【正文】 ace, flexible, practical, safety requirements, the enterprise personnel management system has the following functions: according to the employee39。整個系統(tǒng)從符合操作簡便、界面友好、靈活、實用、安全的要求出發(fā)， 本企業(yè)人事管理系統(tǒng)具有如下功能：根據(jù)員工的職位對員工進行區(qū)分權(quán)限，主要有：普通員工、部門經(jīng)理、人事部經(jīng)理、總經(jīng)理幾個權(quán)限頁面，含有招聘信息發(fā)布，部門的增加和查詢，崗位 的設立與查詢，公司的規(guī)章制度等，員工基本信息的錄入、解雇模塊，員工請假信息錄入、修改、查詢、刪除模塊，員工工資信息的錄入，查詢，以及系統(tǒng)用戶的設置以及系統(tǒng)的維護功能。交指導教師審查批準后正式開始設計工作 。 基本要求： 學生應向指導教師提出調(diào)查研究提綱，在調(diào)研基礎(chǔ)上擬定畢業(yè)設計工作計劃，在畢業(yè)設計開始兩周內(nèi)寫出“開題報告”，內(nèi)容主要包括：調(diào)研資料準備情況，設計的目的、要求、技術(shù)路線與成果形式，工作任務分解，各階段完成的內(nèi)容及時間分 配、存在的問題等。 本系統(tǒng)結(jié)合公司實際的人事、制度，經(jīng)過實際的需求分析，采用功能強大的 eclipse作為開發(fā)工具而開發(fā)出來的 網(wǎng)絡版本 人事管理系統(tǒng)。全文分六個部分：第一部分，是本課題的來源和課題研究的目的和意義；第二部分，是開發(fā)工具的選擇，本系統(tǒng)主要運用的是 eclipse 作為系統(tǒng)前臺應用程序開發(fā)工具， mysql 作為后臺數(shù)據(jù)庫；第三部分，是系統(tǒng)的需求分析，包括 系統(tǒng)功能模塊的設計和數(shù)據(jù)庫的設計；第四部分，是主要模塊設計；第五部分：功能測試。 The second part, it is the choice of development tools, this system mainly USES the eclipse as system is the foreground application development tools, mysql as the background database。 The personnel management system。 互聯(lián)網(wǎng)是一個互動性極強的平臺，它自由、寬容、平等、共享，并使來自民間的聲音參與到了構(gòu)建主流話語的行動中來。 Inter 飛速發(fā)展使得網(wǎng)站不再僅僅為企業(yè)或公司等大型結(jié)構(gòu)所擁有，互聯(lián)網(wǎng)成為人們快速獲取、發(fā)布和傳遞信息的重要渠道，它在人們政治、經(jīng)濟、生活等各個方面發(fā)揮著重要的作用。國際金融爆發(fā)后，全球掀起了新一輪技術(shù)革命浪潮。人事檔案管理信息系統(tǒng)，作為數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)的一個具體應用，在實際工作中得到了廣泛的應用，因為通過它能對企事業(yè)單位的人力資源進行卓有成效的管理，提高了管理的效率，方便了使用，通過一系列的操作可以快速、可靠的進行人事檔案的更新、查找，極大的提高了工作效率，是現(xiàn)代企事業(yè)單位必不可少的辦公軟件。 Java 技術(shù)具有卓越的通用性、高效性、平臺移植性和安全性，廣泛應用于個人 PC、數(shù) 據(jù)中心、游戲控制臺、科學超級計算機、移動電話和互聯(lián)網(wǎng)，同時擁有全球最大的開發(fā)者專業(yè)社群。