【正文】 驗要求1) 具有7年及以上工作經(jīng)驗；2) 具有5年及以上建筑施工企業(yè)綜合管理經(jīng)驗；3) 具有2年及以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗。三、 崗位職責概述公司貫標管理崗位，負責組織開展公司貫標工作。3. 協(xié)助管理者代表籌劃和組織公司ISO14000環(huán)境體系認證工作；1) 按照總公司統(tǒng)一部署，協(xié)助管理者代表進行ISO14000環(huán)境體系標準策劃，起草公司貫徹ISO14000標準計劃，以及經(jīng)批準后的具體組織實施；2) 負責與總公司總經(jīng)理辦公室、咨詢機構、認證機構保持日常聯(lián)系，及時了解各方信息，作好關系維系工作。（注：具有碩士及以上學歷，工作經(jīng)驗可相應減少1年。1. 參與公司ISO9000質(zhì)量管理體系的建立、運行和保持工作；2. 參與組織、接待外部審核和第二方審核工作；3. 參與籌劃和組織公司ISO14000環(huán)境體系認證工作。五、 任職資格和條件1. 學識要求1) 大學本科或以上學歷，經(jīng)濟管理、工商管理、工民建、建筑工程或相近專業(yè)；2) 具備企業(yè)管理和工程管理的理論知識，具有一定的貫標實踐知識，具有國家注冊內(nèi)審員或內(nèi)審員證書；3) 熟悉、了解建筑企業(yè)管理的特點，掌握施工管理的基本概念和知識；4) 熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系標準，掌握ISO14000環(huán)境管理體系的基本架構和具體內(nèi)容，了解國內(nèi)建筑企業(yè)運用ISO9000和ISO14000標準的情況和現(xiàn)狀；5) 熟悉公司內(nèi)部所有基本管理程序和規(guī)章制度；6) 熟練使用計算機，熟悉Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。三、 崗位職責概述公司企劃管理崗位，負責組織開展公司企劃、研發(fā)工作。3. 組織、開展公司研發(fā)工作；1) 組織編制公司核心競爭力研發(fā)工作并制定核心競爭力培養(yǎng)計劃；2) 指導研發(fā)助理配合經(jīng)營主管、投資評估主管開展市場研發(fā)、融投資帶總包、設計—施工總承包等多種施工管理模式的研發(fā)工作；3) 組織對公司環(huán)境、行業(yè)領先者和競爭對手進行調(diào)研與分析并定期出具書面報告；4) 定期在系統(tǒng)內(nèi)進行調(diào)研，掌握公司自身發(fā)展動態(tài)，根據(jù)領導安排及時做專題調(diào)研；5) 對發(fā)生重大事項（如入世、申奧等）及時做專題調(diào)研并出具報告；6) 不斷學習、研究、借鑒國際、國內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)先進管理經(jīng)驗，積極引進并組織在總承包部系統(tǒng)內(nèi)實施，全面提升公司管理水平；7) 組織并推動先進經(jīng)營管理理念在總承包部系統(tǒng)的學習和傳播。五、 任職資格和條件1. 學識要求1) 大學本科或以上學歷，經(jīng)濟管理、工商管理、企業(yè)管理或相近專業(yè)；2) 具備企業(yè)管理和工程管理的理論知識，具有較為豐富的企劃實踐知識；3) 熟悉、了解建筑企業(yè)管理的特點，掌握施工管理的基本概念和知識；4) 掌握國家政府部門關于企業(yè)發(fā)展、改革的基本政策，掌握國家宏觀政治、經(jīng)濟政策、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有基本管理程序和規(guī)章制度；5) 熟悉和了解ISO9000企劃管理體系和ISO14000環(huán)境管理體系的基本架構和具體內(nèi)容；6) 熟練使用計算機，熟悉Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。簽字確認欄：本崗位職員直接上級公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國建筑工程總公司總承包部崗位說明書（綜合管理部企劃助理）一、 崗位基本情況1. 崗位全稱：綜合管理部企劃助理2. 崗位簡稱：企劃助理3. 