【正文】 處進行一次深刻的自我剖析，深刻查擺“四風(fēng)”方面存在的問題，進一步端正思想，堅定理想信念。要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機統(tǒng)一，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到依法治國全過程。我國古代很早就有監(jiān)察、御史、彈劾、諫官等方面的制度。如何靠制度更有效地防治腐敗，仍然是我們面臨的一個重大課題。沒有健全的制度，權(quán)力沒有關(guān)進制度的籠子里，腐敗現(xiàn)象就控制不住。要健全申訴控告檢舉機制，加強檢察監(jiān)督，切實做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償、違法必追究。治理一個國家、一個社會，關(guān)鍵是要立規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩。我們要增強依法執(zhí)政意識，堅持以法治的理念、法治的體制、法治的程序開展工作，改進黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式，推進依法執(zhí)政制度化、規(guī)范化、程序化。第四篇：三嚴(yán)三實黨課教育資料資料宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部、工會支部“三嚴(yán)三實”教育黨課同志們：根據(jù)學(xué)校黨委開展“三嚴(yán)三實”專題教育部署要求，各支部要安排一堂專題教育黨課，今天，我就如何踐行“三嚴(yán)三實”要求，同大家一起上黨課，進一步深化思想認識，掌握有關(guān)要求。在那個困難的年代，活著意味著需要強大的精神力量，只有精神不倒，眼里才能有光、腳下才能有路、未來才有希望！周總理親自來到那個窮鄉(xiāng)僻壤的地方伯延，他走街串巷，他為生病還堅持上課的赤腳江老師穿上那雙已經(jīng)不合腳的鞋，他吩咐把特意為他準(zhǔn)備的紅燒肉分給群眾吃，他把自己和夫人的工資拿來給孩子買衣服、給老人備棺材……這些對于那里的、那個時代的群眾，意味著什么？在我看來，它超乎了黨關(guān)心底層群眾的感動，它意味著一股強大的精神力量―總理和苦難群眾在一起！“在一起”，它所傳遞出來的淳樸與真摯的強大情感足以讓群眾心里有底氣、有依靠、有寄托、有信心！他用愛、用責(zé)任、用擔(dān)當(dāng)為群眾筑起不倒的精神豐碑。中國的今天和未來需要越來越多像周總理一樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，真正擁有一顆純粹為人民服務(wù)之心，真正堅定民族復(fù)興的信念，真正肩負起人民幸福、國家富強的重任，把自己真正融入人民群眾中，融入國家的命運中。影片的內(nèi)容講述的是周總理到伯延考察的四天四夜。周總理的“四個晝夜”何嘗不是對“實地調(diào)研”的最好詮釋?！爱?dāng)官”是執(zhí)政而不是享受，“當(dāng)官”是責(zé)任而不是資本，為官一任是造福一方而不是享用終身。觀影后，我們一定要掘棄遇到問題滿足于聽匯報、看材料，認為一個電話、一封郵件就可以把基層情況摸清的“浮夸”風(fēng)。那么，在第二批黨的群眾路線教育實踐活動深入開展、“四風(fēng)”突出問題明顯好轉(zhuǎn)的大背景下，總書記為什么又提出“三嚴(yán)三實”要求呢？我覺得有其深刻的用意?；谝陨先齻€方面的考慮，總書記在黨提出20字“好干部標(biāo)準(zhǔn)”的基礎(chǔ)上，又提出了“三嚴(yán)三實”要求。思想政治工作是無產(chǎn)階級政黨的理論優(yōu)勢和銳利武器。開展“三嚴(yán)三實”專題教育，就是要把思想統(tǒng)一到中央的精神上來，以思想自覺引導(dǎo)行動自覺，以優(yōu)良的黨風(fēng)帶動政風(fēng)民風(fēng)社風(fēng)，匯聚起實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的磅礴力量?？梢哉f，轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)正處在一個關(guān)鍵點、節(jié)骨眼上，乘勢而上、持續(xù)用力，就能鞏固和擴大成果；稍有放松、稍有懈怠，就可能前功盡棄。當(dāng)前，我們黨正在進行著具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，全面建成小康社會任務(wù)緊迫，“四個全面”戰(zhàn)略全力推進。三、關(guān)于“三嚴(yán)三實”要求的基本內(nèi)涵 “三嚴(yán)三實”共6句話、24個字，言簡意賅、質(zhì)樸凝練、內(nèi)涵深刻?！?“三嚴(yán)三實”要求與中華文化對個人品德、為官之德的要求是一脈相承的。大學(xué)》，“古之欲明明德于天下者，先治其國。這些修身、律己、務(wù)實的思想，都與“三嚴(yán)三實”有著深刻的思想淵源。以江澤民為代表的第三代領(lǐng)導(dǎo)集體，提出了加強黨性鍛煉，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，“三個代表”等一系列重要思想。1983年12月，在習(xí)近平同志主持下，正定縣委出臺了《關(guān)于改進領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的六項規(guī)定》，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部反對官僚作風(fēng)、注重工作實效，堅持以身作則、不搞不正之風(fēng)。