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公務員教育培訓經(jīng)驗材料-預覽頁

2025-09-27 19:05 上一頁面

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【正文】 展了《國家公務員行為規(guī)范》的教育培訓,共舉辦講座40余期,并將行為規(guī)范編印成冊,人手一份發(fā)放到公務員手中,要求認真執(zhí)行。采取評估與考試相結合,上(更多精彩文章來自“秘書不求人”)級考評與本級自評相結合,全面考評與抽查考評相結合等方式對全縣公務員培訓工作進行考評。認真開展新錄用公務員的初任培訓,嚴把入門關。根據(jù)全縣社會經(jīng)濟發(fā)展的實際狀況和公務員隊伍建設的客觀需求,每年初我縣都會制訂全縣公務員培訓計劃,確定當年公務員培訓工作的指導思想、原則、各類培訓的對象、時間、內容,力圖使各類培訓及培訓的各個環(huán)節(jié)都有章可循,成為環(huán)環(huán)相扣的有機整體。 第3頁 共
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