員工培訓協(xié)議_保密協(xié)議_競業(yè)禁止協(xié)議樣張-預覽頁
【正文】 、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方享有。第二條 乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或者其他商業(yè)秘密信息，乙方主張由本人享有知識產權的，應當及時向甲方聲明，經甲方核實，認為確屬于非職務成果的，由乙方享有知識產權，甲方不得在未經乙方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營、亦不得自行向第三方轉讓。第三條 乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。第五條 雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。第六條 乙方承諾，在為甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。 乙方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為甲方提出的要求或交付的工作任務，除非甲方已事先公開明確該主管人員無此權限。第九條 乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸于甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。但當記錄著秘密信息的載體是乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。第十二條 本合同中所稱的任職期間，以乙方從甲方領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。甲方無正當理由拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為，視為將乙方解聘。第十四條 乙方如違反本合同任一條款，應當一次性向甲方支付違約金 元；無論違約金給付與否，均可以認定乙方嚴重失職，甲方均有權不經預告立即解除與乙方的聘用關系。第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準。第一條 乙方承諾未經甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經營與公司同類的業(yè)務。所謂與公司有競爭關系的企業(yè)，主要指以下幾類企業(yè)： 。第六條 違約責任任何一方違反本合同規(guī)定，給對方造成損失的，應按實際損失數額承擔賠
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