4領(lǐng)導(dǎo)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 處久之后，總會(huì)有不協(xié)調(diào)的聲音，如何化解這些不協(xié)調(diào)的聲音，求同存異，做為領(lǐng)導(dǎo)，就必須具備有博大的胸襟，以問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以 第 2頁(yè) 共 2頁(yè) 解決問(wèn)題為宗旨，對(duì)事不對(duì)人，把問(wèn)題引導(dǎo)到正解的路線上來(lái)，不因人而異，堅(jiān)持正確的立場(chǎng)，問(wèn)題總是能糾正到正確的路線上來(lái)的 。 三、領(lǐng)導(dǎo)能力需要八面玲瓏為潤(rùn)滑劑 記得有一句話是，做事先做人，做人成功，做事便會(huì)成功。他們言行一致，知行合一。
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