【正文】 員患有不適宜擔(dān)任教育教學(xué)工作的疾病，且未采取必要措施的情況下造成的傷害，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。案例評(píng)述：某小學(xué)校長(zhǎng)任某根據(jù)鎮(zhèn)教育辦的通知精神，通知部分學(xué)生上山采集白蒿。176。學(xué)校在安排這些活動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)有利于未成年人的健康成長(zhǎng)，防止發(fā)生人身安全事故。（7）學(xué)生有特異體質(zhì)或者特定疾病，不宜參加某種教育教學(xué)活動(dòng)，學(xué)校知道或者應(yīng)當(dāng)知道，但未予以必要的注意的。學(xué)校在日常教育教學(xué)活動(dòng)中，應(yīng)當(dāng)考慮到有特異體質(zhì)或者特定疾病學(xué)生的特殊情況，應(yīng)給予適當(dāng)照顧，不應(yīng)組織其參加不適合的活動(dòng)，否則造成學(xué)生傷害事故的，學(xué)校應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。176。被老師發(fā)現(xiàn)后，只是對(duì)其做了簡(jiǎn)單的掐人中穴處理，就不再過問，結(jié)果導(dǎo)致馬祥因顱內(nèi)大面積出血延誤最佳治療時(shí)機(jī)，不治身亡。根據(jù)《學(xué)生傷害事故處理辦法》第1117條規(guī)定，發(fā)生學(xué)生傷害事故，學(xué)校應(yīng)當(dāng)及時(shí)救助受傷害學(xué)生，并應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知未成年學(xué)生的監(jiān)護(hù)人；有條件的，應(yīng)當(dāng)采取緊急救援等方式救助。（9）學(xué)校教師或者其他工作人員體罰或者變相體罰學(xué)生，或者履行職責(zé)過程中違反工作要求、操作規(guī)程、職業(yè)道德或者其他有關(guān)規(guī)定的。笨得跟豬一樣。176。一邊用左手在孩子的臉上連扇5下，然后翻開測(cè)試題，指著劉帥沒有填寫的一道題讓他看，并又是3記耳光。我國(guó)法律要求學(xué)校、幼兒園的教職工、保育員要尊重學(xué)生和幼兒的人格尊嚴(yán)，不允許對(duì)他們進(jìn)行體罰或變相體罰。161。對(duì)于教師體罰學(xué)生的行為，我國(guó)法律明確規(guī)定了處罰措施。第二、體罰學(xué)生情節(jié)嚴(yán)重（如手段殘忍、造成傷害甚至死亡結(jié)果），構(gòu)成犯罪的，由人民法院依法追究刑事責(zé)任。由于經(jīng)常被高年級(jí)的學(xué)生所欺負(fù)，就隨身帶著一把匕首，以備在受欺負(fù)時(shí)自衛(wèi)。如果學(xué)校教師或者其他工作人員在負(fù)有組織、管理未成年學(xué)生的職責(zé)的期間內(nèi)，教師或者其他工作人員發(fā)現(xiàn)未成年學(xué)生有不良行為或其他危險(xiǎn)行為時(shí)，應(yīng)及時(shí)制止，正確教育引導(dǎo)，避免惡性事件的發(fā)生。在上述案例中，宿舍管理老師沒有將女孩離校的消息通知其監(jiān)護(hù)人，沒有盡到教育、保護(hù)、管理的職責(zé)，學(xué)校應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二、學(xué)生或者其監(jiān)護(hù)人知道學(xué)生有特異體質(zhì)，或者患有特定疾病，但未告知學(xué)校的。B來(lái)自學(xué)校外部的突發(fā)性、偶發(fā)性侵害造成的。F其他意外因素造成的。D其他在學(xué)校管理職責(zé)范圍外發(fā)生的。學(xué)校已履行了相應(yīng)職責(zé)，行為并無(wú)不當(dāng)?shù)?61。176。（三）發(fā)生學(xué)校傷害事故后，學(xué)校及老師的責(zé)任承擔(dān)學(xué)校承擔(dān)的責(zé)任有三種：民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任。明知校舍或者教育教學(xué)設(shè)施有危險(xiǎn)，而不采取措施，造成人員傷亡或者重大財(cái)產(chǎn)損失的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任161。學(xué)校、幼兒園，托兒所的教職員對(duì)未成年學(xué)生和兒童實(shí)施體罰或者變相體罰，情節(jié)嚴(yán)重的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)給予行政處分161。侵犯未成年人的人身權(quán)利或者其他合法權(quán)益，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。我們應(yīng)該了解承擔(dān)民事責(zé)任的方式、財(cái)產(chǎn)損害的理算、人身?yè)p害賠償范圍及標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)校承擔(dān)責(zé)任與教師的內(nèi)部追究、民事責(zé)任與其他責(zé)任的合并等方面具體知識(shí)。