就在 Oak 幾近失敗之時，隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展， Sun 看到了 Oak 在計算機網(wǎng)絡 [5]上的廣闊應用前景，于是改造了 Oak，以“ Java”的名稱正式發(fā)布。它首先將源代碼人事管理系統(tǒng) 設計與實現(xiàn) 3 編譯成二進制字節(jié)碼（ bytecode），然后依賴各種不同平臺上的虛 擬機來解釋執(zhí)行字節(jié)碼，從而實現(xiàn)了“一次編譯、到處執(zhí)行”的跨平臺特性。由于 PHP 采用 Open Source 方式，它的源代碼公開，使得它可以不斷加入新東西加入，形成龐大的數(shù) 據(jù)庫，以實現(xiàn)更多的功能。它可以在 HTML 程序代碼中內(nèi)嵌一些腳本語言（ Scripting Language），如 JavaScript 和 VBScript。 JSP 在萬維網(wǎng)短暫的歷史中扮演了舉足輕重的作用，萬維網(wǎng)已經(jīng)從一個大部分顯示靜態(tài)信息的網(wǎng)絡演化到對股票進行交易和進行購書操作的一個基礎(chǔ)設施。這樣，軟件工業(yè)正迅速地向建造基于瀏覽器客戶端的多層次應用程序邁進。開發(fā)人員編寫與接口相關(guān)的單獨的程序，以及基于 Web 的應用程序，后者通過 Web 服務器來調(diào)用前者。這些解決方案是與特定的 Web 服務器相關(guān)的，不能解決跨多個供應商的解決方案的問題。開發(fā)人員能夠編寫出這樣的 Servlet，以接收來自 Web 瀏覽器的HTTP 請求，動態(tài)地生成響應（可能要查詢數(shù)據(jù)庫來完成這項請求），然后發(fā)送包含HTML 或 XML[9]文檔的響應到瀏覽器。如果開發(fā)人員或者 Web管理人員想要調(diào)整頁面顯示，就不得不編輯并重新編譯該 Java Servlet，即使在邏輯上已經(jīng)能夠運行了。如下： （ 1）能夠在任何 Web 或應用程序服務器上運行。 JSP 技術(shù)就是被設計用來滿足這樣的要求的。 JSP 的運行原理與優(yōu)點。 （ 2）如果轉(zhuǎn)換成功， JSP 引擎用 javac 把該 Java 源文件編譯成相應的 class 文件。如果有多個客戶端同時請求該 JSP 文件，則 JSP 引擎會創(chuàng)建多個線程。 （ 5）如果 .jsp 文件被修改了，服務器將根據(jù)設置決定是否對該文件重新編譯，如果需要重新編譯，則將編譯結(jié)果取代內(nèi)存中的 Servlet，并繼續(xù)上述處理過程。 （ 7）然后 Servlet 實例便被標記加入“垃圾收集”處理。這樣，一個熟悉 HTML 網(wǎng)頁編寫的設計人員可以很容易進行 JSP 網(wǎng)頁的開發(fā)。 人事管理系統(tǒng) 設計與實現(xiàn) 6 （ 2）程序的獨立性 JSP 是 Java API 家族的一部分，它擁有一般的 Java 程序的跨平臺的特性。這樣，一旦這樣的一個部件寫好，它可以為多個程序重復引用，實現(xiàn)了程序的可重用性。而不同的企業(yè)具有不同的人事管理制度，這就決定了不同的企業(yè)需要不同的人 事管理系統(tǒng)。與此同時，Inter 的發(fā)展與 普及，國內(nèi)許多企業(yè)已經(jīng)建成有自己的企業(yè)人力資源管理軟件，為企業(yè)的快速運營提供了很大方便。幸運的是， Eclipse 附帶了一個標準的插件集，包括 Java 開發(fā)工具（ Java Development Kit， JDK）。 [1] 這種平等和一致性并不僅限于 Java 開發(fā)工具。 [2] Eclipse 是著名的跨平臺的自由集成開發(fā)環(huán)境（ IDE）。 [3] Eclipse 最初由 OTI 和 IBM 兩家公司的 IDE 產(chǎn)品開發(fā)組創(chuàng)建，起始于 1999 年 4月。近期還有包括 Oracle 在內(nèi)的許多大公司也紛紛加入了該項目，并 宣稱 Eclipse 將來能成為可進行任何語言開發(fā)的IDE 集成者，使用者只需下載各種語言的插件即可。 ○供用戶發(fā)表新話題。 ○注冊用戶可對日志進行評論。 ○站長可以在此添加 圖片，修改圖片。目前 MySQL 被廣泛地 應用 在 Inter 上的中小型網(wǎng)站中。這導致了一個使用幾乎和 MySQL一樣的 API接口 的用于他們的 數(shù)據(jù)庫 的新的 SQL接口的產(chǎn)生，這樣，這個 [1]API 被設計成允許為用于 MySQL 而寫的第三方代碼更容易移植到 MySQL。 2020 年 1 月 16 號 MySQL AB 被 Sun 公司 收購。 4．支持多線程，充分利用 CPU 資源 5．優(yōu)化的 SQL 查詢算法，有效地提高查詢速度 6．既能夠作為一個單獨的應用程序應用在客戶端服務器網(wǎng)絡環(huán)境中，也能夠作為一個庫而嵌入到其他的軟件中。 10．支持大型的數(shù)據(jù)庫。以前所有人工操作的也漸漸的被計算機所取代，使用計算機對人事信息進行管理，具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點。隨著計算機技術(shù)的飛速發(fā)展，計算機在企業(yè)管理中應用的普及，利用計算實現(xiàn)企業(yè)人事檔案的管理勢在必行。實現(xiàn)對普通員工信息的查詢及工作簽到簽退等。實現(xiàn)人事信息的查詢，統(tǒng)計，人事資源的利用等。本系統(tǒng)的用戶分為三類：管理員和一般用戶。 （ 3） 部門管理 ： 部門管理主要是對部門管理，業(yè)績評定，起到監(jiān)督的作用。數(shù)據(jù)庫 test中包含了 9 張數(shù)據(jù)表。職工公司系統(tǒng)信息表見表 2 所示： 表 2 職工公司系統(tǒng)信息表 字段 字段名 類型 寬度 Nulls 1 ID 整型 11 否 2 姓名 字符型 11 否 3 職工編號 字符型 20 否 4 職工密碼 字符型 10 否 5 職工賬號 字符型 4 否 6 基本工資 整型 20 否 7 部門 字符型 20 否 8 職位 字符型 20 否 9 其它記錄 字符型 20 否 10 級別 字符型 20 否 （ 3）公司部門信息數(shù)據(jù)表：用于儲存部門系統(tǒng)信息。員工簽到信息表見表 6所示： 表 6 職工簽到信息表 字段 字段名 類型 寬度 Nulls 1 ID 整型 11 否 2 姓名 字符型 11 否 3 日期 字符型 20 否 4 周記錄 字符型 10 否 5 是或簽到 字符型 4 否 6 簽到詳細 整型 20 否 （ 7）員工簽退信息數(shù)據(jù)表：用于儲存職 工的簽退信息。不同權(quán)限的用戶進 入的頁面也不相同，具體操作也有不同。主頁面主要采用 jsp 和人事管理系統(tǒng) 設計與實現(xiàn) 20 Javascript 來實現(xiàn)，布局模式采用 framset 進行分割，共上、左、右三個部分組成，對它們以相對應的比列進行分配，就能達到上圖效果，左邊菜單欄中的內(nèi)容因為權(quán)限的限制，特采用動態(tài)加載的方式進行展示，這樣通過對權(quán)限的判斷就可以展示不同的菜單內(nèi)容。 測試目標 測試的目的就是找到系統(tǒng)的錯誤讓我們能夠及時 發(fā)現(xiàn)和改正，并逐步完善我們的系統(tǒng)，完全測試是不存在的，所以說一個好的測試就是能夠找到系統(tǒng)的錯誤，幫助程序員找到自己的不足，對系統(tǒng)進行再一次的評估，系統(tǒng)發(fā)布之前，測試是不可