【正文】 ，怎么能服眾，怎么被尊敬？要嚴(yán)謹(jǐn)，只有嚴(yán)謹(jǐn)才會有責(zé)任心，才會做到工作勤政務(wù)實(shí)，生活潔身自律。這方面存在的問題是有公職人員參與邪教的情況，影響非常惡劣。君子修身，莫善于誠信。就我們工作而言，在處理信訪問題、調(diào)解矛盾糾紛時，一定要管住自己的嘴，不能胡說亂說亂承諾，你給承諾了，但卻做不到，被人家抓住把柄了，造成工作被動不說，可能還會引起更頻繁的上訪，甚至越級上訪。要有寬容之德，做到嚴(yán)以律己，寬以待人；要有厚道之品，厚道的人心底無私，襟懷坦蕩，光明磊落，作為一名黨員干部，只有具備厚道的品性，群眾才會發(fā)自內(nèi)心地?fù)碜o(hù)你、支持你。特別是我們政法機(jī)關(guān)，促進(jìn)社會公平正義是政法工作的核心價值追求，一定要帶頭公正執(zhí)法、公正辦事，樹立法律尊嚴(yán)和權(quán)威。第三句是要以紀(jì)為則。社會發(fā)展證明，當(dāng)奉獻(xiàn)等于索取時社會可能停滯不前；索取大于奉獻(xiàn)時，人類必將走向滅亡；只有當(dāng)奉獻(xiàn)大于索取時，社會才有積累，才能發(fā)展進(jìn)步。習(xí)近平說：想當(dāng)官就不要想發(fā)財，想發(fā)財就不要去當(dāng)官，進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍前要想清楚，當(dāng)官是發(fā)不了財?shù)?，想發(fā)財你可以去經(jīng)商。其實(shí)，一個人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同時，也就選擇了奉獻(xiàn)，選擇了吃苦、選擇了付出，一定要有知足者德，知進(jìn)者樂的精神境界。人非草木，孰能無情，人都是有感情的。這個問題習(xí)總書記在蘭考也講過，他說要既有人情味，又按原則辦。劉少奇把大家召集在一起，說：你們想請我這個國家主席辦事，說實(shí)話，我要是硬著頭皮給你們辦，也不是辦不成。這里面也有三句話。林則徐有句名言：子孫若如我，留錢做什么，賢而多財，則損其志；子孫不如我，留錢做什么，愚而多財，益增其過。人的一生總會有一些朋友，真摯的友情是誰都渴望的。三是不能意氣用事。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要自覺抵制庸俗關(guān)系學(xué)，正確對待人情，要做到講人情不能錯位，講人情不丟黨性，不要把市場經(jīng)濟(jì)等價交換的原則帶到黨的生活中來；不要讓知恩圖報的心理影響或左右工作決策，要堅(jiān)持黨性，堅(jiān)持原則，謹(jǐn)慎相處，不給別有用心的人可乘之機(jī)，成為不法分子編織的情網(wǎng)之囚。這就要求我們要正確處理好權(quán)力和責(zé)任的關(guān)系。另一方面，必須落實(shí)好責(zé)任。意思是，得到一個官職沒有什么光榮的，失去一個官職也沒有什么恥辱的，但是，不要說這一個官職沒有什么用處，你到這個職位上了，就要造福一方。我們要明確，不敢擔(dān)責(zé)任，就不配當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)；不會擔(dān)責(zé)任，就不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)前我們正處于發(fā)展矛盾的凸顯期，面對的挑戰(zhàn)也前所未有。面對形形色色的誘惑，領(lǐng)導(dǎo)干部如何不犯錯誤，18個人的自律尤為重要，關(guān)鍵要做到五慎：一要慎思。二要慎獨(dú)。前面調(diào)研中一些群眾提出我們要加強(qiáng)政法干警隊(duì)伍建設(shè)，因?yàn)閭€別干警八小時之外做一些不該做的事情，甚至參與違紀(jì)違法事情，這些事與自己的身份是極不相符的，大家一定要監(jiān)督好自己，要求好自己。王延相對他說：我昨日乘轎進(jìn)城遇雨，從灰場到長安街時，一位穿了雙新鞋的轎夫，開始很小心地?fù)竦囟?，生怕弄臟了鞋子。保持自身廉潔，關(guān)鍵在于第一次。朱元璋的這段話，道出了一個千古難題：官員的保質(zhì)期。人的欲望是一座火山，控制得好，可以獲得動力和財富；控制不好，既損人又害己。（一）牢固樹立政法工作的群眾觀念。特別是要切實(shí)改進(jìn)我們政法干警的工作作風(fēng)，扭轉(zhuǎn)當(dāng)前政法干警在一些群眾心中的不良形象。政法干警要和群眾肩并肩、面對面交朋友，努力從群眾滿意的事情做起，從群眾不滿意的地方改起，做到對群眾深惡痛絕的事情“零容忍”，對群眾急需急盼的事情“零懈怠”，切實(shí)抓好即知即改和長效機(jī)制建立工作，絕不能一陣風(fēng)，搞了形式主義。