【正文】 進社會主義現(xiàn)代化服務(wù)。以黨政干部為重點，按照分級分類和全員培訓(xùn)的原則，抓好黨政干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的教育培訓(xùn)。 ―― 以馬克思主義中國化的最新成果為中心內(nèi)容，進一步加大理論武裝的力度。加強國情和形勢教育。 ―― 圍繞實現(xiàn) “ 十一五 ” 時期經(jīng)濟社會發(fā)展目標，切實加強 第 6 頁 共 23 頁 黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)的教育培訓(xùn)。 ―― 緊扣廣大干部履行崗位職責的需要，廣泛開展各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和技能訓(xùn)練。用現(xiàn)代科學(xué)文化知識和人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實干部頭腦，加強科學(xué)知識、科學(xué)精神、科學(xué)方法的 教育，開展相關(guān)知識的學(xué)習培訓(xùn)，幫助廣大干部完善知識結(jié)構(gòu)，提高科學(xué)文化素養(yǎng)。進一步加強黨委（黨組）理論學(xué)習中心組學(xué)習，大力促進在職自學(xué)。每年安排５００名 左右省部級在職干部、３０００名左右廳局級干部參加中央黨校、國家行政學(xué)院、中國浦東干部學(xué)院、中國井岡山干部學(xué)院、中國延安干部學(xué)院的脫產(chǎn)培訓(xùn)。繼續(xù)做好軍地領(lǐng)導(dǎo)干部交叉培訓(xùn)工作，每年選派４０名省部級領(lǐng)導(dǎo)干部、８０名廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部到軍事院校參加培訓(xùn)。繼續(xù)加強后備干部的教育培訓(xùn)，突出理論武裝、實踐鍛煉、黨性修養(yǎng)等環(huán)節(jié)，通過到黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院參加中長期脫產(chǎn)進修、到革命傳統(tǒng)教育基地和國情教育基地進行黨性鍛煉、到國內(nèi)外著名高校和培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)習培訓(xùn)等措施，幫助他們盡快健康成長。 ３ .基層干部。圍繞企事業(yè)單位的改革發(fā)展穩(wěn)定，加強企事業(yè)基層干部培訓(xùn)，發(fā)揮黨組織的政治核心作用，提供堅強組織保障。注意加強對女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部中的優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn)。各地區(qū)各部門在選調(diào)學(xué)員和舉辦有關(guān)班次時，要注意安排女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部參加培訓(xùn)。抓好高等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)。重點抓好國有重要骨干企業(yè)、金融機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及其后備人員的教育培訓(xùn)，抓緊培訓(xùn)企業(yè)所急需的戰(zhàn)略規(guī)劃、自主創(chuàng)新、資本運作、企業(yè)黨建等方面的人才 ，為增強企業(yè)核心競爭力、推動企業(yè)的改革與發(fā)展提供人才保證。中央組織部要會同有關(guān)部門每年安排中央企業(yè)和金融機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員４００名左右、后備人員４００名左右，參加中央黨校、國家行政學(xué)院、中國浦東干部學(xué)院、中國井岡山干部學(xué)院、中國延安干部學(xué)院和中國大連高級經(jīng)理學(xué)院的脫產(chǎn)培訓(xùn)。要遵循專業(yè)技術(shù)人員成長規(guī)律，加強思想政治教育和職業(yè)道德教育，特別是理想信念、愛國精神、科學(xué)精神、探索精神和團隊精神的教育，抓好專業(yè)知識和專 業(yè)技能培訓(xùn)。人事部要會同有關(guān)部門，每年安排３０００名左右高層次專業(yè)技術(shù)人員參加高級研修班。以提高運用法律法規(guī)、 提供專業(yè)服務(wù)、整合社會資源、處理復(fù)雜問題等能力為重點，大力開展社會工作人員的專業(yè)培訓(xùn)，抓緊培養(yǎng)大批社會工作急需的各類專門人員，努力造就一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的社會工作人才隊伍。中央組織部要根據(jù)不同地區(qū)干部教育培訓(xùn)工作的情況及特點，提出指導(dǎo)意見和要求。