20xx年10月人力資源總監(jiān)個人工作總結【最新版】-預覽頁
【正文】 章制度，執(zhí)行起來才會成為自覺行為。執(zhí)行紀律則是要對違反紀律的職工實施恰當?shù)呐u和行政處罰。這樣不僅能增強教育的效果，也能促使違紀者改正錯誤。行政處罰是人事行政管理中一種有效的教育手段，運用得當就會使當事人在接受處罰中受到思想教育，達到認清是非，改正缺點之目的。我們思想政治工作者的重要職責就是要在執(zhí)行紀律過程中，耐心做好疏導教育，使犯了錯誤受到處罰的企業(yè)職工，把處分變?yōu)楦恼e誤，繼續(xù)前進的動力，這其中就包含了大量的思想政治工作。第 4 頁 共 5 頁 感謝您的瀏覽！!僅供參考部 門：_________姓 名：_____________年___月___日（此文內(nèi)容僅供參考，可自行修改）第 5 頁 共 5 頁
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