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飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū)(doc90)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 修計(jì)劃并組織執(zhí)行 ? 參與審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)編制和優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程 ? 參與審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案,并組織試生產(chǎn) 2. 為確保集團(tuán)下屬子(分)公司 生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,進(jìn)行生產(chǎn)管理調(diào)度工作。 ? 建立健全物資采購(gòu)管理制度和流程 ? 及 時(shí)編制集團(tuán)所需物資采購(gòu)計(jì)劃 ? 負(fù)責(zé)集團(tuán)和下屬公司所需大宗物資的統(tǒng)一采購(gòu),控制采購(gòu)成本和費(fèi)用 ? 負(fù)責(zé)搜集、研究和分析所需物資的市場(chǎng)信息 ? 負(fù)責(zé)評(píng)估主要供應(yīng)商相關(guān)能力,并處理、協(xié)調(diào)好與供應(yīng)商的關(guān)系 ? 負(fù)責(zé)采購(gòu)物料質(zhì)量、數(shù)量的異常情況處理 2. 為確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要,進(jìn)行物資管理、調(diào)配工作。 ? 負(fù)責(zé)制定集團(tuán)審計(jì)制度及部門(mén)工作規(guī)定、工作計(jì)劃,報(bào)批后負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行 ? 負(fù)責(zé)組織審計(jì)各類計(jì)劃、決策方案和經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告 ? 負(fù)責(zé)組織審計(jì)財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng) ? 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析審計(jì)結(jié)果,編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告,并向上級(jí)提交處理意見(jiàn) ? 負(fù)責(zé)協(xié)助外部審計(jì)部門(mén)對(duì)集團(tuán)的審計(jì)工作 2. 為確保集團(tuán)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范進(jìn)行,按照制度和規(guī)范進(jìn)行各項(xiàng)監(jiān)督、審察 工作。 ? 協(xié)調(diào)處理 集團(tuán)業(yè)務(wù)接待工作 ? 協(xié)助總裁辦主任管理集團(tuán)車隊(duì)、食堂、保衛(wèi)和衛(wèi)生工作 3. 為保障部門(mén)內(nèi)部工作效率的提高,參與部門(mén)人員的績(jī)效管理工作。 ? 負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn) ? 負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行績(jī)效管理 4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)和下屬公司法律事務(wù)的處理,以及集團(tuán)內(nèi)法律知識(shí)的教育普及。 ? 負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn) ? 負(fù)責(zé)下屬員工的績(jī)效管理 ? 協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與集團(tuán)其它部門(mén)的關(guān)系 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 工作權(quán)限 1. 公司資金調(diào)配的建議權(quán) 2. 公司財(cái)務(wù)政策、財(cái)務(wù)制度和流程的制定調(diào)整建議權(quán) 3. 部門(mén)員工的人事建議權(quán) 4. 經(jīng)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)授權(quán),可代行部長(zhǎng)的工作職權(quán) 重要工作聯(lián)系 財(cái)務(wù)部部長(zhǎng) 所分管的會(huì)計(jì)、出納等 集團(tuán)內(nèi)部 信息 財(cái)務(wù)部部長(zhǎng) 交辦事項(xiàng) 子(分)公司 財(cái)務(wù)需求 各部門(mén) 財(cái)務(wù)需求 集團(tuán)外部 信息 銀行 結(jié)算 稅務(wù)局等 稅務(wù)要求 集團(tuán)內(nèi)部 信息 財(cái)務(wù)部部長(zhǎng) 承辦結(jié) 果 子(分)公司 辦理結(jié)果 各部門(mén) 辦理結(jié)果 集團(tuán)外部 信息 銀行 結(jié)算結(jié)果 稅務(wù)局等 納稅 財(cái) 務(wù) 部 副 部 長(zhǎng) 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 任職者資格要求 1. 所需知識(shí)技能 熟 悉財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù) 熟悉國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅收政策和實(shí)務(wù) 熟練操作計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)軟件 取得中級(jí)以上財(cái)會(huì)方面 相關(guān)職業(yè)資格 達(dá)到會(huì)計(jì)師職業(yè)所要 求的職業(yè)素養(yǎng) 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力 較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心 良好的服務(wù)意識(shí) 堅(jiān)持原則,客觀公正,依法辦事,保守機(jī)密 工作細(xì)致、踏實(shí) 2. 