3關于《哈佛醫(yī)生這樣做手術》心得體會-預覽頁
【正文】 是不知然狀態(tài)。 覺悟嚴謹內(nèi)涵，要體現(xiàn)在工作方法上。二是工作責任化。對領導交辦事不說不，對日常工作不說與我無關，自覺維護辦公室整體形象 。四是工作用心化。 二、追求嚴謹之風尚 冰凍三尺非一日之寒，差不多先生并非天生 。態(tài)度決定一切。哈佛團隊為病人制定了一整套安全、規(guī)范、周密手術及治療方案，手術中決不允許增添任何多余環(huán)節(jié)。辦公室百分考核、總結會商、辦公室工作規(guī)范等規(guī)章和制度都已陸續(xù)出臺和完善，無論是協(xié)調(diào)服務、檔案公文還是綜合文字、機要保密，都要遵循這些規(guī)范，平時多用心、多積累、多領悟，對各個環(huán)節(jié)和步驟都仔細揣摩、反復研究、爛熟于胸，待到執(zhí)行任務時才能有條不紊 、左右逢源、手到擒來。辦公室是全區(qū)樞紐和窗口，任務很多，事無巨細，不能跟著感覺走，不能出現(xiàn)可能、大概、差不多等字眼。送給病人，燃燒是罕見激情，打造三個一流服務團隊需要不正是這種激情和洗禮嗎。態(tài)度決定一切。哈佛團隊為病人制定了一整套安全、規(guī)范、周密手術及治療方案，手術中決不允許增添任何多余 環(huán)節(jié)。辦公室百分考核、總結會商、辦公室工作規(guī)范等規(guī)章和制度都已陸續(xù)出臺和完善，無論是協(xié)調(diào)服務、檔案公文還是綜合文字、機要保密，都要遵循這些規(guī)范，平時多用心、多積累、多領悟，對各個環(huán)節(jié)和步驟都仔細揣摩、反復研究、爛熟于胸，待到執(zhí)行任務時才能有條不紊、左右逢源、手到擒來。嚴謹作風要體現(xiàn)在每個人身上，體現(xiàn)在工作每一個細節(jié)，唯有達到既有宏觀之森林、更有微觀之樹木，既有經(jīng)線和緯線、更有工作指向標境界，才能真正實現(xiàn)從小處著手、從大處著眼、大小事都能在規(guī)范大地上成功著落，才能使嚴謹、規(guī)范伴隨工作全部進程。今年是 xx 五年齊動統(tǒng)籌發(fā)展提升之年，作為區(qū)委參謀部和服務部，我們辦公室更應礪煉嚴謹之風，營造嚴謹之氣，塑造嚴謹之團隊，樣樣工作講究精益求精，次次服務致力盡善盡美，個個成員把嚴謹當作一種自覺追求，使嚴謹、細致成為辦公室工作良好風尚。 第 8 頁 共 11 頁 覺悟嚴謹內(nèi)涵，要體現(xiàn)在工作標桿上。一是零失誤志氣。二是出精品靈氣。在零失誤、出精品同時，要總結經(jīng)驗，樹立典型，不斷拓展辦公室工作內(nèi)涵，礪煉區(qū)委辦人人格特質(zhì)。二是情緒化狀態(tài)。四是不用心狀態(tài)。辦公室工作程序性很強，各項要求很高，要努力做到四化：一是工作超前化。有責任感才會嚴格要求自己，要用高投入磨煉自己，用高標準反省自己，追求工作精確性和完美性。百密尚且一疏，千慮難免一失。少一點放松，多一點精細 。全辦每個同志嚴謹作風和良好習慣絕不是一兩天 就能養(yǎng)成，需要我們從現(xiàn)在做起，從每一件小事做起，從每一處細節(jié)抓起。要時時刻刻、事事處處、年年月月，認真認真再認真，細致細致再細致，做到不讓領導布置工作在我手中延誤，不讓需要辦理文件在我手中積壓，不讓各種差錯在我這里發(fā)生，不讓到辦公室聯(lián)系工作同志在我這里受到冷落，不讓辦公室形象在我這里受到影響。遵循一個良好和規(guī)范工作程序，是做好辦公室工作前提。規(guī)范制訂并不難，難就難在一以貫之地執(zhí)行上。
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