關(guān)于財(cái)產(chǎn)損害，《民法通則》只是在第117條規(guī)定侵占他人財(cái)產(chǎn)的應(yīng)當(dāng)返還財(cái)產(chǎn)、不能返還財(cái)產(chǎn)的應(yīng)當(dāng)折價(jià)賠償，損害他人財(cái)產(chǎn)的應(yīng)當(dāng)恢復(fù)原狀或者折價(jià)賠償，而對(duì)于財(cái)產(chǎn)損害賠償數(shù)額的理算，《民法通則》和其他規(guī)范并無(wú)一般規(guī)定。《民法通則》第119條、第120條、《民通意見》第165條、166條、167條、168條對(duì)人身權(quán)受到侵害時(shí)的賠償范圍及標(biāo)準(zhǔn)作了規(guī)定。擅自購(gòu)買與損害無(wú)關(guān)的藥品或者治療其他疾病的，其費(fèi)用不予賠償。（3）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。住宿費(fèi)按所在地國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員出差住宿標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，憑據(jù)支付。殘疾用具費(fèi)憑醫(yī)院證明按普及型器具的費(fèi)用計(jì)算。死亡補(bǔ)償費(fèi)按所在地平均生活費(fèi)計(jì)算。未成年人的生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)和隱私權(quán)等民事權(quán)利受到侵害，都可以要求精神賠償，賠償責(zé)任根據(jù)學(xué)校的過錯(cuò)程度、具體情節(jié)、后果和影響來(lái)確定。法人或者其他組織的工作人員因職務(wù)行為或者授權(quán)行為發(fā)生的訴訟，該法人或者其他組織為當(dāng)事人161。前面已經(jīng)談到，學(xué)校承擔(dān)的責(zé)任有民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任三種。對(duì)承擔(dān)民事責(zé)任的公民、法人需要追究行政責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)追究行政責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，對(duì)公民、法人的法定代表人應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任161。學(xué)校及教師容易承擔(dān)的刑事責(zé)任主要有以下幾個(gè)罪名：（1）故意傷害罪。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。（3）過失致人死亡罪?！缎谭ā返?46條，以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人，情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利。聚眾或者在公共場(chǎng)所當(dāng)眾犯前款罪的，處五年以上有期徒刑。具有毆打、侮辱情節(jié)的，從重處罰?！缎谭ā返?38條，明知校舍或者教育教學(xué)設(shè)施有危險(xiǎn)，而不采取措施或者不及時(shí)報(bào)告，致使發(fā)生重大傷亡事故的，對(duì)直接責(zé)任人員，處三年以上七年以下有期徒刑。（3）品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的。在學(xué)校管理中有沒有安全意識(shí)是減少事故發(fā)生的前提。寄宿制學(xué)校24小時(shí)值班；非寄宿制學(xué)校在學(xué)生上課時(shí)間前30分鐘開始值班，放學(xué)以后30分鐘下班，上述時(shí)間之內(nèi)必須有門衛(wèi)值班。（4）對(duì)于不能說明事由或者不能出示有效證件的來(lái)訪人員，一律不得放行，應(yīng)來(lái)訪者要求，可以與學(xué)校辦公室或者有關(guān)老師、學(xué)生聯(lián)系。（3）老師語(yǔ)言要文明,不得侮辱學(xué)生。（7）老師不得布置過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。（11）課間休息時(shí)間、午休時(shí)間等有學(xué)生在校的時(shí)間，校園內(nèi)要有老師或者保衛(wèi)人員進(jìn)行巡邏。（15）發(fā)現(xiàn)學(xué)生人身安全受到他人威脅或涉嫌參與犯罪組織的，老師要及時(shí)向?qū)W校報(bào)告并配合學(xué)校向公安部門報(bào)告，同時(shí)將情況及時(shí)通知家長(zhǎng)。為保證聯(lián)系及時(shí)，學(xué)?？梢砸蟾改富蚱渌O(jiān)護(hù)人提供除父母或其他監(jiān)護(hù)人以外的緊急聯(lián)系人。（2）學(xué)生生病。（6）學(xué)生受到傷害。、設(shè)施、場(chǎng)地管理制度（1）保障校園環(huán)境良好、安全。（5）學(xué)校對(duì)危險(xiǎn)場(chǎng)所要加強(qiáng)疏導(dǎo)、管理。以下幾點(diǎn)習(xí)慣是基本的、比較重要的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。（4）不看色情、暴力、迷信的書刊、影視片。（8）在學(xué)校、班級(jí)組織的文體活動(dòng)、勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等活動(dòng)中聽從老師安排，不私自活動(dòng)。（12）未經(jīng)家長(zhǎng)同意,不在外留宿。