【正文】 4 輛，幫助農(nóng)民工平安返鄉(xiāng) 4478人次，為農(nóng)民工返鄉(xiāng)爭取經(jīng)濟補貼 。 及時處理好信訪維權(quán)工作。信訪案件辦結(jié)率達 1000%。其中，全國工會創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)示范基地 1 家，工會職工就業(yè)培訓(xùn)基地 14 家，年均培訓(xùn)職工超過 5 萬人次。舉辦第七屆農(nóng)民工文化藝術(shù)節(jié)，為農(nóng)民工送電影、送圖書、送法律。成立職工思想引導(dǎo)工作機構(gòu)，指導(dǎo)全市基層成立職工關(guān)愛小組，通過創(chuàng)辦企業(yè)報、網(wǎng)絡(luò)交流論壇等方式，定期開展職工心理 疏導(dǎo)活動，為職工提供思想交流平臺。以建黨 __周年為契機，進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)城區(qū)總工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn) (街道 )總工會以及企業(yè)工會的實際情況、工作要求和存在問題，研究制定了 “ 縣 (區(qū) )工會鞏固和發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果方案 ” ，推進縣級工會標(biāo)準(zhǔn)化的常態(tài)化建設(shè)，對 6 縣 1 區(qū)開展鞏固和發(fā)展縣級工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果 各項工作進行專題輔導(dǎo)，進一步提升基層工會工作實力。一年來，調(diào)訓(xùn)參加全國總工會舉辦的各類培訓(xùn)班 15 個班次共 18 人培訓(xùn) 。 全面推進各項工作。處理明龍公司歷史問題實現(xiàn)重大突破 。不斷提高地稅代收工會經(jīng)費工作 水平，完善財政劃撥工會經(jīng)費工作，健全規(guī)范工會財務(wù)各項管理使用制度，與市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會、市財政局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于在建設(shè)行業(yè)依法成立工會組織和撥繳工會經(jīng)費 (建會籌備金 )的實施意見》，促進工會經(jīng)費收繳實現(xiàn)了新的增長。 回顧過去的一年，在各級黨委領(lǐng)導(dǎo)和政府支持下，在 社會各界和有關(guān)部門的關(guān)心協(xié)助下，在各級工會組織和工會干部的共同努力下，全市工會各項工作都取得了顯著成效和進展。二是部分基層工會的工作基礎(chǔ)比較薄弱，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道 )工會沒有專 職工會干部，普遍出現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn) (街道 )工會無人辦事的問題，部分基層工會的工會工作、活動的正常化、規(guī)范化程度不夠，工會組織在職工中的號召力、影響力不強 。 二、 2024 年工會工作總體要求和主要任務(wù) 2024 年工會工作的總體思路是：認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會和自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全總十 五屆六次執(zhí)委會議、區(qū)總十一屆五次全會精神，貫徹落實同志在考察時的重要指示精神，以學(xué)習(xí)宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路為主題，以開展 “ 面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工在基層 ” 活動為主線，以 “ 解放思想，趕超跨越 ” 大討論活動為動力，落實 “ 兩個普遍 ” ，在擴大覆蓋面、提高凝聚力里邁上新臺階 。團結(jié)動員廣大職工 勤奮勞動、誠實勞動、創(chuàng)新勞動，在實現(xiàn)首府現(xiàn)代化建設(shè)新跨越建功立業(yè)中邁上新臺階，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。通過學(xué)習(xí)宣傳貫徹，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為強大的工作動力，變?yōu)榉?wù)我市科學(xué)發(fā)展大局的實際成效，以實際行動不斷實踐和發(fā)展中國特色社會主義工會發(fā)展道路。要廣泛宣傳中國特色社會主義工會發(fā)展道路，增強黨的工運事業(yè)的影響力和感召力。 組織職工積極投身 “ 當(dāng)好主力軍、建工十二五 ” 勞動競賽活動。在城鎮(zhèn)建設(shè)中，開展以規(guī)劃設(shè)計、工程建設(shè)、城市管理、園林綠化為重點的競賽，努力提高勞動競賽覆蓋面和參與率。進一步深化職工技術(shù)比武、技能競賽、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議，組織開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新 “ 五個 100” 活動，即開展技術(shù)攻關(guān)項目 100 項、評選優(yōu)秀合理化建議 100 條、評選表彰 100 個技術(shù)標(biāo)兵、推動轉(zhuǎn)化優(yōu)秀創(chuàng)新成果 100 項、培育廠級勞模和技術(shù)標(biāo)兵創(chuàng)新工作室 100 家。