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《昌利鍛造公司安全生產(chǎn)管理制度匯編》-預(yù)覽頁

2025-07-09 14:32 上一頁面

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【正文】 制度,督促檢查職工合理使用防護用品。 接收政府安全 生產(chǎn)綜合管理部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。 經(jīng)常督促檢查職工遵守崗位職責(zé),操作規(guī)程,安全技術(shù)規(guī)章制度,勞動紀律,提高班組人員安全素質(zhì)和安全意識。 負責(zé)本班安全技術(shù)設(shè)施,安全裝置、防火等器材的全面管理,并教育職工愛護和學(xué)習(xí)使用。 搞好車間職工的安全思想,安全技術(shù)知識教育和安全技術(shù)考核工作,配合車間主任做好新入公司人員的車間安全生產(chǎn)教育,督促檢查班組安全活動和崗位安全生產(chǎn)情況。 協(xié)助車間組織好安全生產(chǎn)活動日的活動和車間安全檢查,發(fā)動和依靠群眾,整改不安全因素,制定反事故的調(diào)查處理,做好統(tǒng)計分析及上報工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實各項安全措施。 按時巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理,如處理不了應(yīng)及時報告班長。 按庫房的管理要求做好物料的堆放、標(biāo)識。 安規(guī)定進行倉庫盤點,確保賬目準(zhǔn)確、清晰。 三、 綜合性安全生產(chǎn)大檢查 每年 12 次,結(jié)合“ 安全月”活動和上級部署進行。 班組安全檢查,每天進行一次,由班組長負責(zé)發(fā)動全班進行,班組安全員負責(zé)匯總上報車間。 五、 季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查 檢查內(nèi)容主要包括:防暑降溫,防雨防洪,防雷電,防風(fēng)及防凍保溫等。 每一個班組、工人都必須執(zhí)行交接班制度。 這類檢查,應(yīng)根據(jù)情況,由主管職能部門、車間分別負責(zé)進行。 對暫查出的不安全因素,一定要做到“三定”:定項目、定時間、定具體完成項目的人。 安全教育培訓(xùn)制度 為了提高廣大職工對安全生產(chǎn)重大意義的認識和遵守規(guī)章制度和勞動紀律的自覺性,提高勞動生產(chǎn)率和避免事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn),必須對職工普遍、深入、經(jīng)常地及時地進行安全生產(chǎn)思想、安全技術(shù)知識、規(guī)章制度和操作技術(shù)的教育。 二、 車間教育,由車間主管安全生產(chǎn)的主任負責(zé),車間安全員進行教育,內(nèi)容為: 車間安全生產(chǎn)的實施情況; 車間生產(chǎn)的特性和機械設(shè)備的特點; 車間安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度和安全注意事項; 車間范圍內(nèi)的不安全因素與預(yù)防方法。 五、實習(xí)、培訓(xùn)人員雖經(jīng)三級教育,但不得頂崗操作。 八、特殊工種的安全教育: 從事注塑、噴漆等特殊工種,必須由主管部門組織進行專業(yè)安全技術(shù)教育,并經(jīng)考試合格取得作業(yè)證后方可從事作業(yè)。 九、職工的日常安全教育 各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和組織紀律的教育,使職工自覺的遵章守紀;履行安全職責(zé),確保安全生產(chǎn)。活動內(nèi)容為: ( 1)學(xué)習(xí)文件和通報; ( 2)參觀安全生產(chǎn)展覽,觀看安全、勞動保護科教影片; ( 3)開展事故應(yīng)急預(yù)案演練; ( 4)組織安全技術(shù)操作表演; ( 5)進行典型教育,表揚先進; ( 6)檢查規(guī)程制度貫徹情況和不安全隱患整改等。 展開安全競賽、安全評比活動,對安全工作成績突出者給予一定獎勵,反之,對忽視安全造成事故者要嚴肅處理。 新工人包教期滿的安全技術(shù)考核,由車間安全員組織,班組長具體執(zhí)行。 十三、考試不及格,應(yīng)限期進行補考。歇工 4104 日的失能傷害,但夠不上重傷者。 按事故嚴重程度分類 ( 1) 輕傷事故:指一次事故中只發(fā)生輕傷的事故。 ( 5) 重大事故: ① 直接經(jīng)濟損失 500 萬元及其以上的事故。 重傷以上(含重傷)事故: ( 1) 在逐級報告或直接報告總經(jīng)理的同時,車間填寫“傷亡事故登記表”,填報時間不得超過事故發(fā)生后 48 小時。 三、 傷亡事故調(diào)查 傷亡事故發(fā)生后,必須按照“四不放過”的原則調(diào)查處理。 ③ 死亡事故由市主管部門會同市安全生產(chǎn)綜合管理部門組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。為保證事故調(diào)查正常進行,公司應(yīng)向調(diào)查組提供事故調(diào)查中所涉及到的人、資料、器材等條件。 一次重傷 12 人的事故,由公司經(jīng)市安委辦同意后批準(zhǔn)結(jié)案。 五、 在公司辦公室建立工傷事故檔案,對每起傷亡事故,建立詳細、完整的事故檔案,并按規(guī)定將事故結(jié)案歸檔材料整理編目,妥善保管。 二、 非本公司生產(chǎn)工作人員,未經(jīng)許可不得擅自進入公司區(qū)車間。嚴格按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場消防器材登記表,在規(guī)定的部位配置各類消防器材。 七、 進行每日防火巡檢,時間為每日上午 6 點,防火巡檢由警衛(wèi)室 當(dāng)班人員進行,并將巡檢結(jié)果在消防重點部位巡檢記錄表上記錄,生產(chǎn)制造部進行監(jiān)督。 二、企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)要重視安全生產(chǎn)工作,健全安全組織,建立和健全 安全生產(chǎn)地各項規(guī)章制度。解決問題。對安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)問題的部門或個人要給予酌情處理,做到獎罰分明,以激勵廣大職工共同搞好安全生產(chǎn)工作。 在改善勞動條件、保證安全生產(chǎn)。 一貫忠于職守、積極負責(zé),在安全 生產(chǎn)管理中成績突出的。 七、頒發(fā)獎狀或證書、發(fā)給獎金。 玩忽職守、違反安全生產(chǎn)制 度。 不執(zhí)行上級安全部門提出限期解決的安全隱患與治理工作地要求,造成事故或職工身體遭受危害的。 九、行政處罰分為:警告、記過、記大 過、降級、撤職、留用察看、開除;經(jīng)濟處罰根據(jù)企業(yè)實際情況可分為:扣獎、扣除工資。借調(diào)人員、聘用人員和臨時工(含試用)的制服發(fā)放,先由公司墊付,然后以在本公司服務(wù)的實際工作年限折舊報銷。 公司制服、工作服和其它勞保用品由公司技術(shù)科統(tǒng)一加工制作(購買 ) 和發(fā)放。使用年限) 制服要按公司要求統(tǒng)一著裝,妥善保管 ,遺失自費補做。 第三條 安全生產(chǎn)的對象為各級主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和安全組長。 第五條 安全生產(chǎn)例會要求: (一) 各部門領(lǐng)導(dǎo)要按時參加會議并匯報工作,同時上報完成的工作任務(wù)的文字材料; 1. 匯報工作時間原則上不超過 20 分鐘; 2. 文字材料簡明扼要,不低于 300 字。 (四) 會議紀律: 1. 參會人員必須提前 10 分鐘到場,不得遲到或早退,不得代替。 第八條 安全生產(chǎn)例會工作內(nèi)容、完成任務(wù)情況、會議記錄將列入年度考核任務(wù)。 特別重大事故隱患:指隨時能夠造成重特大安全生產(chǎn)事故,而且事故征兆比較明顯,已經(jīng)危機國家及人民生命財產(chǎn)安全的隱患。 二 、隱患排查內(nèi)容 1. 消防疏散通道擠占、堆放雜物等現(xiàn)象; 2. 消防設(shè)備設(shè)施維護(消防栓、滅火器、應(yīng)急照明燈、防火卷簾門等等),及消防控制中心消防聯(lián)動設(shè)備和監(jiān)控設(shè)備 的運轉(zhuǎn)情況和管理情況。 3. 特別重大事故:應(yīng)立即作出停產(chǎn)停業(yè)或停止使用等強制性措施,并及時進行人員疏散、加強安全警戒等相關(guān)措施,立即進行徹底整改。 3. 對上報的各類事故隱患,各部門要按職責(zé)分工,及時采取有效措施,并協(xié)調(diào)和督促 相關(guān)部門和具體負責(zé)人限期消除。對事故隱患未按職責(zé)認真監(jiān)管或未按規(guī)定上報的各類隱患,發(fā)生問題,按有關(guān)法規(guī)嚴肅處理。 四、臺帳管理人員必須按規(guī)定程序,向上級報送相關(guān)信息。 