校長表態(tài)發(fā)言-預覽頁
【正文】 都要作為教學事故記錄在案。每位領導每學期聽課不少于60節(jié)。學校將以集中檢查、抽查等方式檢查教師的備課、教學設計、作業(yè)批改等。教師的教學后記(每學期不少于課時的1/3)、教學反思(每學期不少于8篇)、教育教學故事(每學期不少于2篇)、教學案例(每學期不少于1篇)、教學設計和作業(yè)批改等進行展評。二是青年教師的培養(yǎng)，開展“青藍工程”，加快青年教師成長的步伐。提出“向40分鐘要質量”的口號，充分發(fā)揮課堂主渠道的作用，開展“高緯度有效課堂教學”活動，要求教師做到：。二是教師利用課余時間對學困生進行個別輔導，要有補輔記錄。，組織內容豐富、形式多樣的主題班隊活動，調動學生學習的積極性，形成良好的學風。近年來，倍加造中學教育教學質量不斷提高，中考達線人數(shù)連續(xù)六年刷新紀錄。為實現(xiàn)這個目標，我們要做好以下工作：一、認真學習貫徹會議精神，營造良好工作氛圍。按照縣局文件精神，層層落實目標責任，構建科學激勵機制，完善措施，創(chuàng)新工作思路，充分調動全體教職工的工作積極性。著力打造一支師德高尚、業(yè)務過硬、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的教師隊伍群體。通過多種形式抓好學生的德育建設。扎實從嚴抓管理，毫不動搖抓教研，進一步改善辦學條件，按照學校標準化建設要求完善學校各項工作，力爭在兩到三年內打造出一所農村品牌學校。2013年楊胡小學將站在新的起點上，進一步解放思想，銳意改革，更新觀念，開拓視野，以“提高教育教學質量”為核心目標，突出抓好師生大練基本功和尊老孝親、文明行路等養(yǎng)成教育專項活動“兩個重點”，深入推行學校制度、學校文化、高效課堂“三項建設”，確保學校安全、教育科研、校本培訓、教育宣傳“四個落實”。二、抓隊伍。針對我校教學工作現(xiàn)狀，本學期仍要深化課堂教學改革，加強精細化管理，認真落實教學常規(guī)，探索和研究高效課堂的教學模式，完成章丘市教育科學研究“十二五”規(guī)劃課題《小學生日常生活習慣和行為養(yǎng)成教育研究》目標，全面優(yōu)化教風、學風,同時力爭各項教學競賽都能高等次獲獎。2013年我校將繼續(xù)開展師生大練基本功活動，重點抓好“尊老孝親”活動，深入開展“”主題教育，廣泛開展“文明行路”專項活動，組織開展豐富多彩的課間活動、溫馨教室評選活動、文明班集體創(chuàng)建活動等，鞏固養(yǎng)成教育的成果；全面開展學生社團活動，展示學校體育、文藝、科技、實踐等幾大類的發(fā)展成果；根據(jù)教育部公布的《中小學書法教育指導綱要》，本學期我校將在36年級開設毛筆書法課，安排多次參加章丘市書法大賽的教師作指導教師，讓師生共同參與，通過努力，使其成為我校辦學的一大特色；切實加大教育宣傳活動，要濃墨重彩正面宣傳我校教育教學發(fā)展成果，大力宣傳師生中的好人好事和先進事跡。在雙山教育辦的正確領導下，楊胡小學全體教師一定會戮力同心，團結進取，以一流的設施，一流的管理，一流的教育教學質量交出一份滿意的答卷。面對上級領導的殷切期望，廣大群眾對優(yōu)質教育的迫切愿望，我清醒的認識到我校的點滴成績只代表過去，只有創(chuàng)造更加優(yōu)異的成績，才能在新的發(fā)展中站穩(wěn)腳跟，才能不負全鄉(xiāng)人民的厚望。既發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又注重在新的工作實踐中摸索新經驗、探索新路子，和大家一道，努力創(chuàng)造出具有鐮刀灣特色的教育教學模式和管理經驗。，開展形式多樣的教、科研活動，積極開展課題研究，探索教育教學方法，打造高效課堂。只要我們每個人都充分發(fā)揮所長，互相信任，互相學習，互相促進，團結協(xié)作，就一定能夠
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