年度人員培訓(xùn)記錄表-預(yù)覽頁
【正文】 機(jī)構(gòu)的法律地位、人員素質(zhì)、儀器設(shè)備、檢驗標(biāo)準(zhǔn)有效性、結(jié)果的準(zhǔn)確性等環(huán)節(jié)的重要性。 記錄人： 培訓(xùn)效果評價 通過對《道路交通安全法》及實施細(xì)則的學(xué)習(xí)理解，全體人員更加體會到學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)規(guī)范、模擬檢驗檢測的必要性和重要性，只有檢驗檢測能力符合要求，才能把好機(jī)動車安檢的質(zhì)量關(guān)。其中第三十二條規(guī)定，為社會提供公正數(shù)據(jù)的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗機(jī)構(gòu)，必須經(jīng)省級以上人民政府、計量認(rèn)證部門計量認(rèn)證；第三十三條，說明產(chǎn)品質(zhì)量檢驗計量認(rèn)證的內(nèi)容；第三十四條說明計量認(rèn)證的程序；第五十五條規(guī)定，未取得計量認(rèn)證的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗機(jī)構(gòu)，如果為社會提供檢驗檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果的，責(zé)令其停止檢驗，并處1000元以下罰款?！队嬃糠▽嵤┘?xì)則》共分11章65條，于1987年2月實施。如果不能為社會出具準(zhǔn)確、可靠的檢驗數(shù)據(jù)，把不好上路機(jī)動車安全技術(shù)檢驗檢測質(zhì)量關(guān)，那么行駛在路上的機(jī)動車就存在著事故隱患，一旦發(fā)生事故，給社會和人民群眾造成財產(chǎn)和生命損失。特別是檢驗檢測機(jī)構(gòu)的認(rèn)證條件，資質(zhì)認(rèn)定的要求，獲證檢驗檢測機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。②認(rèn)證機(jī)構(gòu)。⑥法律責(zé)任。予以承認(rèn)的合格評定活動。認(rèn)證認(rèn)可的法律責(zé)任。確定質(zhì)量方針、目標(biāo)、組織機(jī)構(gòu)、職能分配、部門和崗位職責(zé)。 記錄人： 培訓(xùn)效果評價通過學(xué)習(xí)，大家對《檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》的要求有了一定程度的了解，懂得了質(zhì)量體系的核心是質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)。 記錄人：培訓(xùn)效果評價 通過學(xué)習(xí)《檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》，使大家理解了檢驗檢測公司建立質(zhì)量體系的依據(jù)為《檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》、《機(jī)動車安全技術(shù)檢驗機(jī)構(gòu)評審補(bǔ)充要求》，按上述要求進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)定（計量認(rèn)證），對（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）有正確認(rèn)識和理解?！顿|(zhì)量手冊》是第一層文件，按照《質(zhì)量手冊》綱領(lǐng)性的文件建立第二層的文件《程序文件》；建立第三層文件《管理制度》、《質(zhì)量記錄》、《作業(yè)指導(dǎo)書（安）》、《作業(yè)指導(dǎo)書（綜）》、《作業(yè)指導(dǎo)書（環(huán)）》。記錄人： 培訓(xùn)效果評價 通過學(xué)習(xí)，全體員工對公司的《質(zhì)量手冊》的核心方針、目標(biāo)、承諾有了進(jìn)一步的了解，質(zhì)量管理體系要覆蓋公司的每個環(huán)節(jié)及每個人員，組織學(xué)習(xí)《質(zhì)量手冊》，使綱領(lǐng)性的文件讓全體人員都了解。公司內(nèi)部技術(shù)負(fù)責(zé)人組織業(yè)務(wù)室對檢驗檢測人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實際操作考核，對檢驗檢測人員的檢驗?zāi)芰M(jìn)行確認(rèn)。只要按程序文件實施質(zhì)量體系運行，才能保證《質(zhì)量手冊》綱領(lǐng)性文件在本公司貫徹落實。從16項的全部檢驗檢測才能對整車的性能給出判定。技術(shù)負(fù)責(zé)人： 日期： 平均考試成績備注2018年度人員培訓(xùn)記錄表 ZLJL/YYPS2018015組織部門（人）業(yè)務(wù)室培訓(xùn)內(nèi)容GB182852005主講人 胡成課時培訓(xùn)時間培訓(xùn)內(nèi)容記錄按人員年度培訓(xùn)計劃要求，由業(yè)務(wù)室組織公司的檢驗檢測人員學(xué)習(xí)了GB182852005《點燃式發(fā)動機(jī)和排氣污染物排放限值及測量方法》，技術(shù)負(fù)責(zé)人 胡成講解了雙怠速法和簡易工況法的測試方法和專業(yè)術(shù)語，著重講解了雙怠速法和簡易工況5025工況法和2540工況法的測量程序及其排放限值，測量結(jié)果的判定和檢驗報告的存檔方法，重點講解了汽油車的方法為穩(wěn)態(tài)工況法、雙怠速法，四驅(qū)車型的尾氣分析用雙怠速法，兩驅(qū)車型尾氣分析用穩(wěn)態(tài)工況法，輔助員按提示屏的指令配合引車員，怎樣技巧、快速、準(zhǔn)確將尾氣分析探頭插入被檢車輛排氣筒4d深度，掌握尾氣分析儀的期間核查方法和尾氣檢驗數(shù)據(jù)的控制方法都是用標(biāo)準(zhǔn)氣體來監(jiān)控比對。 記錄人： 培訓(xùn)效果評價通過對《車用壓燃式發(fā)動機(jī)汽車排氣煙度排放限值及測量方法》的學(xué)習(xí)，使檢驗檢測人員懂得掌握對壓燃式發(fā)動機(jī)排放的檢測種類和具體測試方法，對一些專業(yè)技術(shù)術(shù)語有了進(jìn)一步的了解，明白了什么是壓燃式發(fā)動機(jī)，什么是不透光煙度計及基本工作原理。3%或177。100mm。注冊登記檢驗時。3%或100kg，三輪汽車不超過177。技術(shù)負(fù)責(zé)人： 日期： 平均考試成績備注2018年度人員培訓(xùn)記錄表 ZLJL/YYPS2018015組織部門（人）業(yè)務(wù)室培訓(xùn)內(nèi)容作業(yè)指導(dǎo)書（安、綜、環(huán)）主講人 胡成課時上下午8小時培訓(xùn)時間培訓(xùn)內(nèi)容記錄按照人員年度培訓(xùn)計劃，由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織全體檢驗人員學(xué)習(xí)《作業(yè)指導(dǎo)書》（安、綜、環(huán)），使檢驗人員進(jìn)一步理解編寫《作業(yè)指導(dǎo)書》的依據(jù)是相關(guān)現(xiàn)行存放的檢驗檢測
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