移動(dòng)公司網(wǎng)絡(luò)部年度工作總結(jié)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 指揮制度。切實(shí)抓好落實(shí)基站巡檢、設(shè)備維護(hù)和標(biāo)準(zhǔn)化整改工作，確保不發(fā)生任何問(wèn)題。 ，全面完成各項(xiàng)應(yīng)急維護(hù)工作，狠抓應(yīng)急發(fā)電工作，要進(jìn)一步加強(qiáng)基站電力的專(zhuān)項(xiàng)治理、基站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。認(rèn)真落實(shí)省公司和項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)基層維護(hù)工作管理，樹(shù)立維護(hù)站的良好形象，形成良好的作風(fēng)習(xí)慣。主要有以下好處：①減少員工總量，減輕人員開(kāi)支壓力來(lái)減輕企業(yè)經(jīng)濟(jì)壓力，擺脫經(jīng)營(yíng)困境； ②降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本和人工成本，改進(jìn)績(jī)效； ③適應(yīng)企業(yè)業(yè)務(wù)和組織機(jī)構(gòu)的重組、分立、撤消等結(jié)構(gòu)性調(diào)整，優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)； ④優(yōu)化員工與崗位配置關(guān)系，優(yōu)勝劣汰，空出編制和崗位，補(bǔ)充優(yōu)秀人才，提高企業(yè)人力資源質(zhì)量； ⑤對(duì)企業(yè)員工造成一種從業(yè)壓力，促使人們自我提高，努力爭(zhēng)先，提高與效率。當(dāng)公司渡過(guò)一時(shí)的困難，回頭需要擴(kuò)充人員時(shí)，那些具有潛力的員工已為他人所用，削弱了本公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。復(fù)合型人才包括知識(shí)復(fù)合、能力復(fù)合、思維復(fù)合等多方面。針對(duì)某一級(jí)別進(jìn)行人才培養(yǎng)， 建立人才評(píng)審委員會(huì)，系統(tǒng)化發(fā)掘高潛質(zhì)人才。 ，要將他們能否為公司培養(yǎng)人才作為提升或降職的主要衡量指標(biāo)。 ：大多數(shù)公司更青睞有更廣泛背景的人，而不是在一個(gè)或者兩個(gè)方面有專(zhuān)長(zhǎng)的人。 輪崗：對(duì)各級(jí)管理人員，豐田采取5年調(diào)換一次工作的方式進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。因?yàn)閱T工經(jīng)數(shù)次崗位變動(dòng)后，已掌握了整個(gè)生產(chǎn)流程的操作，熟悉了每道工序的操作規(guī)則。這可采取一些跟進(jìn)式調(diào)查來(lái)進(jìn)行，包括針對(duì)被輪崗人員、原任職人員、下屬等。實(shí)施交叉培訓(xùn)有助于酒店更加有效的控制成本，在旅游旺季業(yè)務(wù)量突增或員工生病、休假以及顧客額外需求導(dǎo)致酒店內(nèi)部出現(xiàn)工作缺位時(shí)能夠及時(shí)彌補(bǔ)。Westin酒店實(shí)施交叉培訓(xùn)后，高質(zhì)量的員工隊(duì)伍和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)已經(jīng)從顧客的信息反饋中得到證實(shí)：82%的客人有再度下榻Westin的打算，87%的客人準(zhǔn)備把Westin推薦給他人，這無(wú)疑驗(yàn)證了交叉培訓(xùn)的可行性與高效性。 交叉培訓(xùn)與輪換崗位不同，輪換崗位是在定崗之前先在各部門(mén)進(jìn)行工作，然后根據(jù)實(shí)際能力和崗位需求最后確定崗位。交叉培訓(xùn)促使一個(gè)部門(mén)的員工深入到另一個(gè)部門(mén)內(nèi)部，與該部門(mén)員工進(jìn)行較密切的接觸，有利于兩個(gè)部門(mén)員工的感情溝通。很好的證明的一點(diǎn)的是，假如你是采購(gòu)部門(mén)的同事，而你沒(méi)有從事過(guò)銷(xiāo)售，就不知道哪種商品的銷(xiāo)售好，和顧客的需求，假如你也進(jìn)入銷(xiāo)售部門(mén)，現(xiàn)在你從采購(gòu)部門(mén)轉(zhuǎn)到銷(xiāo)售，為以后在采購(gòu)時(shí)能夠從不同角度全盤(pán)考慮，減少公司的損耗，達(dá)到信息分享。 建議上級(jí)部門(mén)加強(qiáng)員工技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德培訓(xùn)力度，組織培訓(xùn)制度機(jī)制，不斷提升人員素質(zhì)，增強(qiáng)人員思想意識(shí)，培訓(xùn)人員創(chuàng)新能力和實(shí)踐動(dòng)手能力。 2012年2月14日10 / 10
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