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新體制新職能新使命-心得體會-預(yù)覽頁

2025-08-25 10:33 上一頁面

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【正文】 改革的推進(jìn)和成效,再好的設(shè)計都只能是空中樓閣。 (二)“思想走在行動之前,就像閃電出現(xiàn)在雷鳴之前一樣”。總部制調(diào)整為多部門制,總部機關(guān)由“領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)”變成“辦事機關(guān)”,軍委真正立于“三軍”之上,更好地實現(xiàn)了軍隊最高領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和指揮權(quán)集中于黨中央、中央軍委和習(xí)主席。適應(yīng)這種體制,就要強化“打仗是根本職能、打贏是最大職責(zé)”的觀念,把軍隊基本狀態(tài)轉(zhuǎn)到備戰(zhàn)打仗上來,把忘戰(zhàn)懈怠、驕嬌二氣的思想積弊清理掉。 體制之新,新在精簡高效上。新體制抓住治權(quán)這個關(guān)鍵,強化紀(jì)檢、巡視、審計、司法監(jiān)督的獨立性和權(quán)威性,推動決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互協(xié)調(diào)又相互制約,構(gòu)建起嚴(yán)密的權(quán)力運行和監(jiān)督體系。置身我軍建設(shè)深刻轉(zhuǎn)型發(fā)展的歷史拐點,必須牢固確立更加注重聚焦實戰(zhàn)、更加注重創(chuàng)新驅(qū)動、更加注重體系建設(shè)、更加注重集約高效、更加注重軍民融合的軍隊建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo),為軍隊的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型重塑標(biāo)定新方向、規(guī)劃新路徑、提供新引擎。要牢固確立創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展第一動力、創(chuàng)新能力是軍隊核心競爭力的觀念,全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,下大氣力抓理論創(chuàng)新、抓科技創(chuàng)新、抓科學(xué)管理、抓人才集聚、抓實踐創(chuàng)新,以重點突破帶動和推進(jìn)全面創(chuàng)新,推動國防和軍隊建設(shè)實現(xiàn)新跨越。 ——找準(zhǔn)自身定位,加緊轉(zhuǎn)變職能。 對戰(zhàn)區(qū)來說,就是要找準(zhǔn)“主戰(zhàn)”的定位,以專司主營打仗為第一要務(wù),緊盯作戰(zhàn)任務(wù)、緊盯敵情對手、緊盯未來戰(zhàn)場,強化聯(lián)合指揮、聯(lián)合行動、聯(lián)合保障,提振主戰(zhàn)信心、練就主戰(zhàn)本領(lǐng)、立好主戰(zhàn)樣子,建設(shè)絕對忠誠、善謀打仗、指揮高效、敢打必勝的聯(lián)合作戰(zhàn)指揮機構(gòu)。 新體制下,官兵對改進(jìn)作風(fēng)最期盼也最關(guān)注。適應(yīng)新體制來不得半點虛假。 刪“繁”就“簡”。 徙木之諾,立信為本。 新舊體制轉(zhuǎn)換的過程,也是工作方式創(chuàng)新再造的過程。 依法辦事是根本。機制圍繞體制轉(zhuǎn),機制建設(shè)跟不上或錯位了,必然影響體制改革成效,甚至可能打亂仗。各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)要從我做起、從自身轉(zhuǎn)起,軍委機關(guān)要帶頭動起來,在出臺法規(guī)、制發(fā)文電、召開會議、組織活動、下部隊調(diào)研等方面,探索完善新的運行機制和工作模式,給自身“減負(fù)”“清障”,為部隊樹好導(dǎo)向。面對國防和軍隊改革向縱深挺進(jìn)這場攻堅戰(zhàn),面對從眼界視野、觀念理念到工作方式、運行模式的全新考驗,每一名革命軍人都要以創(chuàng)造歷史的神圣感、舍我其誰的責(zé)任感、時不我待的緊迫感,盡快適應(yīng)新體制、有效履行新職能、自覺擔(dān)當(dāng)新使命,在改革強軍偉大實踐中貢獻(xiàn)智慧力量、實現(xiàn)人生價值。 無論體制怎么變,強軍之魂不能變。 ——矢志練兵打仗、備戰(zhàn)打贏。要更加自覺堅定地抓備戰(zhàn)、謀打贏,全部心思向打仗聚焦,各項工作向打仗用勁,扎實開展實戰(zhàn)化軍事訓(xùn)練,持續(xù)強化一不怕苦、二不怕死的戰(zhàn)斗精神,始終保持箭在弦上、引而待發(fā)的高度戒備態(tài)勢,確保一旦有事能夠上得去、打得贏。 “大事難事看擔(dān)當(dāng)”。要把解決問題作為前進(jìn)的動力和創(chuàng)新的起跳點,大力激發(fā)銳意創(chuàng)新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣,強化謀劃創(chuàng)新、推動創(chuàng)新、落實創(chuàng)新的思想自覺和行為自覺,人人爭當(dāng)創(chuàng)新的推動者和實踐者,讓創(chuàng)新創(chuàng)造在軍營蔚然成風(fēng)。 ——堅持求真務(wù)實、崇嚴(yán)尚實。 改革就是要向不良風(fēng)氣開刀。戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)大討論、“新一代革命軍人樣子”大討論的成功實踐表明:思想上的交流交鋒交融,能夠很好地解放思想、清理思想、統(tǒng)一思想。習(xí)主席系列重要講話精神特別是國防和軍隊建設(shè)重要論述,是引領(lǐng)改革、推動改革的強大思想武器。 ——廣泛開展討論,凝聚思想共識。 積弊不除,新規(guī)難立。要加緊學(xué)習(xí)新知識、研究新情況、解決新問題,尊重官兵主體地位,發(fā)揮官兵首創(chuàng)精神,在研究新體制、適應(yīng)新體制中發(fā)現(xiàn)解決軍隊建設(shè)、改革和軍事斗爭準(zhǔn)備的重點難點問題,以問題為“師”,以問題為“梯”,在解決問題中把改革向縱深推進(jìn)。各級黨委機關(guān)要開展專題學(xué)習(xí)、課題研究、對策研討,善于察形見勢、研機析理,進(jìn)一步理清工作思路、細(xì)化措施辦法。要突出大討論的實踐性要求,邊討論、邊探索、邊實踐,引導(dǎo)官兵把大討論煥發(fā)的政治熱情和形成的認(rèn)識成果,轉(zhuǎn)化為看齊中央、維護(hù)權(quán)威、聽從指揮的政治自覺,轉(zhuǎn)化為理解改革、支持改革、參與改革的使命責(zé)任,轉(zhuǎn)化為執(zhí)行新體制、履行新職能的思路舉措,轉(zhuǎn)化為與新體制相適應(yīng)的政策制度和工作機制,轉(zhuǎn)化為在新起點上干事創(chuàng)業(yè)的工作標(biāo)準(zhǔn)。裝點此關(guān)山,今朝更好
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