職場人30歲前變富翁秘訣內(nèi)修工夫外營人脈模板-預(yù)覽頁
【正文】 一個小專員開始，只有一千多元的薪水，他卻舍得請客吃飯、多結(jié)交朋友，而非存起來。李雨實行的就是“人脈理財法”：藉由結(jié)識比自己更優(yōu)秀的人才，協(xié)助事業(yè)或眼界的拓展。在工作上肯下苦工是第一步，博得客戶、上司、同事的信任，先有工作表現(xiàn)為基礎(chǔ)，人脈的加分效果才明顯。原來現(xiàn)在的老板曾經(jīng)是她的客戶，認(rèn)同楊慶的辦事能力；當(dāng)?shù)紫掠腥?，便將她列為候選人之一。真誠付出，心薪相印“人脈理財法”并不適合急欲一步登天的人，關(guān)系是一種長期投資，要細(xì)火慢燉，誰也算不準(zhǔn)它在何時才開花結(jié)果，甚至要有心理準(zhǔn)備，不一定有職位、薪資等實質(zhì)回饋。美國知名企業(yè)家與激發(fā)潛能大師博恩崔西(BrainTracy)指導(dǎo)學(xué)員銷售成功術(shù)時，最常掛在嘴邊的就是“真誠地關(guān)懷你
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