保安服務(wù)公司組織結(jié)構(gòu)和部門(mén)職責(zé)[改]-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 失，提高投資效益。健全公司統(tǒng)一、高效的市場(chǎng)管理體系，負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)管理工作。（八）客服部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與客戶(hù)單位的關(guān)系，聽(tīng)取客戶(hù)單位對(duì)保安服務(wù)工作的意見(jiàn)及建議，了解保安服務(wù)情況，檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)。市場(chǎng)專(zhuān)員根據(jù)市場(chǎng)部總監(jiān)要求，制定服務(wù)方案、服務(wù)報(bào)價(jià)、服務(wù)合同；收集市場(chǎng)信息，客戶(hù)資料，分類(lèi)跟進(jìn)服務(wù)事項(xiàng)；整理服務(wù)合同資料，及時(shí)更新客戶(hù)列表，跟進(jìn)到期合同之續(xù)簽；按工作流程作好與客戶(hù)的電話溝通，及時(shí)了解客戶(hù)需求，改進(jìn)服務(wù)方案；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。薪酬專(zhuān)員規(guī)范員工考勤，員工請(qǐng)假、辭職審核記錄管理；建立執(zhí)勤點(diǎn)人員崗位配置及標(biāo)準(zhǔn)排班一覽表，作為考勤審核依據(jù)；作好領(lǐng)班級(jí)人員升遷調(diào)薪管理；核算各駐勤點(diǎn)考勤數(shù)據(jù)；薪資結(jié)算，所得稅扣繳；更新員工薪資檔案，根據(jù)年資、職務(wù)調(diào)整薪資。定期巡視所轄區(qū)域各駐點(diǎn)保安隊(duì)的日常工作，對(duì)執(zhí)勤、內(nèi)務(wù)管理、隊(duì)員培訓(xùn)等進(jìn)行有建設(shè)性的指導(dǎo)。負(fù)責(zé)所轄駐點(diǎn)隊(duì)長(zhǎng)、領(lǐng)班人員日?？荚u(píng)、考核，上報(bào)人防部，營(yíng)造良好的激勵(lì)機(jī)制。負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)通勤車(chē)輛的調(diào)派調(diào)度，加強(qiáng)隊(duì)員安全意識(shí)教育，確保行車(chē)安全。所轄駐點(diǎn)隊(duì)伍管理問(wèn)題及日?？蛻?hù)糾紛之第一排查，并及時(shí)上報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。每月總結(jié)駐點(diǎn)保安工作狀況，于每月5日向人防部遞交月工作總結(jié)。 專(zhuān)業(yè)整理分享
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