5軟環(huán)境建設(shè)幾點(diǎn)思考-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 共 4 頁(yè) 二、存在的問(wèn)題 一是政府職能錯(cuò)位的問(wèn)題。在實(shí)施管理過(guò)程中，亂檢查、亂收費(fèi)、亂攤派，甚至不顧企業(yè)和投資者的實(shí)際情況，隨意采取一些強(qiáng)制性措施，影響了企業(yè)和投資者的正常生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng) ，這不但傷害了企業(yè)和投資者的信心，而且也敗壞了社會(huì)風(fēng)氣。個(gè)別公共服務(wù)部門，缺少 “ 親商 ” 理念，對(duì)服務(wù)對(duì)象不但態(tài)度生硬，而且辦事效率低下，給人一種 “ 出了這個(gè)門就不想再進(jìn) ” 的感覺(jué)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部樹(shù)立正確科學(xué)發(fā)展觀的教育，堅(jiān)決制止 “ 形象工程 ” 和 “ 政績(jī)工程 ” ，牢固樹(shù)立 “ 抓好軟環(huán)境是天職，抓不好軟環(huán)境是失職 ” 的責(zé)任意識(shí)。加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)察，保證政令暢通，完善行政執(zhí)法工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范程序和相應(yīng)的責(zé)任制度，積極參與整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序工作。對(duì)社會(huì)上欺行霸市、蓄意阻撓等惡意破壞軟環(huán)境的行為，及時(shí)督促有關(guān)職能部門有效運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律等手段，堅(jiān)決予以打擊。 ）
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