一要重視偵破“小案件”。如公安機(jī)關(guān)可試著推出“流動警務(wù)車”進(jìn)村入戶服務(wù)群眾，為群眾辦理出生上戶、戶口遷移、姓名變更等事宜，架起警民關(guān)系的連心橋。四要注重整改“小隱患”。引導(dǎo)上訪群眾以理性合法的形式反映訴求，及時解決群眾提出的問題，維護(hù)群眾的民主權(quán)利，保障廣大群眾話有處說、怨有處訴、難有處解、事有處辦。要堅(jiān)持“調(diào)解優(yōu)先、調(diào)判結(jié)合”的原則，妥善審理好涉及教育、醫(yī)療、住房、就業(yè)、勞動爭議、離婚、子女撫養(yǎng)、買賣合同等民商事糾紛，尤其要維護(hù)好老人、婦女、兒童等社會弱勢群體的合法權(quán)益。要堅(jiān)決克服執(zhí)法辦案中的“冷、橫、硬”現(xiàn)象，帶著感情更好地依法把群眾的事情辦好。要積極開展群眾工作崗位練兵、業(yè)務(wù)技能大賽、辦案標(biāo)兵評選等創(chuàng)先爭優(yōu) 23活動，全方位多層次地提升干警執(zhí)法辦案水平，努力培養(yǎng)政法干警掌握為群眾服務(wù)的新知識、新技能。24第二篇：三嚴(yán)三實(shí)教育黨課講稿資料三嚴(yán)三實(shí)教育黨課講稿同志們：黨的十八大以來，總書記多次強(qiáng)調(diào)，黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)?！叭龂?yán)三實(shí)”，貫穿著馬克思主義政黨建設(shè)的基本原則和內(nèi)在要求，體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的價值追求和政治品格，豐富和發(fā)展了黨的建設(shè)理論，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部的修身之本、為政之道、成事之要，為加強(qiáng)新形勢下黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)提供了重要遵循。從鍛造過硬隊(duì)伍、推進(jìn)事業(yè)發(fā)展來看，也需要大力弘揚(yáng)嚴(yán)的精神、實(shí)的作風(fēng)。古人將“修身”作為做人的根本，作為“齊家、治國、平天下”的基礎(chǔ)。要深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神，不斷增強(qiáng)“三個自信”，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神家園。國無德不興，人無德不立。共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)是勞動人民的普通一員，黨員干部作為人民公仆，就要永遠(yuǎn)牢記權(quán)力的來源和歸屬，始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)，始終堅(jiān)持以人為本、用權(quán)為民，一絲一毫都不能私用。黨員干部沒有與生俱來的權(quán)力，也沒有不受監(jiān)督的權(quán)力。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要常懷敬畏之心、戒懼之意，時時處處嚴(yán)格要求自己，真正做到“打鐵還需自身硬”。時刻警鐘長鳴、上緊發(fā)條，守住做人底線、分清公私界線。謀事要實(shí)，既要解決思想認(rèn)識問題，也要解決方法能力問題。創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的業(yè)績。要有接力奮斗的境界，牢固樹立“功成不必在我”的理念，一張藍(lán)圖繪到底、一任接著一任干，一步一個腳印把工作推向前進(jìn)。黨員干部要對黨忠誠老實(shí)，言行一致，襟懷坦白，光明磊落，忠于黨、忠于祖國、忠于人民，在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。對群眾要滿懷真情，自覺擺正同群眾的關(guān)系，把群眾放在心中最高位臵，堅(jiān)持情系群眾、感恩群眾、敬畏群眾?！叭龂?yán)”要求黨員干部筑牢思想上的“防火墻”，增強(qiáng)抵御各種病毒的免疫力，堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，為黨員干部為人處世、正心修身提供了基本遵循。二、要充分認(rèn)識“三嚴(yán)三實(shí)”教育是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的深化。