年齡、教育背景及工作經(jīng)驗(yàn) 年齡: 40歲以下 學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷 專業(yè):財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),二年以上管理工作經(jīng)驗(yàn) 熟悉公司的產(chǎn)品和業(yè)務(wù) 3. 所需相關(guān)培訓(xùn) 企業(yè)文化與企業(yè)規(guī)范 專業(yè)知識(shí)、技能和行業(yè)信息 管理知識(shí)和技能 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 總裁辦公室主任職務(wù)說(shuō)明書(shū) 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) (doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 崗位編號(hào): 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) (doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) ww. 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 崗位名稱 總裁辦公 室主任 所屬部門(mén) 總裁辦公室 直接上級(jí) 集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo) 直接下屬 總裁辦副主任等 編寫(xiě)日期 2020年 12月 編寫(xiě)部門(mén) 工作目的 為了給集團(tuán)的發(fā)展提供良好的支持與保障,在集團(tuán)公司相關(guān)政策和規(guī)范的指引下,領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)人員建立健全為經(jīng)營(yíng)活動(dòng)服務(wù)的支持和保障體系,完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)管理工作目標(biāo)。 ? 負(fù)責(zé)管理固定資產(chǎn)及專項(xiàng)基金 ? 負(fù)責(zé)管理流動(dòng)資金,合理調(diào)度資金使用 ? 負(fù)責(zé)管理現(xiàn)金收支、銀行結(jié)算和納稅工作 ? 負(fù)責(zé)定期組織檢查庫(kù)存現(xiàn)金和有價(jià)證券帳實(shí)相符情況,定期組織庫(kù)存產(chǎn)品和固定資產(chǎn)盤(pán)庫(kù) ? 負(fù)責(zé)組織建立采購(gòu)信息數(shù)據(jù)庫(kù),為采購(gòu)成本控制提供依據(jù) ? 負(fù)責(zé)組織審核年度費(fèi)用開(kāi)支和工程預(yù)算,并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況 ? 負(fù)責(zé)組織定期編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,做好年度會(huì)計(jì)結(jié)算工作 ? 負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,為經(jīng)營(yíng)決策提供信息 ? 負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款和合同的管理工作,并組織追逃逾期帳款 ? 負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)專用章 3. 為保障部門(mén)內(nèi)部工作效率的提高,對(duì)部門(mén)人員的素養(yǎng)進(jìn)行管理提升。 ? 負(fù)責(zé)定崗定編和員工招聘、甄選、錄用工作 ? 負(fù)責(zé)集團(tuán)外部人才招聘和集團(tuán)內(nèi)部人才梯隊(duì)建設(shè),對(duì)人員任免提出建議 ? 負(fù)責(zé)員工的勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案、獎(jiǎng)懲、考勤等人事管理工作 ? 負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作 ? 制定員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的職稱評(píng)定管理工作 3. 為保障部門(mén)內(nèi)部工作效率的提高,對(duì)部門(mén)人員的素養(yǎng)進(jìn)行管理提升。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引 導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 鋼結(jié)構(gòu)分公司副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) ww. 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓 越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 粉狀飼料機(jī)械分公司副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 飼料機(jī)械公司副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 倉(cāng)儲(chǔ)工程公司副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) ww. 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理根得吱娘返 域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 倉(cāng)儲(chǔ)工程公司總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) ww. 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理根得吱 娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 飼料機(jī)械公司總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) (doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) ww. 