進一步推進 “ 工會參與職業(yè)病防治工作模式 ” 和勞動安全衛(wèi)生專項集體合同機制建設(shè)，擴大覆蓋面，確保職工的安全健康權(quán)益得到有效維護。 加大工會組建和會員發(fā)展工作推進力度。認真貫徹落實自治區(qū)總工會《 20242024 年深入推進工資集體協(xié)商工作規(guī)劃》，在擴大協(xié)商覆蓋面和提升質(zhì)量、增強實效上下功夫，繼續(xù)擴大工資集體協(xié)商和集體合同覆蓋率，加快推進職工工資正常增長機制建設(shè)，指導(dǎo)督促企業(yè)建立健全勞動規(guī)章，落實職工待遇，推動實現(xiàn)自治區(qū)第十次黨代會確定的未來五年城鄉(xiāng)居民收入 “ 跨兩步 ” 目標(biāo)。不斷完善以職代會為基本形式的企業(yè)民主管理制度，依法推進企事業(yè)單位尤其是非公有制企業(yè)建立健全職代會、廠務(wù)公開等民主管理制度，積極推行區(qū)域性行業(yè)性職代會制度，暢通職工群眾表達利益訴求、參與基層事物管理的渠道，增進勞動關(guān)系雙方的溝通 和理解。 (四 )不斷滿足職工精神文化需求，促進企業(yè)文化、職工文化大發(fā)展大繁榮。推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，在職工中廣泛倡導(dǎo)互利共贏的和諧發(fā)展理念。積極發(fā)揮工會 “ 大學(xué)校 ” 作用，爭取更多的資源和手段，全面加強縣區(qū)職工學(xué)校、農(nóng)民工培訓(xùn)基地和各行業(yè)、企業(yè)工會培訓(xùn)基地的三級職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)基地建設(shè)。深刻理解繼續(xù)大力推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮對工會工作提出的新要求，進一步建設(shè)和傳播以職工為本的和諧企業(yè)文化，切實維護職工文化權(quán)益。全市各級工會要準(zhǔn)確把握職工需求導(dǎo)向，進一步加大源頭參與力度，努力形成工會幫扶和服務(wù)職工的工作體系，不斷促進職工的全面發(fā)展，使廣大職工切身感受到工會組織的溫暖。繼續(xù)關(guān)注和積極參與《社會保險法》等社會保障法律法規(guī)政策的落實情況，會同政府職能部門開展重點執(zhí)法監(jiān)督檢查，堅決糾正、嚴(yán)肅查處侵害勞動者合法權(quán)益的行為。繼續(xù)開展 “ 為企業(yè)、職工辦十件實事活動 ” ，主動爭取和有效運用黨政賦予工會的資源手段和社會管理職能，協(xié)助黨委政府著力抓好就業(yè)、合理 調(diào)整收入分配關(guān)系，推進社會保障體系建設(shè)，幫助解決困難職工在生活、就業(yè)、醫(yī)療、子女就學(xué)、住房等方面遇到的困難。 (六 )以改革創(chuàng)新精神加強工會自身建設(shè)，統(tǒng)籌推進各項工作 不斷加強各級工會的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，是工會工作創(chuàng)新發(fā)展的重要保證。 要牢固樹立群眾意識和服務(wù)意識，建立 “ 三個一 ” 制度：即制作一張工會聯(lián)系卡，完善一本掛點聯(lián)系記錄本，為掛點企業(yè)解決一個以上實際困難和問題。 進一步加強各級工會組織和干部隊伍建設(shè)。要加強廉政文化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，增強工會干部廉潔工作的自覺性和拒腐防變的能力。加強工會理論研究和調(diào)查研究，建立健全課題選擇、調(diào)研組織、成果運用等調(diào)研工作機制， 打造更多工會理論研究和調(diào)查研究的精品力作。加強工會經(jīng)費審查工作，推進經(jīng)費審查工作規(guī)范化、科學(xué)化。 二、整頓重點 根據(jù)當(dāng)前村干部思想作風(fēng)紀(jì)律實際，結(jié)合基層組織建設(shè)年活動，集中進行查擺剖析，著力解決村干部思想作風(fēng)紀(jì)律方面的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。缺乏應(yīng)有的事業(yè)心責(zé)任感，工作熱情不高，服務(wù)意識不強，不能積極干事創(chuàng)業(yè)、主動為群眾排憂解難，工作成效不明顯的問題。作風(fēng)不民主、習(xí)慣個人說了算，村級事務(wù)不經(jīng)集體研究，決策程序不規(guī)范、辦事隨意性大、村務(wù)財務(wù)公開不夠及時全面的問題 。重點整頓部分村干部存在的紀(jì)律意識不強、不愿接受監(jiān)督，依法施政觀念淡薄的問題 。 三、時間安排和方法步驟 這次村干部思想作風(fēng)紀(jì)律集中整頓活動自 2 月 20 日開始，到 3 月 20 日結(jié)束，主要分四個階段進行： (一 )學(xué)習(xí)動員階段 (2 月 20 日至 26 日 )。采取個人自查、走訪調(diào)查、領(lǐng)導(dǎo)點評等形 式，全面查找村干部在思想作風(fēng)紀(jì)律等方面存在的突出問題，進行匯總梳理，逐一建立工作臺賬，制定切實可行的整改措施。 (四 )鞏固提高階段 (3 月 15 日至 20 日 )。要堅持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，把村干部思想作風(fēng)紀(jì)律整頓貫穿于日常工作中，做到在工作中轉(zhuǎn)作風(fēng)、立規(guī)范，在轉(zhuǎn)作風(fēng)、立規(guī)范中提效能。