所屬部門：綜合管理部4. 管理層次：初級管理人員5. 級別范圍：E1~E6二、 工作關系1. 直接領導：綜合管理部企劃主管；2. 直接下屬：無；3. 協(xié)作關系：與公司各部門、分公司和項目經(jīng)理部有關人員；4. 對外聯(lián)絡：在企劃主管授意下與政府對口管理部門、總公司或其他法人、社團等。2. 參與組織、開展企業(yè)形象和對外宣傳策劃；1) 協(xié)助企劃主管進行企業(yè)形象策劃、CI理念深化；2) 參與制定企業(yè)對外宣傳策略，包括廣告、公共關系等多種手段的綜合利用；3) 協(xié)助企劃主管對公司CI計劃、對外宣傳策略等實施工作給予必要協(xié)助和指導；4) 參與編制公司畫冊等宣傳資料。2. 經(jīng)驗要求1) 具有2年以上工作經(jīng)驗；2) 具有2年以上從事企業(yè)策劃等相關工作經(jīng)驗；3) 具有1年以上施工企業(yè)工作經(jīng)驗。1. 參與起草、制定和組織實施公司發(fā)展戰(zhàn)略；2. 參與組織、開展公司研發(fā)工作。2. 經(jīng)驗要求1) 具有2年以上工作經(jīng)驗；2) 具有2年以上從事企業(yè)研發(fā)、策劃等相關工作經(jīng)驗；3) 具有1年以上施工企業(yè)工作經(jīng)驗。1. 組織開展公司行政工作；2. 組織開展公司后勤服務工作；3. 組織開展公司檔案管理工作；4. 組織公司信息管理工作；5. 組織開展公司內(nèi)外部日常宣傳工作；6. 代表公司與總公司或政府有關部門進行工作接觸、聯(lián)系和溝通；7. 指導綜合管理部總經(jīng)理秘書、行政助理、信息助理、前臺、司機開展工作。4) 公司車輛管理；——建立健全公司車輛管理制度，統(tǒng)一管理公司車輛；——指導司機建立公司辦公車輛檔案，作好車輛購買、保險、稅費交納、保養(yǎng)、維修工作；——審核部門提出的派車申請，向司機簽發(fā)派車單，安排好公司領導用車；——組織開展公司交通安全管理工作。3. 組織開展公司行政檔案管理工作；1) 建立健全公司行政檔案管理制度，組織公司行政檔案的收集、整理、保管和統(tǒng)計等工作；2) 組織行政檔案的借閱工作，為有關部門工作查詢提供及時有效的支持；3) 協(xié)助和支持公司部門、分公司和項目經(jīng)理部行政文件的立卷歸檔工作；4) 負責公司圖書資料閱覽室的建立、健全和擴大。7. 指導綜合管理部總經(jīng)理秘書、行政助理、信息助理、前臺、司機開展工作。）3. 能力素質(zhì)要求1) 思想正直、為人坦誠、堅持原則、公正磊落、持重寬容；2) 具有職業(yè)管理者的道德意識和工作能力；3) 具有求新、求變的創(chuàng)造力和想象力；4) 較為開闊的管理視野、清晰的工作思路和嚴密的分析能力；5) 具備較強的組織能力和動手能力；6) 具有較好的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；7) 不斷學習、持續(xù)追求的意識和精神，更新知識、緊跟時代的進取能力；8) 具有超前意識、對困難的思想承受能力和堅忍不拔、愈挫愈奮的心理素質(zhì)。四、 崗位職責1. 參與公司行政管理工作；1) 參與建立健全公司行政管理制度，在行政主管授意下起草公司行政規(guī)章制度；2) 協(xié)助行政主管組織公司本部日常辦公，及時勸阻、制止、糾正違反公司辦公制度的行為，維護公司的良好辦公秩序；3) 按照行政主管授意起草公司行政公文，以及經(jīng)批準后的文件發(fā)放工作；4) 參與籌備、組織公司級會議，協(xié)助行政主管準備會議文件和資料，配合總經(jīng)理秘書作好會議記錄，會議紀要的整理、下發(fā)，以及各項決定事項的檢查督辦；5) 負責總公司及外來文件的領取、分類、登記、領導批閱，傳閱等工作。4. 經(jīng)行政主管授意，代表公司與總公司或政府有關部門進行工作接觸、聯(lián)系和溝通；1) 經(jīng)行政主管授意，代表公司與總公司有關部門的聯(lián)系和溝通，及時上傳下達，組織完成上級部門要求的工作；2) 參與接待和組織安排總公司或政府相關部門到公司考察、調(diào)研和指導工作等活動；3) 及時通知、協(xié)調(diào)公司有關部門或項目積極配合、支持總公司或政府主管部門的上述活動；4) 經(jīng)行政主管授意，代表公司參加有關行政、后勤方面的會議。