【摘要】護(hù)士長(zhǎng)的管理策略與藝術(shù)山東省微山縣人民醫(yī)院蔣霞首先看什么是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)?領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)是指在領(lǐng)導(dǎo)的方式方法上表現(xiàn)出的創(chuàng)造性和有效性,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)是領(lǐng)導(dǎo)著個(gè)人素質(zhì)的綜合反應(yīng),是因人而宜的。黑格爾說(shuō)過(guò),世界上沒(méi)有完全相同的兩片葉子,同樣也沒(méi)有完全相同的兩個(gè)人。沒(méi)有完全相同的領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)模式,有多少個(gè)領(lǐng)導(dǎo),就有多少種領(lǐng)導(dǎo)模式。護(hù)理管理是一種行為過(guò)程。管理者通過(guò)采用一定的組織形式和方法,指
2025-04-15 23:27
【摘要】第5節(jié)內(nèi)科系護(hù)士長(zhǎng)的管理要點(diǎn)一、病情復(fù)雜多變,必須加強(qiáng)制度管理科護(hù)士長(zhǎng)要始終如一地將危重患者、老年患者、小兒患者、新入院患者、病情突變患者、特殊治療患者作為工作重點(diǎn)。要及時(shí)做好指導(dǎo)、督查、檢查、落實(shí)。尤其是在對(duì)待重癥、危重患者要做到“七掌握”,即掌握床號(hào)、姓名、診斷、主要病情、治療、護(hù)理及飲食。要注意環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量管理,并就落實(shí)情況進(jìn)行追蹤檢查,以促進(jìn)質(zhì)量的提高。交
2025-04-08 13:21
【摘要】護(hù)士長(zhǎng)的管理藝術(shù)安慶市石化醫(yī)院李桃云一、護(hù)士長(zhǎng)的管理藝術(shù)二、應(yīng)用有效激勵(lì)的做法三、管理中應(yīng)遵循的原則四、應(yīng)用成熟度理論提高護(hù)理管理效能五、護(hù)士長(zhǎng)的管理水平是提高護(hù)理質(zhì)量的關(guān)鍵
2025-03-02 18:37
【摘要】護(hù)士長(zhǎng)的角色及作用等級(jí)醫(yī)院評(píng)審中主要內(nèi)容評(píng)審中護(hù)士長(zhǎng)的角色2簡(jiǎn)單介紹等級(jí)醫(yī)院評(píng)審1如何進(jìn)行資料準(zhǔn)備4如何準(zhǔn)備自評(píng)工作3如何迎接檢查及評(píng)審5等級(jí)醫(yī)院評(píng)審遵循的原則?遵循“內(nèi)容只增不減,標(biāo)準(zhǔn)只升不降”的原則?醫(yī)院評(píng)
2025-05-26 18:05
【摘要】新護(hù)士長(zhǎng)管理指引護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)與素質(zhì)一、管理及護(hù)理管理相關(guān)概述二、現(xiàn)代護(hù)士長(zhǎng)管理理念三、新形式下護(hù)士長(zhǎng)角色定位四、護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)五、護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)具備的素質(zhì)六、護(hù)士長(zhǎng)工作要求提綱管理的概念:管理是管理者通過(guò)計(jì)劃、組織、人事、領(lǐng)導(dǎo)、
2025-03-10 10:20
【摘要】第一篇:護(hù)士長(zhǎng)管理心得交流 護(hù)理管理是一種行為,一種模式,同時(shí)也是一門藝術(shù)。管理者的領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)行為直接影響員工的工作效率。一個(gè)善解人意、知人善任的護(hù)士長(zhǎng),必然會(huì)使護(hù)理群體和睦,護(hù)理工作協(xié)調(diào),護(hù)理...
2025-11-10 01:00
【摘要】第一篇:護(hù)士長(zhǎng)和醫(yī)院管理 護(hù)士長(zhǎng)是醫(yī)院管理中的一個(gè)重要角色,是醫(yī)院最基礎(chǔ)的管理者,是護(hù)理質(zhì)量控制的核心人員,其管理水平的高低及自身作用發(fā)揮得如何,將直接影響護(hù)理質(zhì)量及醫(yī)院聲譽(yù)。因此,只有具備高水準(zhǔn)的...
