護士績效考核方案-預覽頁
【正文】 說必要的治療方案，認真回答病人提出的有關問題），并做好入院宣教、疾病宣教及出院指導等。 8 分 1 上班遲到、早退，每次扣 1 分； 2 上班玩電腦游戲，帶家屬值班，扎堆聊天，看電視及看與專業(yè)無關的雜志、書刊等，每次扣 1 分； 3 上班時間離崗、睡覺，每次扣 2 分； 4 未經(jīng)科護長同意私自調班，每次扣 2 分； 5 無故請假，每次扣 2 分。 2 上班不遲到、早退、無故請假。細心觀察病情，及時了解病情變化并及時通知醫(yī)生及作出處理?？苾瓤仆忾g溝通良好、團結友愛，營造和諧工作環(huán)境。遵守操作規(guī)程，操作熟練， “三基 ”理論及技能考核合格。 8 分 1 治療室、辦公室等各種物品放置紊亂、放置不規(guī)范，每次扣 1 分 2 有亂掛亂曬現(xiàn)象，當班管理不善者，每次扣 1 分； 3 床單有血跡、污跡沒及時更換每次扣 1 分； 4 科內冰箱放有私人物品經(jīng)查實，每次扣 5 分。
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