【摘要】技術(shù)單位的人事考績表格職稱部課組姓名分類評價(jià)內(nèi)容滿分1次2次調(diào)整決定工作態(tài)度1很少遲到、早退、缺席，工作態(tài)度認(rèn)真10????2細(xì)心地達(dá)成任務(wù)5????3做事敏捷、效率高5
2025-06-30 19:40
【摘要】/業(yè)務(wù)單位·一般職員的人事考績表格（B）姓名決定評價(jià)分?jǐn)?shù)分第一次考核主任或組長判斷董監(jiān)事會(huì)議第二次考核課長或經(jīng)理調(diào)整總經(jīng)理◎判定基準(zhǔn)
2025-06-30 17:17
【摘要】業(yè)務(wù)單位、一般職員的人事考績表格（B）第一次考核?主任或組長?判斷?董監(jiān)事會(huì)議第二次考核?課長或經(jīng)理調(diào)?整?總經(jīng)理o判定基準(zhǔn)o勤情評價(jià)?2/2
2025-06-30 17:31
【摘要】打印業(yè)務(wù)單位·一般職員的人事考績表格姓名決 定評價(jià)分?jǐn)?shù)分第一次考核 主任或組長 判斷 董監(jiān)事會(huì)議第二次考核 課長或經(jīng)理調(diào) 整 總經(jīng)理◎判定基準(zhǔn) 嚴(yán)守紀(jì)律積極地完成工作是模范職員忠于職務(wù)有效率可信賴，但仍需要積極希望再自我革新與努力需要從根本上再教育滿分1
2025-06-30 17:16
【摘要】電腦考勤的基本原理電腦考勤實(shí)際上就是用員工的實(shí)際刷卡時(shí)間和所規(guī)定的上、下班時(shí)間做比較，得出是否遲到、早退、曠工、加班。由此可知，要想知道考勤結(jié)果，就需有員工的實(shí)際打卡時(shí)間和公司規(guī)定的他的上、下班時(shí)間。其流程如下圖： 考勤機(jī)內(nèi)數(shù)據(jù)原始打卡記錄 接收轉(zhuǎn)換 考勤結(jié)果 生成考勤數(shù)據(jù)人事檔案排班表 排班
2025-06-30 17:08
【摘要】管理人員的人事考績表格（B）?姓名決定評價(jià)分?jǐn)?shù)分第一次考核主任或組長判斷董監(jiān)事會(huì)議第二次考核課長或經(jīng)理調(diào)整總經(jīng)理·判定基準(zhǔn)?A·特別優(yōu)秀B·優(yōu)秀C·普通D·需要努力E·差?嚴(yán)守紀(jì)律積極地完成工作是模范職員
2025-06-30 17:30
【摘要】技術(shù)單位的人事考績表格（A）?職稱部課組姓名分類評價(jià)內(nèi)容滿分1次2次調(diào)整決定工作態(tài)度1很少遲到、早退、缺席，工作態(tài)度認(rèn)真10????2細(xì)心地達(dá)成任務(wù)5????3做事敏捷、效率高
2025-06-30 20:43
【摘要】管理人員的人事考績表格（A）?職稱部課組姓名分類評價(jià)內(nèi)容滿分1次2次調(diào)整決定領(lǐng)導(dǎo)能力1領(lǐng)導(dǎo)部屬時(shí)，是否自己率先示范10????2遭遇困難時(shí)，是否能沈著果斷地指導(dǎo)部屬5????3是
2025-06-30 23:33
【摘要】......／（專項(xiàng)）施工方案報(bào)審表工程名稱： 編號： 致： (項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu))我方已完
2025-07-04 21:50
【摘要】技術(shù)單位的人事考績表格（B）?姓名決定評價(jià)分?jǐn)?shù)分第一次考核主任或組長判斷董監(jiān)事會(huì)議第二次考核課長或經(jīng)理調(diào)整總經(jīng)理·判定基準(zhǔn)?A·特別優(yōu)秀B·優(yōu)秀C·普通D·需要努力E·差?嚴(yán)守紀(jì)律積極地完成工作是模范職員
2025-06-30 18:37
【摘要】營業(yè)·銷售人員的考績表格（B）?姓名決定評價(jià)分?jǐn)?shù)分第一次考核主任或組長判斷董監(jiān)事會(huì)議第二次考核課長或經(jīng)理調(diào)整總經(jīng)理·判定基準(zhǔn)?A·特別優(yōu)秀B·優(yōu)秀C·普通D·需要努力E·差?嚴(yán)守紀(jì)律積極地完成工作是模范職員 忠
2025-07-01 01:05
【摘要】FND0302共1頁第1頁人事考核規(guī)定（B）第一條為建立公司正常、合理的考核體系，為員工的獎(jiǎng)懲、晉級、調(diào)整升遷提供客觀依據(jù)，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司集團(tuán)總部
2025-04-23 10:19
【摘要】/管理人員的人事考績表格（B）姓名決定評價(jià)分?jǐn)?shù)分第一次考核主任或組長判斷董監(jiān)事會(huì)議第二次考核課長或經(jīng)理調(diào)整總經(jīng)理◎判定基準(zhǔn)A·特別優(yōu)
2025-06-30 23:58
【摘要】工程開工/復(fù)工報(bào)審表 1市政基礎(chǔ)設(shè)施工程 2施工組織設(shè)計(jì)（方案）報(bào)審表 2市政基礎(chǔ)設(shè)施工程 4分包單位資格申請審核表 4報(bào)驗(yàn)申請表 5市政基礎(chǔ)設(shè)施工程 6工程款支付申請表 6監(jiān)理工程師通知回復(fù)單 7工期監(jiān)時(shí)延長申請表 8市政基礎(chǔ)設(shè)施工程 9費(fèi)用索賠申請表 9市政基礎(chǔ)設(shè)施工程 10工程材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表 10工程竣工報(bào)驗(yàn)單 11
2025-08-18 04:22
【摘要】/復(fù)工報(bào)審表...............................................................................................2市政基礎(chǔ)設(shè)施工程.................................................................................
2025-11-07 14:32
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