當(dāng)前，從深化作風(fēng)建設(shè)來看，轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)正處在一個關(guān)鍵點(diǎn)、節(jié)骨眼上，必須乘勢而上、持續(xù)用力；從守紀(jì)律、講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)來看，一些黨員不守紀(jì)律、不講規(guī)矩的現(xiàn)象還依然存在，必須進(jìn)一步明規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)約束；從鍛造過硬隊(duì)伍、推進(jìn)事業(yè)發(fā)展來看，實(shí)現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，應(yīng)對“三期疊加”的特殊復(fù)雜形勢，必須大力弘揚(yáng)嚴(yán)的精神、實(shí)的作風(fēng)，打造一支過硬的執(zhí)政骨干隊(duì)伍。三、要充分認(rèn)識“三嚴(yán)三實(shí)”與黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的理論實(shí)踐一脈相承，是黨的建設(shè)理論的豐富和發(fā)展。黨的十八大以來，總書記提出“三嚴(yán)三實(shí)”要求，體現(xiàn)了新一屆黨中央全面從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心，表明了我們黨對作風(fēng)問題一抓到底、緊盯不放、踏石留印、抓鐵有痕的堅(jiān)強(qiáng)意志。總之，“三嚴(yán)三實(shí)”從修身、用權(quán)、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人六個維度對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出要求，明確定位了領(lǐng)導(dǎo)干部的主體角色，蘊(yùn)含著一切從實(shí)際出發(fā)、實(shí)事求是的思想路線，體現(xiàn)了世界觀和方法論的有機(jī)統(tǒng)一、內(nèi)在自律和外在約束的有機(jī)統(tǒng)一。近年來，我們大力加強(qiáng)黨員干部思想和作風(fēng)建設(shè)，取得明顯成效，特別是經(jīng)過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，“四風(fēng)”問題得到明顯遏制，黨群干群關(guān)系更加密切。主要表現(xiàn)為黨性不強(qiáng)，信念不牢，宗旨淡漠，貪圖享受，道德失范。有的擺不正位臵、搞不清身份，服務(wù)群眾不積極不主動不自覺不到位，門好進(jìn)了、臉好看了，但事情還是難辦，不吃請、不收禮了，卻找出種種借口磨磨蹭蹭不給辦事。修身不嚴(yán)，核心要解決好思想入黨的問題。有的辦事無原則，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。有的對上級政策執(zhí)行打折扣、搞變通，合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行。權(quán)力是一把－10－ 雙刃劍，為人民掌權(quán)、為事業(yè)用權(quán)，人民就滿意，組織就認(rèn)可。主要表現(xiàn)為無視紀(jì)律，嚴(yán)人寬己，作風(fēng)散漫，頂風(fēng)違紀(jì)。有的執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和有關(guān)規(guī)定不嚴(yán)格，無視黨紀(jì)、心存僥幸，公款吃喝、公車私用等現(xiàn)象仍有發(fā)生，甚至有的踐踏法紀(jì)，違法亂紀(jì)。謀事不實(shí)的問題。有的吐槽“多干惹事、不干沒錯”，玩起大撒把。有的弄虛作假，搞“形象工程”。主要表現(xiàn)為境界不高，勁頭不足，效率不快，落實(shí)不力。有的患得患失、不敢擔(dān)當(dāng)，遇事“難”字當(dāng)頭，遇難“退”字當(dāng)先，碰到矛盾和問題要么東閃西躲，要么“擊鼓傳花”，搶著做易出政績的事情，不愿做艱苦細(xì)致的工作。有的“光打雷不下雨”，一些重點(diǎn)工作長時間停留在規(guī)劃中、停留在報告中，等－12－ 等。主要表現(xiàn)為不講團(tuán)結(jié)，不講民主，處世庸俗，雙面做人。