以辭退：(1)毆打他人或者唆使他人打人的。(5)從事營利性的經(jīng)營活動(dòng)或者受雇于個(gè)人、組織的。(9)在執(zhí)行公務(wù)中貪生怕死，臨陣脫逃的。(13)道德敗壞，生活腐化的。這些條件和國家公務(wù)員不得辭退的條件是一致的，即：(1)因公負(fù)傷致殘并確認(rèn)喪失工作能力的?！豆矙C(jī)關(guān)人民警察辭退辦法》規(guī)定的辭退程序是：，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體討論研究提出辭退建議，填寫《辭退國家公務(wù)員審批表》，按照管理權(quán)限報(bào)任免機(jī)關(guān)。(五)辭退的法律后果。對(duì)拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)、辭退手續(xù)和拒絕接受財(cái)務(wù)審計(jì)的，給予開除處分。