繼續(xù)在政策和經(jīng)費上對革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)和貧困地區(qū)的干部教育培訓(xùn)給予傾斜。鼓勵有條件的干部教育培訓(xùn)機構(gòu)加強 國內(nèi)外交流 第 14 頁 共 23 頁 與合作，促進優(yōu)勢互補和資源共享。認真落實以我為主、為我所用、更有成效的方針，堅持少而精、突出重點、從嚴掌握、擇優(yōu)安排的原則，進一步明確境外培訓(xùn)目標，切實增強境外培訓(xùn)的針對性和實效性。境外培訓(xùn)可采取 “ 請進來 ” 與 “ 走出去 ” 相結(jié)合的方法。 第 15 頁 共 23 頁 黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院要堅持社會主義辦學(xué)方向，突出辦學(xué)特色，提高辦學(xué)水平，充分發(fā)揮在干部教育培訓(xùn)中的主渠道作用。各地區(qū)要加大對本 級黨校、行政學(xué)院的投入力度，注重利用現(xiàn)有資源加強基礎(chǔ)建設(shè)，增強辦學(xué)實力，不斷提高教學(xué)水平和辦學(xué)水平。 （二）加強干部教育培訓(xùn)師資隊伍建設(shè) 按照素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適當、結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合的原則，加大干部教育培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)的力度。落實專職教師知識更新機制，保證專職教師每年參加教育培訓(xùn)的時間累計不少于１個月。各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）黨校、行政學(xué)院要加強對市（地）、縣（市）黨校、行政學(xué)院教師的培訓(xùn)，５年內(nèi)將骨干教師輪訓(xùn)一遍。干部教育培訓(xùn)主管部門和干部教育培訓(xùn)機構(gòu)要加強對兼職教師的考核、管理和服務(wù)，充分發(fā)揮兼職教師的作用。 （三）加強干部教育培訓(xùn)課程與教材建設(shè) 進一步完善課程體系。按照立足全局、協(xié)調(diào)各方、總體設(shè)計、分步推進的要求，堅持開發(fā)與利用相結(jié)合，一綱多本、編審分開，逐步建立開放的、形式多樣的、具有時代特色的教材體系。加大干部教育培訓(xùn)基地建設(shè)項目的投入。堅持和完善組織調(diào)訓(xùn)、在職自學(xué)等制度，大力推行干部自主選學(xué)、在線學(xué)習等方式，為干部參加學(xué)習培訓(xùn)提供多樣化的途徑。創(chuàng)新培訓(xùn)管理方法，加強培訓(xùn)過程管理，嚴格培訓(xùn)考核措施，不斷提高干部教育培訓(xùn)的管理水平。在評估的基礎(chǔ)上，對 黨校、行政學(xué)院的教學(xué)工作提出指導(dǎo)性意見。推行干部教育培訓(xùn)學(xué)時學(xué)分制。各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）要緊密聯(lián)系本地實際，制定和落實《干部教育條例》的實施辦法及配套制度。干部教育培訓(xùn)管理部門和干部教育培訓(xùn)機構(gòu)每年要確定一定數(shù)量的調(diào)研課題，積極開展理論研討活動，運用理論研究成果更好地指導(dǎo)干部教育培訓(xùn)工作實踐。 （二）堅持改造客觀世界與改造主觀世界相結(jié)合 干部教育培訓(xùn)要緊密聯(lián)系干部的思想實際，教育廣大干部在改造客觀世界的同時改造主觀世界，堅定共 產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，提高思想政治水平，增強與人民群眾的思想感情，加強道德品質(zhì)修養(yǎng)，增強辨別是與非、善與惡、美與丑、榮 第 21 頁 共 23 頁 與辱的能力。引導(dǎo)廣大干部堅持解放思想、實事求是、與時俱進，從理論和實踐的結(jié)合上系統(tǒng)周密地研究新情況、解決新問題，自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來，認真總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓(xùn)，汲取群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，借鑒國外的有益成果，不斷開拓理論和實踐的新境界。干部所在單位要重視并組織實施好本單位的教育培訓(xùn)工作。中央統(tǒng)戰(zhàn)部負責組織民主黨派干部的政治理論培訓(xùn)。財政部負責制定和落實干部教育培訓(xùn)經(jīng)費的有關(guān)政策。各地區(qū)要按照干部教育培訓(xùn)管理體制要求，分級負責相關(guān)的干部教育培訓(xùn)工作。抓好干部教育培訓(xùn)管理者的教育培訓(xùn)和實踐鍛煉，不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部教育培訓(xùn)管理者隊伍。