33 用電安全管理制度 一、必須配備經(jīng)安監(jiān)部門培訓(xùn)合格的專業(yè)電工,電工作業(yè)做到持證上崗。 五、向當(dāng)?shù)毓╇姴块T申請辦理自備柴油 (汽油 )發(fā)電機,自備電源要裝“雙頭四極”閘刀;嚴禁以流動方式給其他電網(wǎng)供電用戶提供臨時備用電源。 34 特種設(shè)備管理制度 一、特種設(shè)備嚴 格按照規(guī)定進行技術(shù)檢測鑒定,定期檢查,維護保養(yǎng)應(yīng)采用預(yù)防性保養(yǎng)。 五、特種設(shè)備必須符合作業(yè)安全要求規(guī)定。 九、每半年對閑置、封存特種設(shè)備進行一次檢查,并做記錄。 三、操作人員須每天對自己所使用的機器做好日常保養(yǎng)工作,生產(chǎn)過程中設(shè)備發(fā)生故障應(yīng)及時給予排除。 六、認真做好設(shè)施、設(shè)備管理全過程中的記錄工作,每個環(huán)節(jié)的責(zé)任人都要填寫規(guī)定的記錄表格或圖表,負責(zé)人和主管領(lǐng)導(dǎo)簽名確認,存檔保存。 ( 4)起吊安裝大重型設(shè)備的作業(yè)。 ( 8)在輕質(zhì)屋面(石棉瓦、玻璃瓦、木屑板等)上的作業(yè)。 ( 2)如情況特別緊急來不及辦理審批手續(xù)時,實 施單位必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意方可施工。 三、危險作業(yè)的實施 37 ( 1)危險作業(yè)申請批準(zhǔn)后,必須由執(zhí)行單位領(lǐng)導(dǎo)下達危險作業(yè)指令。做到配備齊全、使用合理、安全可靠。 ( 6)危險作 業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)和作業(yè)負責(zé)人應(yīng)對現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查。 38 應(yīng)急救援措施管理制度 一 、 配備應(yīng)急救援人員,配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備。 五 、 針對可能發(fā)生的事故,制定相應(yīng)的專項事故應(yīng)急救援預(yù)案和事故 現(xiàn)場處置方案 。 ( 3)禁火區(qū)內(nèi),不準(zhǔn)無阻 火器車輛行駛。 ( 7)不按工廠規(guī)定穿戴勞動防護用品 (包括工作服、工作鞋、工作帽等 ),不準(zhǔn)進入生產(chǎn)崗位。 ( 11)停機檢修后的設(shè)備,未徹底檢查,不準(zhǔn)啟動。 二、操作工“六嚴格” ( 1)嚴格進行交接班。 ( 5)嚴格遵守勞動紀律。 ( 3)不進行清洗、置換合格,嚴格禁止動火。 四、進入容器、設(shè)備“八必須” ( 1)必須申請并得到批準(zhǔn)。 ( 5)必須配戴規(guī)定的防護用具。 五、機動車輛“七大禁令” ( 1)嚴禁無證開車和無令開車 (調(diào)度令 )。 ( 5)嚴禁設(shè)備帶病行車。 ( 2)超負荷不吊。 ( 6)光線陰暗看不清不吊。 ( 10)鋼 (鐵 )水包過滿不吊。 ( 4)勞動保護用品是否穿戴。 ( 8)工作中是否有不良習(xí)慣。 ( 2)作業(yè)臺面要整潔。 ( 6)手推車、小推車要定位放置。 ( 10)物料、成品、半成品等要堆放整齊。 ( 13)易燃物品要定位擺放并隔離。 ( 17)地 上、作業(yè)區(qū)的油污要清掃。 九、員工防火“三懂”、“三會” 43 ( 1)三懂 1)一懂本崗位產(chǎn)生火災(zāi)的危險性。 2)二會使用本崗位滅火器材。各車間、班組、部門負責(zé)人以“誰主管、誰負責(zé)”、“管生產(chǎn)、必須管安全”的原則,嚴格執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,進一步落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,做好安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)、督促、檢查,消除事故隱患。加強日常生產(chǎn)中安全生產(chǎn)安全監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱 患立即整改或限期整改,對安全生產(chǎn)操作規(guī)程做到一抓到底,確保安全。 五、各車間、班組輕工傷請假不超過全員年勞動日的 %, 杜絕重大傷亡、火災(zāi)、塵毒、爆炸、觸電事故
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