見面前一定要與父母或其他親屬商量，取得他們的同意。（2）不參與打架斗毆，不欺負(fù)其他同學(xué)。（6）不強(qiáng)行向他人索要財(cái)物。（10）不故意毀壞他人或?qū)W校的財(cái)物。（14）拒絕性行為。（3）發(fā)現(xiàn)小偷或有人實(shí)施其他違法犯罪活動(dòng)的時(shí)候，要記住犯罪嫌疑人的相貌特征并在保證自身人身安全的前提下及時(shí)報(bào)警。（7）中小學(xué)生認(rèn)為教育行政部門或?qū)W校不認(rèn)真對(duì)待自己或家長(zhǎng)對(duì)學(xué)?；蚶蠋煹耐对V，沒有維護(hù)自己的權(quán)利或侵害了自己的權(quán)利，可以向人民法院起訴維護(hù)自己的權(quán)利。（四）死亡事故：是指員工因設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)環(huán)境不良或者違章操作導(dǎo)致員工當(dāng)場(chǎng)致命傷害，經(jīng)搶救無(wú)效死亡的事故。工程管理部為工傷事故處理的日常管理機(jī)構(gòu)，對(duì)各部門上報(bào)的工傷事故進(jìn)行核實(shí)，必要時(shí)組織調(diào)查及監(jiān)督實(shí)施；人力資源部為工傷事故處理的協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)向人力資源和社會(huì)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定等相關(guān)事宜的辦理；建立健全公司工傷事故和員工職業(yè)健康檔案。（三）發(fā)生重度傷害及以上事故的，應(yīng)對(duì)事故調(diào)查情況及處理措施進(jìn)行公示。有下列行為的人員，應(yīng)負(fù)直接責(zé)任：違章指揮，強(qiáng)令他人冒險(xiǎn)作業(yè)而造成事故的；故意拆除或損壞安全防護(hù)裝臵、安全標(biāo)志而造成事故的；發(fā)現(xiàn)事故隱患，未及時(shí)采取防范措施而導(dǎo)致事故發(fā)生的；采購(gòu)質(zhì)量低劣的設(shè)備、工具、原料、材料等造成事故的采購(gòu)人員和管理人員；不積極參與搶救，致使事故延續(xù)、發(fā)展的現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員；對(duì)事故發(fā)生、延續(xù)、發(fā)展有直接因果關(guān)系的其他人員。有下列情形之一的人員，應(yīng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：規(guī)章制度不健全，或擅自變更規(guī)章制度和原定方案，或?qū)`章作業(yè)不加以制止而造成事故的；對(duì)員工不按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，或指派不熟悉某崗位的人員進(jìn)行該崗位操作，或安排未經(jīng)培訓(xùn)安排上崗造成事故的；未定期或未及時(shí)安排安全和設(shè)備檢查，未及時(shí)排查設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等存在的隱患而造成事故的；對(duì)已發(fā)現(xiàn)的隱患和缺陷，未及時(shí)采取措施防范和整改，導(dǎo)致事故發(fā)生的；對(duì)有關(guān)部門和個(gè)人提出的消除不安全因素的合理意見和建議不采納、不整改，或?qū)σ寻l(fā)生過的事故不認(rèn)真采取有效措施進(jìn)行防范，導(dǎo)致同類事故重復(fù)發(fā)生的；指派專職司機(jī)駕駛非公司車輛或非專職司機(jī)駕駛本公司車輛而發(fā)生事故的；強(qiáng)令司機(jī)駕駛故障車輛而發(fā)生事故的；對(duì)事故發(fā)生、延續(xù)、發(fā)展負(fù)有組織管理責(zé)任的其他人員。第十六條 在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中，既造成設(shè)備事故又造成工傷事故的，應(yīng)按照本管理辦法規(guī)定對(duì)應(yīng)條款的上限進(jìn)行處罰，并參考設(shè)備管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。第五篇：2012教育部《學(xué)生意外傷害事故處理辦法》3《學(xué)生意外傷害事故處理辦法》【制定目的】為積極預(yù)防、妥善處理在校學(xué)生傷害事故，保護(hù)學(xué)生、學(xué)校的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和其他相關(guān)法律、行政法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。2.【重大事故處理】發(fā)生學(xué)生傷害事故，情形嚴(yán)重的，學(xué)校應(yīng)當(dāng)及時(shí)向主管教育行政部門及有關(guān)部門報(bào)告；屬于重大傷亡事故的，教育行政部門應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)向同級(jí)人民政府和上一級(jí)教育行政部門報(bào)告。成年學(xué)生或者未成年學(xué)生的監(jiān)護(hù)人也可以依法直接提起訴訟。7.【訴訟】對(duì)經(jīng)調(diào)解達(dá)成的協(xié)議，一方當(dāng)事人不履行或者反悔的，雙方可以依法提