2009年，習(xí)近平同志談到用人標(biāo)準(zhǔn)時說，“識別干部的德，要注重考察干部的政治品質(zhì)和道德品行，重點是看是否忠于黨、忠于國家、忠于人民，是否樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，是否真抓實干、敢于負責(zé)、銳意進取，是否作風(fēng)正派、清正廉潔、情趣健康?！耙獙崒嵲谠谧鋈俗鍪拢锰谜?、光明磊落，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，不搞‘假大空’。理想信念是思想和行動的“總開關(guān)”，是黨員干部的立命之基。所以，堅定的信仰始終是黨員干部站穩(wěn)政治立場、抵御各種誘惑的決定性因素。二要做到對黨忠誠。相反，蘇共20萬黨員奪取政權(quán)，200萬黨員戰(zhàn)勝不可一世的法西斯，2000萬黨員時卻丟掉了政權(quán)，其根源就是有相當(dāng)部分黨員在政治立場上對黨不再忠誠。沒有道德的人，做人都不合格，更談不到做合格的黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部。（二）嚴(yán)以用權(quán)，要旨在于堅持權(quán)為民所用。做到嚴(yán)以用權(quán)，首先要正確認識權(quán)力。要明白權(quán)力是一種責(zé)任、一種重托。我們一再強調(diào)，用權(quán)為公可以為民造福，書寫人生光輝的篇章，用權(quán)謀私則會身敗名裂，被釘在恥辱柱上。（三）嚴(yán)以律己，核心是自重、自警、自醒，為政清廉。嚴(yán)以律己就是要認識到“民者，萬世之本，不可欺”的道理，正確認識自我、擺正位置，尊重人民群眾的主體地位，把政治智慧的增長、執(zhí)政本領(lǐng)的增強深深扎根于人民的創(chuàng)造性實踐之中。（四）謀事要實，根本在尊重客觀規(guī)律，一切從實際出發(fā)。“凡事預(yù)則立不預(yù)則廢”，謀事必須要有正確的導(dǎo)向、科學(xué)的方法和務(wù)實的作風(fēng)。謀劃工作必須掌握實情，調(diào)查研究是了解真實情況的最好方法。領(lǐng)導(dǎo)干部要始終堅持實事求是的作風(fēng)，想問題、謀事業(yè)、做決策堅持一切從實際出發(fā)，學(xué)會按客觀規(guī)律辦事，著力創(chuàng)新工作方式方法，確保所謀劃的各項工作能夠契合實際、符合實情。擔(dān)當(dāng)精神是總書記提出的好干部標(biāo)準(zhǔn)之一，也是檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部先進性和純潔性的重要方面。真抓實干,貴在真抓,重在實干。第三要勇于改革創(chuàng)新。做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派?！爸?，德之正也”。做人要實，就是要發(fā)揚釘釘子精神，切實把工作落到實處。這里我收集了機關(guān)工作普遍存在的“不嚴(yán)不實”的具體表現(xiàn)。不愿受苦，拈輕怕重、挑肥揀瘦。四是協(xié)作精神不夠，存在彼此推諉、相互扯皮現(xiàn)象。有的干部專業(yè)能力不強，對業(yè)務(wù)不鉆研，對本職工作不懂行、不在行、不內(nèi)行，甘當(dāng)“南郭先生”。某些工作領(lǐng)導(dǎo)不催就不辦理，問題不大就不解決?！安粐?yán)不實”問題既有共性特征，也有個性特點，危害是嚴(yán)重的。（三）“不嚴(yán)不實”的原因剖析。理想信念是“總開關(guān)”，是“主心骨”，“總開關(guān)”把握不好，“主心骨”不硬，“不嚴(yán)不實”的各種表現(xiàn)就會產(chǎn)生出來。三是自身修養(yǎng)缺失。事實證明，思想上放松了紀(jì)律和規(guī)矩這根弦，行為上就會任性妄為、不知收斂。二是能力培養(yǎng)與工作矛盾突出。四、關(guān)于“三嚴(yán)三實”的實踐要求如何踐行“三嚴(yán)三實”要求，應(yīng)該從6個方面入手：（一）嚴(yán)以修身，關(guān)鍵是強化黨性修養(yǎng)。對于宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部和工會的干部來說，要更加自覺地在黨性修養(yǎng)上做在先、走在前，努力做黨員干部的榜樣。二要保持對黨忠誠。（二）嚴(yán)以用權(quán)，一定要做到公權(quán)為公。要努力提高法治素養(yǎng)，要在知法用法上當(dāng)“明白人”。干部一定要“守得住清貧、經(jīng)得住誘惑、耐得住寂寞、管得住小節(jié)”，要時刻提醒自己“慎獨如往，慎終如初”，堅決守住清廉“高地”。這個內(nèi)容前面也講到過。謀劃工作必須從實際出發(fā)，這個實際就是我們所處的發(fā)展階段、擁有的資源條件。這就需要我們注重對上對下多溝通聯(lián)系，尤其要多深入基層、深入實際，全面掌握基層干部群眾的所思所盼，絕不能憑感覺、靠經(jīng)驗“拍腦門”決策一定要抽出時間，多到實地走一走、看一看、聽一聽，在掌握第一手?jǐn)?shù)據(jù)上下功夫，這樣，我們謀劃的各項工作才能契合基層需求。干部要樹立“靜心鉆研苦干”的信念，帶頭踐行“總干精神”，宣傳和工會戰(zhàn)線上奉獻自己的聰明才智。