醫(yī)美網(wǎng)電咨詢薪酬及績效管理設(shè)計(jì)方案及對(duì)策-預(yù)覽頁
【正文】 診量達(dá)到25個(gè)。，進(jìn)行績效和提點(diǎn)考核，以更好的激勵(lì)員工發(fā)揮專業(yè)技能、創(chuàng)造咨詢業(yè)績。年度積分兌獎(jiǎng)：，第一名獎(jiǎng)勵(lì)年度積分獎(jiǎng)2000元、第二名1500元，第三名獎(jiǎng)勵(lì)1000元；第四至第六名獎(jiǎng)勵(lì)500元； 年度積分≥整體團(tuán)隊(duì)年度積分平均值，按1分=3元核算兌獎(jiǎng)，積分前6名可重復(fù)連環(huán)兌獎(jiǎng)；，中途離職者積分自動(dòng)清零。績效考核結(jié)果達(dá)到相對(duì)應(yīng)職稱標(biāo)準(zhǔn)時(shí)才恢復(fù)原職稱；：分三類城市。管理員工：崗位工資+管理津貼+管理績效+團(tuán)隊(duì)業(yè)績提點(diǎn)薪級(jí)（職級(jí)） 管理 職位對(duì)管理人員而言是職位，技術(shù)人員是職稱，意思一樣。一類在基礎(chǔ)工資基礎(chǔ)上 ； ；；一類：北上廣深；二類：直銷市、單列市、東部沿海經(jīng)濟(jì)開放城市；三類：省會(huì)；四類：其余城市。第二部分 績效薪酬（來源于數(shù)據(jù)中心）（組）來診總量目標(biāo)完成率（A)：月度實(shí)際來診總量247。本月咨詢總條數(shù)100%。月度目標(biāo)推廣任務(wù)總數(shù)100%。 （來源于行政人事部）(F）：以月度為單位，考核通過人數(shù)247。未達(dá)標(biāo)每次扣罰2分，扣完為止。第二次考核結(jié)果仍是培訓(xùn)級(jí)者，基本工資下調(diào)1級(jí)，職務(wù)撤消，根據(jù)公司需要重新合理安排工作崗位。A1必達(dá)值：完成率低于90%不計(jì)分。（C）：（本月實(shí)際來診總量247。（D）：本月個(gè)人有效預(yù)約總數(shù)247。（F）：每日實(shí)際推廣通過總數(shù)247。未達(dá)到不計(jì)分。第二次考核結(jié)果仍是培訓(xùn)級(jí)者，基本工資下調(diào)1級(jí)，職務(wù)撤消，根據(jù)公司需要重新合理安排工作崗位。 第四部分 制訂和解釋1. 本薪酬績效管理制度由集團(tuán)人力資源中心制訂，解釋權(quán)歸屬人資中心。三、職責(zé)要做的是，將屬性的關(guān)鍵性因素量化幷程度化、層次化）經(jīng)營單位評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)屬性分類關(guān)鍵屬性關(guān)鍵指標(biāo)及權(quán)重評(píng)分細(xì)則指標(biāo)對(duì)應(yīng)分值分值內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力(40%)醫(yī) 院 優(yōu) 勢(shì)（30）醫(yī)院所享受的政策優(yōu)惠（醫(yī)保、社保、農(nóng)保等）所獲國家榮譽(yù)、稱號(hào)、牌匾（特殊稱號(hào)或榮譽(yù)）醫(yī)院的硬件及專家資質(zhì)水平和職稱主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師數(shù)量較多；醫(yī)院的位置以及交通情況醫(yī)院的環(huán)境、服務(wù)水平及人員素質(zhì)醫(yī)院開放性（5）病種限制醫(yī)院沒有病種限制，在耳鼻喉領(lǐng)域類具備頂尖的技術(shù)水平有一定的病種限制，但僅限于耳鼻喉科疑難雜癥病種限制較多年齡限制耳鼻喉治療不存在年齡限制存在年齡限制但不僅限于4歲以下、70歲以上廣告限制(政府政策對(duì)醫(yī)療廣告的限制)政策允許該治療領(lǐng)域的廣告投放有一定的政策規(guī)范和限制政策對(duì)該類廣告的限制非常嚴(yán)格臨時(shí)檢查民營醫(yī)院或科室，很少臨時(shí)檢查合作公立醫(yī)院，會(huì)遇到突擊檢查經(jīng)營單位在運(yùn)行的過程中是否會(huì)遇到一些臨時(shí)性的、不可抗的客觀因素，如網(wǎng)絡(luò)故障、網(wǎng)站審查、網(wǎng)站關(guān)停、氣候因素等極少遇到故障，硬件設(shè)備較穩(wěn)定，醫(yī)院所在地氣候環(huán)境較好偶爾會(huì)出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障，但不會(huì)有太大影響，醫(yī)院所在地氣候環(huán)境較好偶會(huì)出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障，會(huì)遇到突擊檢查，醫(yī)院所在地氣候較差經(jīng)營預(yù)算（5）單位硬件、軟件的投入建設(shè)網(wǎng)絡(luò)營銷各環(huán)節(jié)的費(fèi)用投入地面廣告及營銷活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的投入公管活動(dòng)資金的投入外部競爭力(60%)地 域 因 素(20)醫(yī)院所在地網(wǎng)絡(luò)熱度值醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)搜索排名在首頁；耳鼻喉搜索指數(shù)較高；當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)普及程度比較高8分67分5分24分01分醫(yī)院網(wǎng)路搜索排名在第23頁，耳鼻喉搜索指數(shù)較高；當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)路普及程度較高醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)搜索排名在首頁，耳鼻喉搜索指數(shù)較高；但當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)普及程度較低醫(yī)院網(wǎng)路搜索排名在第23頁，耳鼻喉搜索指數(shù)位于中段；當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)路普及程度較低醫(yī)院網(wǎng)路搜索排名在第3頁之后，耳鼻喉搜索指數(shù)較低。AA經(jīng)營單位：評(píng)分在 60分70分 之間（含60分）。 專業(yè)整理分享
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