－13－五、要不折不扣地，深入推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，是今年各級黨組織的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。要把握常態(tài)化教育的特點(diǎn)，推動經(jīng)常性教育突出主題、聚焦問題，認(rèn)真起來、嚴(yán)肅起來。要準(zhǔn)確把握教育主題。把問題意識、問題導(dǎo)向貫穿專題教育全過程，緊盯“不嚴(yán)不實(shí)”的問題和具體表現(xiàn)，逐條梳理、逐項(xiàng)分析，找準(zhǔn)癥結(jié)、著力解決。三是要在抓好推進(jìn)落實(shí)上下功夫。同志們，搞好這次專題教育，意義深遠(yuǎn)、責(zé)任重大。5月25日，市旅游局黨組書記、局長秦斌以“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’，正心修身干事業(yè)”為主題，為全局干部職工講了一堂深刻而又生動的專題教育黨課。黨組書記、局長秦斌主持學(xué)習(xí)研討，黨組其他成員結(jié)合工作和思想實(shí)際展開了深入討論。(一)堅(jiān)定理想信念，筑牢精神支柱，將“三嚴(yán)三實(shí)”重要講話精神和弘揚(yáng)焦裕祿精神內(nèi)化于心。作為黨員干部要始終把堅(jiān)定理想信念作為終生必修課，以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，錘煉黨性、改進(jìn)作風(fēng)、推動工作，始終做中國特色社會主義共同理想的堅(jiān)定信仰者。腐朽落后的思想嚴(yán)重侵蝕黨的先進(jìn)性純潔性，背離“三嚴(yán)三實(shí)”的作風(fēng)問題使干部與群眾的距離遠(yuǎn)了、感情淡了。機(jī)關(guān)全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書記系列重要講話精神，全方位理解和把握“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)涵，以鐵的紀(jì)律保持旅游隊(duì)伍的清正廉潔。五要倡導(dǎo)互相監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)班子成員之間的相互監(jiān)督，建立健全有效的監(jiān)督制約機(jī)制。把開展向盧玉寶同志學(xué)習(xí)活動貫穿于整個“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育始終。今年底，機(jī)關(guān)黨組以及各支部民主生活會和組織生活會要以踐行“三嚴(yán)三實(shí)”為主題進(jìn)行。要采取適當(dāng)形式，在一定范圍內(nèi)通報民主生活會情況。為此，我們要把貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求和焦裕祿精神內(nèi)化為理念、外化于行動，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，以良好的黨性和作風(fēng)凝聚人、吸引人、感召人，進(jìn)而催生出推動發(fā)展的強(qiáng)大合力。把握正確的政治方向，經(jīng)受住各種風(fēng)浪的考驗(yàn)，是我們必須遵守的鐵的紀(jì)律，必須具有的基本素質(zhì)。對黨和人民的事業(yè)要竭盡全力、全身心地投入工作，認(rèn)真辦事，不折不扣；對個人名利、金錢物欲等一切身外之物一定要淡化再淡化，千萬莫有“權(quán)利欲”。所以，新形勢下，我們必須腳踏實(shí)地，永不間斷地去學(xué)習(xí)、去實(shí)踐；“活到老、學(xué)到老、改造到老”，才能練好基本功，不斷提升自身綜合素質(zhì)。面對當(dāng)前社會少數(shù)人拉攏腐蝕黨員干部現(xiàn)象，我們黨員干部如何才能兜住底線、守住清廉？我認(rèn)為首先要增強(qiáng)黨行修養(yǎng)，學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)焦裕祿同志廉潔奉公、勤政為民，為黨和人民事業(yè)鞠躬盡瘁，死而后已的奉獻(xiàn)精神，堅(jiān)持立身不忘做人之本，為政不移公仆之心，用權(quán)不謀一己之利?！叭龑?shí)”是核心是動力作為新時期的黨員干部，我們都應(yīng)該以“三嚴(yán)三實(shí)”要求和焦裕祿精神作為鏡子，里里外外、反反復(fù)復(fù)的“照一照”。我認(rèn)為，要干成事，必須善謀事。