2025-11-07 22:25
【摘要】護(hù)士長(zhǎng)的管理藝術(shù)淺談護(hù)士長(zhǎng)的人文關(guān)懷護(hù)士長(zhǎng)工作的重要性一?直接影響到護(hù)理隊(duì)伍的穩(wěn)定性、護(hù)理團(tuán)隊(duì)的凝聚力;二?直接影響護(hù)理質(zhì)量和病人的滿意度;三?直接影響醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。護(hù)士長(zhǎng)人文關(guān)懷一?提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平,達(dá)到事半功倍的作用。二?提高患者滿意度三
2025-03-02 16:35
【摘要】王敬茹護(hù)理安全管理醫(yī)療環(huán)境-回顧:“南平事件”?2022年6月20日晚,南平市楊厝村村民楊俊斌成功做完結(jié)石手術(shù)后,意外地死在了南平市第一醫(yī)院。由于死得突然,家屬將醫(yī)生胡言雨和張旭扣住十余小時(shí),并拒絕移動(dòng)尸體,家屬打橫幅、擺花圈、燒紙錢,進(jìn)而演變?yōu)榉舛麓箝T通道、扣留醫(yī)生并要求醫(yī)生親吻尸體、打
2025-01-08 07:04
【摘要】ICU護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人心得體會(huì)(含5篇)第一篇:ICU護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人心得體會(huì)ICU護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人心得體會(huì)ICU護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人心得體會(huì)1時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,回望這一年來(lái)我在護(hù)士長(zhǎng)的崗位上所做的工作,心中有很多感慨;現(xiàn)將**年以來(lái)各項(xiàng)工作總結(jié)如下:一、嚴(yán)格管理,有效協(xié)調(diào)一年來(lái),
2025-04-22 06:49
【摘要】1護(hù)士長(zhǎng)行政管理意識(shí)的培養(yǎng)及效果【關(guān)鍵詞】護(hù)士長(zhǎng)在醫(yī)院,護(hù)士長(zhǎng)是臨床護(hù)理工作中最基層、最直接的管理者,其管理能力的高低,直接影響著臨床護(hù)理整體實(shí)力的體現(xiàn),而管理能力提升的關(guān)鍵是具備有管理意訶與管理能力。因此,我們對(duì)全院護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行了行政管理知訶與能力方面的培訓(xùn),幵收到了良好效果。1管理意訶與能力的培訓(xùn)
2025-01-12 02:17
【摘要】護(hù)士長(zhǎng)護(hù)理管理XX人民醫(yī)院普外科一.護(hù)士長(zhǎng)護(hù)理管理在醫(yī)院管理中的地位?基層組織者?骨干力量?主導(dǎo)作用二.護(hù)士長(zhǎng)的角色及職責(zé)?護(hù)理管理者?聯(lián)絡(luò)者?代表者?監(jiān)督者?傳達(dá)和宣傳者?護(hù)患代言人?
2025-08-11 20:59
【摘要】第一篇:ICU護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé) ICU護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé) 1.在護(hù)理部、科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理行政和業(yè)務(wù)管理工作。2.根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃,綜合本病區(qū)具體情況,制定本病區(qū)的工作計(jì)劃,并組...
2025-10-17 22:28
【摘要】系統(tǒng)化官微管理圈子管理方法及工具使用課程類型課程學(xué)習(xí)重點(diǎn)網(wǎng)娛基本介紹公司介紹公司定位;發(fā)展歷叱;組織架構(gòu);基本制度整合營(yíng)銷傳播方法整合營(yíng)銷傳播方法消費(fèi)者認(rèn)知:AICAS傳播核心:媒體、內(nèi)容、傳播手段網(wǎng)娛推廣手段介紹網(wǎng)娛智信互聯(lián)網(wǎng)推廣手段介紹網(wǎng)絡(luò)背景介紹;網(wǎng)絡(luò)媒體介紹網(wǎng)娛智信推廣使用媒體\手段\內(nèi)容:
2025-01-10 14:42
【摘要】第一篇:ICU護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé) ICU護(hù)士長(zhǎng)職責(zé) 、科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本護(hù)理單元行政管理和護(hù)理工作。 ,制定本護(hù)理單元的護(hù)理工作計(jì)劃,認(rèn)真組織實(shí)施。按要求做好總結(jié),推動(dòng)護(hù)理工作的發(fā)展。 ,按時(shí)...
2025-10-06 14:57