3建黨xx周年思想匯報-預覽頁
【正文】 當前和今后一個時期，分公司的黨建工作必須注重從以下七個方面進行創(chuàng)新。 二、自加壓力，挑戰(zhàn)自我，從黨建目標上創(chuàng)新。 三、促進員工的全面發(fā)展，激發(fā)人員的創(chuàng)造力，從重點任務上創(chuàng)新。 切實轉變領導方式，提高執(zhí)政水平。因此，在設計黨建工作內容時，要始終堅持 “ 三個代表 ” 的標準，豐富 “ 三個代表 ” 的內涵。 七、加強隊伍建設，突破傳統(tǒng)，獎懲分明，從保證措施上創(chuàng)新。陳董指出，深究牢固樹立科學發(fā)展觀對公司長遠發(fā)展的意義，我們必須正視當前發(fā)展不平衡、發(fā)展方式單一化、發(fā)展成本高、管理水平提速慢和對員工的全面 第 4 頁 共 4 頁 發(fā)展未達足夠意識等現狀，摒棄保費增長、外延擴張就等于公司發(fā)展的思想，把握好協(xié)調發(fā) 展的速度，注重結構、質量與效益，以科學的發(fā)展觀指導黨建工作，在發(fā)展中不斷深化改革，保持穩(wěn)定的、可持續(xù)的發(fā)展態(tài)勢，為順利完成總公司下達的各項指標任務
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