4某年基層黨建工作問題整改方案-預覽頁
【正文】 屆四中全會精神作為當前和今后一段時間的重要政治任務，結合全區(qū)工作實際，抓好 xx 和省委、市委決策部署的貫徹落實，以 第 4 頁 共 12 頁 更深的思想認識、更強的政治自覺、更高的標準質量促進作風轉變，為推動經(jīng)濟社會民生高質量發(fā)展提供堅強政治保障。 。同時，認真總結主題教育中形成的好經(jīng)驗好做法，及時以制度形式固化，建立健全長效機制，鞏固深化主題教育成果。完善全區(qū)鄉(xiāng)土人才庫，把愿意返鄉(xiāng)，符合條件的鄉(xiāng)土人才納入社區(qū)后備干部，從中培養(yǎng)選拔政治素質好、群眾公論好、熱心社區(qū)公益的優(yōu)秀人才適時充實到社區(qū)班子，優(yōu)化隊伍結構、增強隊伍活力。對照十條認定標準以信訪問題突出，黨建工作滯后的社區(qū)黨組織作為整頓工作重點對象，排查整頓數(shù)量不少于社區(qū)總數(shù)的 10%，每半年組織各街道黨工委進行一次自查排查，初步研究確定整頓對象，由區(qū)委常委會研究確定最終整頓對象（包括軟弱渙散和后進社區(qū)黨組織兩種類型），通過選派整建隊伍、吃透社區(qū)實情、聯(lián)合會診定案、開展集中整頓、評估驗收問責、建立持續(xù)機制，全面壓實整頓工作責任，幫助軟弱渙散黨組織提升政治功能和服務功能，解決制約發(fā)展的主要矛盾和深層次問題。做實學校黨建，明確專門機構，配齊工作力量，確保有人抓、有人管 。依托 times。大學社會科學分 院，按照每人補貼 times。元的標準組織在全區(qū)街道黨務工作和、社區(qū)兩委班子中推薦優(yōu)秀年輕干部，參加素質提升工程，不斷提高基層干部整體素質 。下派社區(qū)干部、掛 第 7 頁 共 12 頁 職社區(qū)干部檔案按照干部管理權限由相關單位管理 。 （五）創(chuàng)新組織生活形式，加強全時動態(tài)監(jiān)督，著力強化黨員教育管理 。對黨員實行量化積分管理，推行無職黨員設崗定責，合理設置社區(qū)監(jiān)督、公共事務、民主建設、公民道德教育、扶貧幫困等類別崗位。依托黨建工作培訓，對以三會一課為重點的基層黨組織生活制度進行統(tǒng)一和規(guī)范 。加強流動黨員管理，建立健全失聯(lián)黨員排查長效機制，保持黨員隊伍的純潔性和先進性。持續(xù)做好為群眾解決煩心事憂心事操心工作，結合新年度工作籌劃，全區(qū)各級黨組織按照職責分工，聚焦民生實事建立行動臺賬 。組織黨員傾聽群眾的意見，對反映訴求進行分類梳理，結合社區(qū)和居民的實際需求，幫助困難群眾解決實際問題 。以深化一征三議兩公開四議兩公開工作法為重點，強化支部提議環(huán)節(jié)有效落實，帶動三務公開、小微權力公開、社規(guī)民約制定等全覆蓋，強化治理制度保障能力。 。 （八）加大經(jīng)費投入支持，完善 陣地基礎設施，著力提升黨建服務能力 。以區(qū)為單位，推廣非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建公積金制度。對新建黨組織的非公企業(yè)和社會組織，發(fā)放達標創(chuàng)建及辦公經(jīng)費。推進黨群服務中心（站點）布局體系化，完成 2 個示范街道黨群服務中心規(guī)范化建設，打 造一批住宅小區(qū)共享空間，整合城市驛站、城市書房、小游園、物業(yè)服務中心等資源，嵌入黨建元素，力爭形成布局合理、功能完備的黨建服務圈。組織各基層黨組織對問題清單進行認真學習、對號入座、主動認領，結合全區(qū)抓基層工作責任制述職評議會，明確問題整改措施，形成全區(qū)凝心聚力破解基層黨建工作突出問題的態(tài)勢。 （三）結合
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