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，抓改進(jìn)工作作風(fēng)各項(xiàng)工作都很重要，但最根本的是要堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神。我們要牢固樹立安全生產(chǎn)“成在全體、敗在一人”的理念，真正把安全工作放在首要位置上。要時時刻刻心中裝著人民、想人民所想，急人民所急，扎扎實(shí)實(shí)地、勤勤懇懇地努力工作。我們要嚴(yán)格按照習(xí)總書記“好干部”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺做到勤政廉政，要胸襟坦蕩，無私無畏，做到大事不糊涂，小事講風(fēng)格，顧全大局，求同存異，自覺維護(hù)一班人的團(tuán)結(jié)。、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。下面，就如何踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，談幾點(diǎn)認(rèn)識和體會，與大家進(jìn)行交流。下面，我簡要談?wù)勛约簩Α叭龂?yán)三實(shí)”的認(rèn)識。領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻繃緊“嚴(yán)”之弦，遵守黨的紀(jì)律是無條件的。要持之以恒，經(jīng)常抓、反復(fù)抓、持久抓。領(lǐng)導(dǎo)干部在各項(xiàng)工作之中，要有不達(dá)目的不罷休的狠勁，咬定青山不放松的韌勁。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，我們要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效。但是，“不嚴(yán)不實(shí)”的問題仍然存在，有的甚至還很嚴(yán)重，為公司的發(fā)展帶來了嚴(yán)重的危害。有的對專業(yè)知識學(xué)習(xí)不重視，知識老化，不能真正結(jié)合市場經(jīng)濟(jì)和企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際。有的把理想信念掛在腦后，缺乏堅(jiān)定企業(yè)改革發(fā)展的信心和決心。用權(quán)方面：主要表現(xiàn)為本位主義，凡事先考慮部門和小團(tuán)體利益，考慮自己的“一畝三分地”，對自己部門有利可圖、能帶來好處的事就爭著干，沒有好處的就往外推。謀事方面: 主要表現(xiàn)為不求作為，不動腦筋，不肯學(xué)習(xí)，浮在面上。有的眼界不寬，缺乏信心，習(xí)慣于自己與自己比；有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏競爭意識，不善于在行業(yè)的大格局中找標(biāo)桿、定目標(biāo)，只求過得去、不求過得硬，拿不出實(shí)招硬招，創(chuàng)不出特色亮點(diǎn)；有的對要求部署的工作不是馬上辦、立即辦，而是拖拖拉拉，推一推動一動，甚至推而不動；有的“光打雷 不下雨”，一些重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目長時間停留在規(guī)劃中、停留在報告中，等等。有的不善于聽取各方意見，不按照民主集中制原則行事，搞“一言堂”，容不得別人批評，聽不進(jìn)不同意見。要深入進(jìn)行剖析，弄清問題性質(zhì)、找到癥結(jié)所在、制定整改措施，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題，以解決問題的成果來檢驗(yàn)專題教育的成效。部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念落后、發(fā)展思路不寬、工作方法不多，影響和制約了公司改革發(fā)展轉(zhuǎn)型升級的進(jìn)程。各部門要引導(dǎo)黨員干部圍繞加快提質(zhì)增效，怎樣提升境界、拉升標(biāo)桿，怎樣求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干，怎樣敢闖敢試、勇于破題，進(jìn)一步突破思想藩籬，提升思想境界，為提質(zhì)增效注入強(qiáng)大精神動力。要有方法，打破舊框框，開發(fā)新思維，拿出新舉措，尤其要以解決問題為工作導(dǎo)向，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責(zé)的重點(diǎn)，在攻堅(jiān)克難中超越標(biāo)桿、進(jìn)位爭先。要找準(zhǔn)制約轉(zhuǎn)型發(fā)展的瓶頸，提出有建樹、有分量