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20xx醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)1與20xx醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)4篇匯編-預(yù)覽頁

2024-10-11 23:17 上一頁面

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【正文】 積極學(xué)習(xí)同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。確保員工的素質(zhì)提高與醫(yī)院的發(fā)展同步。及時與市醫(yī)保、省醫(yī)保核對財務(wù)數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)患者個人明細(xì)對賬,改變目前只有總數(shù)沒有明細(xì)的局面。組織做好會計核算,按時完成公司日常各項(xiàng)財務(wù)核算工作。在辦理各項(xiàng)費(fèi)用報銷時,嚴(yán)格按有關(guān)財經(jīng)法規(guī)及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定和審批權(quán)限辦理。按時報送集團(tuán)要求的財務(wù)報表。(2)、定制每月報表報送制度,包括報送內(nèi)容、接收人、報送要求等。(5)、與業(yè)務(wù)對方聯(lián)系,開展往來對賬工作。撰寫了病歷復(fù)印收費(fèi)制度。知道醫(yī)院最大的客戶群年齡段以及主要地區(qū)分布地。將油耗、維修、行車記錄與里程掛鉤。(4)、藥品零售定價,要在實(shí)現(xiàn)符合國家政策、醫(yī)院效益、市場行情的情況下,爭取醫(yī)院利潤最大化。(7)、編制醫(yī)院涉及財務(wù)流程的操作手冊,遵循實(shí)用、易懂的原則方便各位同事辦理財務(wù)業(yè)務(wù)時清晰明了。繼續(xù)保持高效協(xié)同才能將內(nèi)部管理成本最小化的理念,支持醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展。自己也由一個初出茅廬的稚嫩學(xué)生,轉(zhuǎn)變?yōu)獒t(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)中的一員。我,也對這一年間工作感想做一個梳理和總結(jié)。我也鍛煉自己對數(shù)保持高度的靈敏和絕對的真實(shí),面對事物時更是要多加考慮和思索?!八亩唷蹦兀褪亲屪约涸诠ぷ髦小岸嗦?、多看、多學(xué)、多做”。我也深知,目前的所學(xué)所感離要求還有很長一段距離。作為中心醫(yī)院大家庭中的一員,我們更多的時間是為臨床科室和醫(yī)護(hù)人員們服務(wù)。讓他們沒有其他疑慮,沒有后顧之憂。我會在今后的工作中繼續(xù)努力。從這一收支結(jié)余結(jié)果看,醫(yī)院自從藥品政策、醫(yī)療價格政策、醫(yī)保定額結(jié)算三大政策影響以來,第一年突破收支結(jié)余1000萬元的大關(guān),財務(wù)狀況正處于穩(wěn)步健康發(fā)展的趨勢。預(yù)算管理工作更趨于科學(xué)化: 根據(jù)市財政局編制度文件精神和醫(yī)院總體工作目標(biāo),分別采用5種預(yù)算編制方法編制醫(yī)院年度收支預(yù)算和每月預(yù)算。因此,院務(wù)委員會決定對醫(yī)院綜合目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則進(jìn)行修改完善。如醫(yī)院管理費(fèi)用、百元衛(wèi)材消耗專題分析報告。根據(jù)財務(wù)科考核小組每季度考核結(jié)果看,使用會計科目正確率符合規(guī)定要求。每季度撰寫《成本效益分析》報告,從中找出管理中的不足之處,提出減少成本支出的建議;編制核算科室同比收支結(jié)余對比分析報告供領(lǐng)導(dǎo)院周會上通報,使核算科室心里有數(shù),為核算科室進(jìn)一步做好增收節(jié)支工作提供了翔實(shí)的信息。醫(yī)院與婦保協(xié)作取得較好的直接與間接的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。通過總結(jié)撰寫論文,一方面提高寫作理論水平;一方面提高了會計核算、會計內(nèi)控專業(yè)水平,并逐一形成一種善于總結(jié)提高綜合素質(zhì)的氛圍。從農(nóng)歷年初五起,在施院長親自帶領(lǐng)下,早上班遲下班,每天工作加班加點(diǎn),與基建科同志一起協(xié)助院長到市政府、婺城區(qū)政府相關(guān)職能部門積極申報婺城區(qū)人民醫(yī)院的;積極參與婺城區(qū)綜合病房大樓項(xiàng)目資金,共爭取中央資金700萬元。財務(wù)科認(rèn)真從判決書中找疑點(diǎn),向施院長作了匯報后。醫(yī)院減少了資金的損失,又為醫(yī)院挽回必要的名譽(yù)影響。但對食堂庫存物資盤點(diǎn)考核工作做得力度還不夠;職工每月職工工作餐補(bǔ)貼輸入工作現(xiàn)在還沒有歸屬食堂財務(wù)人員擔(dān)任,不符合內(nèi)控管理的要求。擬在新的一年里招進(jìn)浙江財院或浙商大財會本科畢業(yè)生2名,抓緊財務(wù)人員梯隊培養(yǎng)。計算資料真實(shí)性100%每月按規(guī)定時完成103編制醫(yī)院年度財務(wù)收支預(yù)算、月預(yù)算;編制醫(yī)院年度財務(wù)收支決算。使用會計科目正確率99%每月按規(guī)定時間完成105依據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》、《銀行結(jié)算制度》和醫(yī)院財務(wù)制度,按時完成全年貨幣資金收付出納工作。堅持四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,同黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致。   堅持原則,堅持按會計法和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度約束自己和處理一切業(yè)務(wù),廉潔自律,一心奉公,無違紀(jì)現(xiàn)象,善于接受新事物,主動更新知識,在清理往來賬項(xiàng)、核對賬目、盤活資金、提高資金使用效率等方面也做出了突出貢獻(xiàn),因此,在年度被評為“創(chuàng)佳評差”先進(jìn)個人。
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