【摘要】某高速公路公司文秘副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)文秘副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)辦公室崗位定員1人直接上級(jí)辦公室主任工資等級(jí)直接下級(jí)文秘崗,文書(shū)崗,信息網(wǎng)絡(luò)崗薪酬類(lèi)型所轄人員6人崗位分析日期200*年*月本職:在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織公司的文秘文書(shū)工作和信息網(wǎng)絡(luò)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:
2024-08-11 20:08
【摘要】工業(yè)園辦公室副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)辦公室副主任崗位編號(hào)BG302所在部門(mén)辦公室崗位定員1直接上級(jí)辦公室主任職系管理職系直接下級(jí)車(chē)輛管理、后勤服務(wù)、食堂管理所轄人員崗位分析日期****年1月本職:全面統(tǒng)籌后勤保障工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)制定并實(shí)施辦公室后勤工作計(jì)劃工作時(shí)
2024-08-12 03:49
【摘要】某高速公路公司后勤副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)后勤副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)辦公室崗位定員1人直接上級(jí)辦公室主任工資等級(jí)直接下級(jí)安全保衛(wèi)崗薪酬類(lèi)型所轄人員1人崗位分析日期200*年*月本職:在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織公司安全保衛(wèi)及車(chē)輛管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助主任制定本部門(mén)工作
2024-08-11 20:03
【摘要】崗位工作說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng):薪酬管理崗位性質(zhì):管理崗位崗位定員:1人所屬部門(mén):黨政辦直接上級(jí):黨政辦主任編制時(shí)間:2008年11月序號(hào)項(xiàng)目要素具體內(nèi)容1工作概述負(fù)責(zé)公司薪酬管理,包括編制工資獎(jiǎng)金的使用計(jì)劃;擬定工資獎(jiǎng)金分配方案,指
2024-08-10 18:54
【摘要】藥學(xué)部藥品管理副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)藥學(xué)部藥品管理副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)藥學(xué)部崗位定員直接上級(jí)藥學(xué)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)藥品帳管崗、庫(kù)房管理崗、藥品采購(gòu)崗、住院藥房崗、門(mén)診中藥調(diào)劑崗、門(mén)診西藥調(diào)劑崗薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職:在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織藥品的采購(gòu)調(diào)劑工作和會(huì)計(jì)方面的工作職責(zé)與工作任務(wù):
2025-07-15 05:59
【摘要】IT室副主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)IT室副主任崗位編號(hào)WG-31所在部門(mén)網(wǎng)管中心崗位定員1直接上級(jí)IT室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)上級(jí)的要求,統(tǒng)籌安排網(wǎng)管系統(tǒng)方面的各項(xiàng)事宜,協(xié)助主任完成IT室的日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:擬定網(wǎng)管系統(tǒng)
2025-07-18 15:16
【摘要】/技術(shù)開(kāi)發(fā)中心副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心副主任崗位編號(hào)TH-JKZ-002所在部門(mén)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心崗位定員1人直接上級(jí)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心主任直接下級(jí)技術(shù)開(kāi)發(fā)人員工資級(jí)別崗位目的協(xié)助技術(shù)開(kāi)發(fā)中心主任組織技術(shù)開(kāi)發(fā)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品改良和技術(shù)支持工作。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、參與制定和組織執(zhí)行部門(mén)年度研
2025-07-18 17:46
【摘要】3/3IT室副主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)IT室副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)網(wǎng)管中心崗位定員1直接上級(jí)IT室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)上級(jí)的要求,統(tǒng)籌安排網(wǎng)管系統(tǒng)方面的各項(xiàng)事宜,協(xié)助主任完成IT室的日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:擬定
2025-07-18 07:35
【摘要】3/3體檢中心體檢副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)體檢副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)體檢中心崗位定員直接上級(jí)體檢中心主任工資等級(jí)直接下級(jí)體檢結(jié)論組長(zhǎng)、資料準(zhǔn)備組長(zhǎng)、資料保管組長(zhǎng)、體檢資料統(tǒng)計(jì)崗薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職:在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織體檢工作及其他相關(guān)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一
2025-07-18 18:18
【摘要】后勤服務(wù)中心餐飲副主任崗位說(shuō)明書(shū)-----------------------作者:-----------------------日期:后勤服務(wù)中心餐飲副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)餐飲副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)后勤服務(wù)中心主任工資等級(jí)直接下級(jí)餐飲班長(zhǎng)、營(yíng)養(yǎng)師薪酬類(lèi)型
2025-07-18 00:29
【摘要】3/3體檢中心社區(qū)副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)社區(qū)副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)體檢中心崗位定員直接上級(jí)體檢中心主任工資等級(jí)直接下級(jí)社區(qū)護(hù)理組長(zhǎng)、健教婦幼保健崗、計(jì)劃免疫崗、社區(qū)醫(yī)生崗、疫情管理崗薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職:在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織健康教育、婦幼保健和社區(qū)醫(yī)療工作職責(zé)與工作任務(wù):
【摘要】3/3綜合辦主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合辦主任崗位編號(hào)所在部門(mén)綜合辦崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)干事、人事員、證照管理員崗位分析日期2003年12月崗位目的:全面負(fù)責(zé)公司人力資源、行政后勤及公共事務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作工作任務(wù)
2025-07-20 05:00
【摘要】/杭州聯(lián)通職位說(shuō)明書(shū)職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱(chēng):綜合管理所屬單位:中國(guó)聯(lián)通杭州分公司部門(mén):基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)部所屬職類(lèi)職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)部門(mén)內(nèi)勤工作,為部門(mén)工作順利開(kāi)展提供支持。工作關(guān)系:直接上級(jí):基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理同僚:傳輸網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃優(yōu)化管理綜合管理綜合資源管理傳輸系統(tǒng)值機(jī)員
2025-04-08 02:37
【摘要】綜合部崗位說(shuō)明書(shū)綜合部崗位設(shè)置崗位名稱(chēng)定員(人)經(jīng)理1副經(jīng)理1行政管理1后勤管理2會(huì)計(jì)1出納1市場(chǎng)策劃1招租項(xiàng)目經(jīng)理1招租項(xiàng)目主管1(共計(jì)10人)__綜合部經(jīng)理___崗位說(shuō)明書(shū)
2025-07-20 04:33
【摘要】/綜合事務(wù)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合事務(wù)崗崗位編號(hào)所在部門(mén)群工部崗位定員直接上級(jí)群工部主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)群工部的文書(shū)文秘、財(cái)務(wù)管理、文體宣傳等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)文書(shū)文秘工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)新會(huì)員的發(fā)展工作,并