老老實實做人既是一種高尚的人生態(tài)度，更是一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡赖聦嵺`。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全校副科級以上干部參加了大會，學(xué)校黨委書記呂剛作了動員報告暨“三嚴(yán)三實”專題教育黨課。他強調(diào)，必須認識到開展“三嚴(yán)三實”專題教育是延展深化黨的群眾路線教育實踐活動，推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化的重大舉措；是加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，解決不嚴(yán)不實問題的緊迫任務(wù)；是協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，推進學(xué)校新一輪科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實需要。他強調(diào)，必須打牢思想基礎(chǔ)，解決好“總開關(guān)”的問題；必須找準(zhǔn)不嚴(yán)不實的表現(xiàn)，做到立行立改；必須嚴(yán)格黨內(nèi)生活，切實錘煉黨性；必須強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動科學(xué)發(fā)展。劉學(xué)政校長在講話中強調(diào)，全校黨員干部一定要深刻認識這次“三嚴(yán)三實”專題教育的重要意義，要迅速地把思想和行動統(tǒng)一到中央、遼寧省委部署和學(xué)校黨委的要求上來，不折不扣地落實好專題教育的各項任務(wù)和專題教育的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；要把“三嚴(yán)三實”專題教育與學(xué)校的教學(xué)、科研、醫(yī)療、管理、人才等中心工作緊密結(jié)合起來，同各單位、各部門的目標(biāo)任務(wù)緊密結(jié)合起來，以“三嚴(yán)三實”專題教育為契機，增強推動學(xué)校發(fā)展的強大動力；要通過“三嚴(yán)三實”專題教育推動我校黨員干部思想認識進一步提高，作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，校院兩級領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力進一步增強，把“三嚴(yán)三實”專題教育的成果轉(zhuǎn)化為推動學(xué)校新一輪科學(xué)發(fā)展的力量，促進學(xué)校各項事業(yè)再上新臺階，共同譜寫遼醫(yī)發(fā)展新篇章。現(xiàn)將近期開展情況匯報如下：一、圍繞“嚴(yán)以用權(quán)”專題，組織開展第二次交流研討。公司領(lǐng)導(dǎo)榮迎春以及部分中層干部作專題交流發(fā)—1—言?，F(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展必須要與資本聯(lián)姻，通過整合可操作的優(yōu)勢資源，借道資本市場實現(xiàn)企業(yè)做大做強。在制度建設(shè)、模式設(shè)計、激勵措施上狠下功夫，謀劃好明年的工作重點，以經(jīng)營發(fā)展推動管理創(chuàng)新，尤其要抓緊搭建“五個中心”平臺，在人力資源配置上向“中心”傾斜，使中心肩負起企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的重任。三要結(jié)合“三嚴(yán)三實”專題教育，認真做好民主生活會召開前各項工作。一要實現(xiàn)管理信息化。充分發(fā)揮國有企業(yè)優(yōu)勢，積極尋求合作伙伴，研發(fā)泵站管理信息化、智能化管理系統(tǒng)，開拓水利工程管理信息系統(tǒng)市場，打造南水北調(diào)工程一流、管理一流的良好形象。抓好調(diào)度管理，技術(shù)管理，保證工程高效運行，同時合理控制人員、經(jīng)費成本，實現(xiàn)降本增效；三要充分挖掘經(jīng)營潛力。人才是分公司發(fā)展的關(guān)鍵，要逐步調(diào)整薪酬體系，構(gòu)建合理的人—3—才結(jié)構(gòu)，逐步實現(xiàn)有序的人才梯隊和充實的人才儲備。要正確對待巡視整改，立足于把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，從嚴(yán)管權(quán)管事管人，推動和促進企業(yè)發(fā)展，扎實開展整改工作；在整改過程中要突出重點，抓住關(guān)鍵，重點和關(guān)鍵問題要交代清楚，明確答復(fù)，上報結(jié)果，不能報結(jié)果的要有反思、措施和要求，不需辯解、立足整改；整改工作關(guān)鍵要落實到行動上，在抓好有關(guān)問題整改的同時，要以從嚴(yán)管理為抓手，制定規(guī)章制度，嚴(yán)格制度執(zhí)行，強化紀(jì)律約束，發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)肅處理，要對明年的工作提出意見和建議，力爭在改革轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新突破、經(jīng)營發(fā)展上取得新成效?！?—