公司秘書工作計劃范文3篇-預覽頁
【正文】 作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。公章使用做好詳細登記，嚴格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定，不濫用公章。(8)做好證照管理工作。，我將做到以下幾點：(1)做好領導服務：及時完成總經(jīng)理和行政總監(jiān)交辦的各項的工作。(4)協(xié)助辦公室主任完善公司各項規(guī)章制度。，我將做到以下三點：(1)積極參加公司安排的基礎性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能?，F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代，如果我們不能很快地提升自已的個人能力，提高自已的業(yè)務水平，那么我們就這個社會淘汰。 辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。公司秘書工作計劃范文篇二：對照“五好”企業(yè)黨組織考核細則，現(xiàn)將創(chuàng)建工作總結如下：一、強化組織領導，狠抓班子建設二、充分發(fā)揮黨員模范作用，努力營造一支好的黨員隊伍三、以科學發(fā)展觀為動力，建立健全一套好的工作機制五、關愛黨員，服務員工 四、積極抓好黨建工作，創(chuàng)造一流好的業(yè)績。秘書應用懂得兩國甚至三國以上的語言，具有一定的語言處理能力和計算機技能。三、溝通能力。五、團隊合作能力。二、負責各種文件的起草、裝訂及傳遞工作。三、做好各種會議的記錄及會務工作。七、做好聯(lián)網(wǎng)微機管理工作，每天定時開機接收文件。這些工作看似簡單，但其實是對個人政治理論水平、政策水平、文字功底的一種綜合性檢驗。因此，一個文秘人員素質的高低，直接體現(xiàn)著文秘工作的強弱，直接體現(xiàn)著對本職工作是否盡職盡責。二、當前辦公室文秘工作存在的問題行業(yè)文秘工作也有了很大進步,但仍然存在一些不容忽視的問題，值得我們認真思考。一些單位主要從事文秘工作的人員相對不足，加之工作比較繁雜，很多時候出現(xiàn)“頭痛醫(yī)頭”、“腳痛醫(yī)腳”，顧此失彼的現(xiàn)象。首先是專業(yè)知識欠缺。四是信息調研工作滯后，參謀作用發(fā)揮不好。一是要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的中心，首先按照“超前謀劃、提前落實、注重細節(jié)、保證質量”的要求，進一步加強對國家局重要政策、法律法規(guī)、業(yè)務知識等方面的學習，提高思想認識和政治敏銳性，學會從政治的角度來辨證的分析問題和解決問題。作為辦公室文秘人員，一定要在工作方法上下功夫，提高自己的辦事效率。要將任勞任怨作為修身養(yǎng)性的根本，在工作中不斷充實和完善自己，使自己的全部聰明才智得以充分發(fā)揮。要運用自己的智慧提高工作效率，運用自己的智慧調動各方面積極性，不斷摸索工作規(guī)律?！凹毠?jié)決定成敗”。辦公室文秘人員的工作重點主要是辦文、搞好信息宣傳。要在嚴格做好公文處理及發(fā)文審核工作的同時，努力做好文件的上傳下達工作，尤其是一些重要文件的上傳下達工作。信息的基本報送原則是有喜報喜、有憂報憂、憂喜結合。這樣，既提高了文秘人員的業(yè)務能力，又促進了文秘工作的開展。一、對工作崗位的認識首先，辦公室這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的，因此工作一定要做到以下幾點：，一切工作要聽從領導的吩咐和安排。同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。(5)做好辦公用品的管理工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原則，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。(3)做好員工服務：及時的將集團員工的信息向公司領導反饋，做好員工與領導溝通的橋梁。(6)做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。我深知：一個人的能力是有限的，但是一個人的發(fā)展機會是無限的。(2)協(xié)助財務部、物業(yè)部、項目部做好
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1