簽字確認欄：本崗位職員直接上級公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國建筑工程總公司總承包部崗位說明書（綜合管理部信息助理）一、 崗位基本情況1. 崗位全稱：綜合管理部信息助理2. 崗位簡稱：信息助理3. 所屬部門：綜合管理部4. 管理層次：初級管理人員5. 級別范圍：E1~E5二、 工作關系1. 直接領導：綜合管理部行政主管；2. 直接下屬：無；3. 協(xié)作關系：與公司各部門、分公司和項目經(jīng)理部有關人員；4. 對外聯(lián)絡：在行政主管授意下與政府對口管理部門、總公司或其他法人、社團等。2. 協(xié)助行政主管開展公司內(nèi)外部日常宣傳工作；1) 收集、整理公司內(nèi)部動態(tài)，定期或不定期編制、發(fā)放《總承包部通訊》，及時向公司內(nèi)部及總公司系統(tǒng)發(fā)布和通報；2) 參與開展公司日常宣傳工作，與《中華建筑》報社、《中國建筑》雜志、《隨園》雜志，以及其他社會新聞媒體保持日常聯(lián)系，籌集或編寫涉及公司經(jīng)營、管理等各方面的新聞稿件，協(xié)助行政主管作好公司新聞宣傳報道工作；3) 參與公司重大公共關系活動、重大活動宣傳策劃，以及具體組織實施；4) 收集、整理和保存公司重大活動的影像和圖片資料。）的注冊、管理和注銷等工作；5) 統(tǒng)一管理公司計算機軟件，負責建議和引進可靠的計算機軟件，以不斷提高公司計算機應用水平；6) 協(xié)助人力資源主管組織公司計算機和網(wǎng)絡培訓工作。3. 能力素質(zhì)要求1) 思想正直、堅持原則、光明磊落，具有良好的職業(yè)道德；2) 具備一定的組織能力和動手能力；3) 具有一定的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；4) 不斷學習、持續(xù)追求的意識和精神，更新知識、緊跟時代的進取能力；5) 具有堅忍不拔、愈挫愈奮的心理素質(zhì)。四、 崗位職責1. 協(xié)助總經(jīng)理作好來訪、電話、信訪等接待工作；1) 接受和處理總經(jīng)理來訪客人預約；2) 接待總經(jīng)理來訪客人，協(xié)助前臺作好總經(jīng)理重要客人的接來送往工作；3) 根據(jù)總經(jīng)理授意，協(xié)助總經(jīng)理拆閱、處理和回復有關信函；4) 協(xié)助總經(jīng)理作好與有關人員的日常聯(lián)絡工作。2. 經(jīng)驗要求1) 具有3年以上工作經(jīng)驗；2) 具有2年以上總經(jīng)理秘書工作經(jīng)驗。1. 負責本部前臺接待工作；2. 負責處理日常行政工作；3. 負責處理日常后勤服務工作；4. 負責本部員工考勤統(tǒng)計和監(jiān)督工作。4. 負責本部員工考勤統(tǒng)計和監(jiān)督工作；1) 負責為本部員工制作、更新考勤卡；2) 監(jiān)督員工打卡情況，對不打卡或代替打卡現(xiàn)象予以勸阻，對不聽勸阻者，負責將有關情況上報人力資源主管；3) 每月25日前負責如實統(tǒng)計、匯總本部員工出勤情況，負責向勞資助理提交月度考勤表。簽字確認欄：本崗位職員直接上級公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國建筑工程總公司總承包部崗位說明書（綜合管理部司機）一、 崗位基本情況1. 崗位全稱：綜合管理部司機2. 崗位簡稱：司機3. 所屬部門：綜合管理部4. 管理層次：職員5. 級別范圍：F1~F8二、 工作關系1. 直接領導：綜合管理部行政主管；2. 直接下屬：無；3. 協(xié)作關系：與公司各部門、分公司和項目經(jīng)理部有關人員；4. 對外聯(lián)絡：在行政主管授意下與政府對口管理部門、總公司或其他法人、社團等。2. 參與行政、后勤等管理工作；1) 按照購買計劃采購辦公用品，并在采購完成后，及時與行政助理辦理入庫手續(xù)；2) 協(xié)助行政主管組織開展公司交通安全管理工作；3) 負責建立公司辦公車輛檔案，在行政主管授意下辦理公司辦公車輛的購買、保險、稅費交納等手續(xù)；4) 負責公司領導車輛和自己所駕駛車輛的保養(yǎng)和維修，協(xié)助公司其他配車人員保養(yǎng)、維修公司車輛；5) 對公司擁有駕照員工辦理駕照登記、注冊和年檢等手續(xù)，給予必要協(xié)助和支持。簽字確認欄：本崗位職員直接上級公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：