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7在管委會(huì)機(jī)關(guān)干部大會(huì)上的致辭()-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 的共同愿望,也是共同的責(zé)任,需要各個(gè)成員共同努力,尤其需要正副職之間的和諧互動(dòng)。古人云:“ 人無(wú)信不立 ” ,可見(jiàn),誠(chéng)實(shí)可信是做人的基本道德,也是正副職合作共事的基礎(chǔ)。在感情上充分尊重、相互理解,實(shí)現(xiàn)情感認(rèn)同。班子產(chǎn)生內(nèi)耗的原因, 第 4 頁(yè) 共 15 頁(yè) 從實(shí)踐上看主 要有以下幾點(diǎn):一是角色上的差異性。因此,正職很自然地想到要以自己為中心,希望副職積極配合,如果副職配合不積極,就會(huì)認(rèn)為副職不支持自己的工作,而副職往往重視自己的 “ 責(zé)任田 ” ,如果認(rèn)為正職對(duì)自己的 “ 責(zé)任田 ” 不重視,就難以對(duì)正職做到 “ 傾囊相助 ” ;三是方法上的差異性。在實(shí)際工作中,如果正副職之間工作作風(fēng)差異太大,彼此之間就會(huì)產(chǎn)生矛盾??陀^上講,正副職由于學(xué)識(shí)水平、知識(shí)結(jié)構(gòu)、性格情趣,氣質(zhì)談吐、人生經(jīng)歷、 第 5 頁(yè) 共 15 頁(yè) 實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的差別,討論和處理同一問(wèn)題時(shí)表現(xiàn)出較大的差異,往往是有的展所長(zhǎng),有的顯所短。對(duì)副職面言,要充分發(fā)揮好參謀助手的作用,履行好自己的職責(zé),體現(xiàn)自身的價(jià)值,做到在決策上積極獻(xiàn)策進(jìn)言,為正職的思考謀劃作有益補(bǔ)充;在工作上積極補(bǔ)位搭臺(tái),為正職分擔(dān)任務(wù)和責(zé)任。正副職唯有在共同的事業(yè)追求中團(tuán)結(jié)一致,在各自的價(jià)值取向中協(xié)調(diào)一致,才能實(shí)現(xiàn)雙贏、全贏。因此,副職要勤于搭臺(tái),勤勤懇懇地為正職服務(wù),樂(lè)于捧場(chǎng),真心誠(chéng)意地為正職喝彩, 樂(lè)于奉獻(xiàn),扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作。做好 “ 尊重與溝通、競(jìng)爭(zhēng)與支持、相輔與合作 ”十五個(gè)字是副職之間正確處理同級(jí)關(guān)系,更好地促進(jìn)工作的關(guān)鍵所在 。當(dāng)同級(jí)之間出現(xiàn)對(duì)問(wèn)題的看法不一致的情況時(shí),要抱著學(xué)習(xí)的態(tài) 第 7 頁(yè) 共 15 頁(yè) 度,進(jìn)行換位思考,善于求同存異,不要老拿自己的長(zhǎng)處與別人的短處比,相互詆毀,互不服氣。這樣做,即有利于副職之間增進(jìn)感情、增強(qiáng)團(tuán)結(jié),也有利于減少工作中的失誤,增強(qiáng)整個(gè)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)斗能力。副職雖然都有明確分工,但副職之間要相互支持。 相輔與合作副職之間應(yīng)相互輔助。副職之間只有工作上互相支持,生活上互相關(guān)心,才能不斷加深友誼,增進(jìn)團(tuán)結(jié),增強(qiáng)整個(gè)班子的凝聚力。懶是懶惰,身子發(fā)懶,消極怠工,進(jìn)而精神松懈,工作懶散,行動(dòng)散漫,無(wú)精打采,不思進(jìn)取。治懶首先要從思想上開(kāi)刀,切實(shí)解決懶于學(xué)習(xí) 、懶于思考、懶于深入基層聯(lián)系群眾的問(wèn)題,樹(shù)立學(xué)習(xí)深鉆細(xì)研,工作腳踏實(shí)地,解決問(wèn)題實(shí)事求是的作風(fēng);其次要克服官僚主義、形式主義的頑疾,樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取、勤于思考、敢于創(chuàng)新的良好風(fēng)氣,以與時(shí)俱進(jìn) 第 10 頁(yè) 共 15 頁(yè) 的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)開(kāi)展工作。所以,要治空就必須實(shí)事求是、實(shí)話實(shí)說(shuō),為人實(shí)實(shí)在在,工作苦干實(shí)干,改革注重實(shí)效,調(diào)研真情實(shí)據(jù),作風(fēng)實(shí)打?qū)嵱才鲇?。從而形成了以?huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件,以講話落實(shí)講話的怪圈。從某一個(gè)方面講,這就是群眾對(duì)飄浮這種現(xiàn)象不滿的反映。為此,應(yīng)下決心,精簡(jiǎn)會(huì)議和文件,改講會(huì)風(fēng)和文風(fēng),減少應(yīng)酬和接待,把工作重點(diǎn)和主要精力用在抓基層、抓效益、抓落實(shí),促發(fā)展上,使黨的優(yōu)良傳統(tǒng)在群眾中扎根。問(wèn)完城隍問(wèn)土地,此事還得再研究 ” 。驕傲自滿,自以為“** 天下第一 ” ,看不起別人,就會(huì)霸氣十足、獨(dú)斷專行,不可 第 12 頁(yè) 共 15 頁(yè) 一世, 擺出自己永遠(yuǎn)是正確的姿態(tài),這種行為是愚蠢和有害的。具體表現(xiàn)為:耳朵軟,沒(méi)有主見(jiàn);骨頭軟,沒(méi)有氣節(jié);對(duì)改革等待觀望,對(duì)錯(cuò)誤不敢批評(píng),大事不做主,難事躲著走,露頭露臉的事?tīng)?zhēng)著干,得罪人的棘手事不出面。 治散。另一方面要堅(jiān)持真理,修正錯(cuò)誤,言行一致。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美人關(guān)、吃喝關(guān)、人情關(guān),解決好參 加革命是什么、現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)該做什么、將來(lái)身后留點(diǎn)什么的問(wèn)題,自覺(jué)抵制各種資產(chǎn)階級(jí)腐朽思想的侵蝕,增強(qiáng)拒腐防變的能力,要把嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督作為鏟除腐敗土壤,清除體內(nèi)垃圾的先決條件,克服在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部思想上存在的 “ 年齡過(guò)杠,職務(wù)到頭;前半生為名,后半生為利;年輕的升官,年老的發(fā)財(cái) ” 這種 “ 官本位 ” 的錯(cuò)誤趨向、 “ 錢本位 ” 的錯(cuò)誤思想。以此推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。治奢,寧未雨而先綢繆。見(jiàn)風(fēng)使舵,隨風(fēng)轉(zhuǎn)向,阿諛?lè)畛?,溜須拍馬,拉關(guān)系、走后門,樊高技,搞賄選,跑官、要官、買官。( 8283 字
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