【正文】 16 頁 參與座談群眾 650 余人次 。 （三）主動服務群眾， 深化活動成效 對接市委 “138” 活動，開展 “ 兩創(chuàng)三進 ” 載體活動，促進教育實踐活動與當前中心工作相融互動，讓學習成果轉化成為干好工作、服務群眾的強大動力。 二是創(chuàng)建規(guī)范化服務型政府。同時，開發(fā) “ 慧民 ” 便民服務信息化 第 6 頁 共 16 頁 管理平臺，實現(xiàn)鎮(zhèn)、村兩級便民服務網(wǎng)上辦理、業(yè)務考核和綜合評價。以鎮(zhèn)文化站為平臺，籌建 “xx 民 間文藝聯(lián)誼協(xié)會 ” ，突出黨對群眾文化活動的引領作用，用先進文化影響和感染群眾 。成立 9 個指導組對社區(qū)開展 “ 走基層 ”活動進行督促指導，嚴格按照 “ 建賬 ” 、 “ 議賬 ” 、 “ 報賬 ” 、“ 銷賬 ” 、 “ 曬賬 ”5 個工作步驟，對收集的問題進行了及時化解。爭取現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展項目，投入財政資金 萬元，對金陵、金玉、仙鶴、綠鳳、建華等社區(qū)的灌溉渠系、耕作路網(wǎng)進行全面改建和修繕，切實解決群眾反 映的防洪排澇、路網(wǎng)渠系改造問題。 四、下半年工作思路 （一）繼續(xù)深入開展群眾路線教育實踐 活動 按照市委統(tǒng)一部署，扎實開展好教育實踐活動查擺問題、開展批評以及整改落實、建章立制環(huán)節(jié)各項工作，確保整個活動步調(diào)一致，以群眾滿意的效果，確保活動收好尾。 （三）繼 續(xù)鞏固和提升基層基礎工作水平 進一步發(fā)揮鎮(zhèn)黨校（村政學校）作用，開展黨員定期輪訓，加強鎮(zhèn)、村、組干部專項業(yè)務培訓，加強入黨積極分子實踐鍛煉和考察。一是落實上級黨委決策部署。為進一步增強基層組織建設的戰(zhàn)斗力，烏蘭街道黨工委將工作任務、責任目標下方、下移，統(tǒng)籌與社區(qū)黨支部簽訂工作責任狀，實行半年評審考評、年終實績考核，切實提高了基層工作的戰(zhàn)斗力。二是把群眾需要作為第一信號，把社區(qū)弱勢群眾作為服務重點，整合各方資源，創(chuàng)新服務方式，進一步完善社區(qū)困難群體救助管理辦法。二是強化社區(qū)黨組織推進民主的意識， 第 10 頁 共 16 頁 尊重黨員群眾的民主權利，堅持社區(qū)工作的公開、公平、公正，落實群眾的知情權、選舉權、參與權和監(jiān)督權，努力使街道社區(qū)干部真正成為群眾信賴的貼心人。一是堅持和完善了領導干部聯(lián)系點制度和民情分析會制度，暢通群眾表達意愿的渠道，印發(fā)社區(qū)服務居民聯(lián)系卡，進一步理順社區(qū)居民的利益關系，推動了雙向互動機制。一是發(fā)揮綜治維穩(wěn)工作中心的作用，在九個組成部門和十一協(xié)調(diào)部 第 11 頁 共 16 頁 門框架下，發(fā)揮四聯(lián)機制，實行統(tǒng)一受理、統(tǒng)一分流、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一督辦、統(tǒng)一歸檔，著力排查和化解社會矛盾，解決影響轄區(qū)穩(wěn)定的突出問題 。三是穩(wěn)妥推進平安小區(qū)創(chuàng)建工作，嚴格把關審核安全文明小區(qū)的創(chuàng)建工作，在管理中努力做到 “ 四個落實 ” 即：與公安派出所緊密聯(lián)系，確保治安工作落實到位 。四是強化法制宣傳教育，廣泛開展法律講座、國防教育和愛國主義教育，共舉辦培訓班 4 期，受教育群眾達 200 人次。建立完善在職黨員管理卡，充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性，促使 193 名在職黨員回歸社區(qū)、參與社區(qū)建設 。一是完善工作機制，在構建服務群眾制度體系上下功夫。建立健全了民主評議制度和群眾滿意度測評制度，把黨員服務群眾情況作為民主評議黨員的重要內(nèi)容。審核城市最低生活保障金 271 戶、 455 人 。 積極探索黨員發(fā)展新機制。培養(yǎng)教育制度化，采取集中培訓、以問代訓和電化教育等途徑加強對入黨積極分子的教育培訓 。積極 在非公有制 第 14 頁 共 16 頁 企業(yè)中開展 “ 雙培 ” 工作，既把非公有制企業(yè)中的優(yōu)秀職工培養(yǎng)成黨員，又把黨員培養(yǎng)成企業(yè)管理干部。 （二）社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應。從駐區(qū)單位看，一些單位認為 “ 與己無關 ” ，缺乏熱情 。 （四）街道社區(qū)財力、物力不足，與社區(qū)黨建的高要求不相適應。近年來，市委政府高度重視社區(qū)隊伍建設，不斷充實力量，但由于新進來的年輕人居多，而且社區(qū)黨建工作又具有 “ 五性 ” （區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務性、互動性）特點，本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強的綜合素質(zhì)。 二要積極探索 黨建聯(lián)席會議制度，共同解決社區(qū)共建、社區(qū)和諧、社區(qū)治安、社區(qū)文化、社區(qū)黨員管理服務等方面的相關事 第 16 頁 共 16 頁 宜。