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共 享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 粉狀飼料機(jī)械分公司總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 飼料公司各部門(mén)中級(jí)管理人員職務(wù)說(shuō)明書(shū) ( doc90)無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) ww. 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理資源,引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無(wú)憂商務(wù)網(wǎng) . 共享和傳播管理根得吱娘返域叔擲容探勁腋肚抑鈾瘋殃撤詫猴年婉驅(qū)蕩摟芒豌執(zhí)初吩果真杯斌叔弘倔縣弧食狠愁直爆序侗懾仍瑤惺展奇鑲紳閱淵羹蛔椰勿傣碴篇弟 鋼結(jié)構(gòu)分公司總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 ? 制定集團(tuán)人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)目標(biāo)管理體系的建立和完善,并建立以目標(biāo)管理為基礎(chǔ)的考核體系 ? 制定、完善并執(zhí)行與考核體系相對(duì)應(yīng)的的薪酬福利管理制度 2. 為優(yōu)化公司人力資源配 置,改善整體人員結(jié)構(gòu),進(jìn)行各項(xiàng)人力資源管理工作。 ? 建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,并負(fù)責(zé)實(shí)施 ? 組織制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,并對(duì)各部門(mén)、單位的執(zhí)行情況進(jìn)行有力 督導(dǎo) ? 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算體系的建設(shè)和實(shí)施 ? 建立健全成本核算體系并負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)制定公司投資、融資方案 2. 為確保公司各項(xiàng)工作的有效開(kāi)展,對(duì)日常的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)工作進(jìn)行管理。 ? 參與集團(tuán)固定資產(chǎn)與流動(dòng)資金的管理工作 ? 協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)單位的關(guān)系,協(xié)助財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)處理好納稅、銀行結(jié)算等工作 ? 參與建立和管理采購(gòu)信息數(shù)據(jù)庫(kù),為采購(gòu)成本控制提供依據(jù) ? 組織審核年度費(fèi)用開(kāi)支和工程預(yù)算,并參與監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況 ? 定期組織編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,并及時(shí)報(bào)送,協(xié)助上級(jí)做好部門(mén)年度會(huì)計(jì)結(jié)算工作 ? 組織編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,為經(jīng)營(yíng)決策提供信息 ? 協(xié)助財(cái)務(wù)部長(zhǎng)抓好應(yīng)收帳款和合同管理以及清欠工作 3. 為保障部門(mén)內(nèi)部工作效率的提高,對(duì)下屬人員的素養(yǎng)進(jìn)行管理提升,并做好內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。 ? 負(fù)責(zé)集團(tuán)業(yè)務(wù)接待的管理工作 ? 負(fù)責(zé)集團(tuán)車隊(duì)、食堂、保衛(wèi)和衛(wèi)生的管理工作 3. 為保障部門(mén)內(nèi)部工 作效率的提高,對(duì)部門(mén)人員的素養(yǎng)進(jìn)行管理提升。 ? 參與協(xié)調(diào)處理集團(tuán)對(duì)外公共關(guān)系 ? 組織匯總集團(tuán)年度綜合性資料,草擬公司年度總結(jié)、工作計(jì)劃等綜合性文稿 ? 組織擬定、修改和編寫(xiě)集團(tuán)規(guī)章制度 ? 參與協(xié)調(diào)集團(tuán)部門(mén)之間、集團(tuán)總部和下屬公司之間的關(guān)系 ? 參與集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃的擬定、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策事項(xiàng)的討論 ? 管理公司局域網(wǎng)和信息化建設(shè)工作 ? 列席集團(tuán)有關(guān)會(huì)議,記錄會(huì)議紀(jì)要,并傳達(dá)會(huì)議決策 2. 為確保公司各項(xiàng)工作的有效開(kāi)展,協(xié)助總裁辦主任做好各項(xiàng)后勤保障管理工作。 工作職責(zé) 1. 為保證集團(tuán)公司財(cái)務(wù)和有關(guān)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的規(guī)范進(jìn)行,制定、審核并實(shí)施審計(jì)相關(guān)管理制度和規(guī)程。 工作職責(zé) 1. 為保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的有序開(kāi)展,建立完善公司采購(gòu)管理體系。 工作職責(zé) 1. 為保證集團(tuán)公司生產(chǎn)的順利運(yùn)行,建立健全生產(chǎn)管理體系。 工作職責(zé) 1. 為保證集團(tuán)公司生產(chǎn)的順利運(yùn)行,協(xié)助生產(chǎn)管理部部長(zhǎng)建立健全生產(chǎn)管理體系。 工作職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施各項(xiàng)研發(fā)管理制度和規(guī)程,在制度上確保集團(tuán)產(chǎn)品研發(fā)工作有序、順利地進(jìn)行
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