《安全生產(chǎn)經(jīng)驗分享》ppt課件-預(yù)覽頁
【正文】 深入每位職工的骨髓 ， 使廣大干部職工認(rèn)識到安全文化才是安全管理的靈魂 ， 擺脫過去就安全抓安全的做法 ， 有力地激發(fā)安全管理的內(nèi)在活力 ， 達(dá)到人人講安全 ， 個個是安全監(jiān)督員 ， 內(nèi)部安全充滿活力 ， 安全生產(chǎn)更有保障 。將對安全生產(chǎn)做出貢獻的人逐步調(diào)整到重要崗位 第 11 頁 第 頁 （ 二）、樹立安全問題 “ 不過夜 ” 思想，徹底打造 “ 安全第一 ” 的團隊氛圍 將以往 “ 安全第一 ” 的口號、標(biāo)語，提升到團隊建設(shè)層面，使之成為每個人的意識，轉(zhuǎn)化為職工的行動準(zhǔn)則，徹底消除麻木不仁的工作態(tài)度，杜絕行動遲緩。 第 13 頁 第 頁 （三）、堅持 “ 三主 ” 原則，實現(xiàn)管理責(zé)任制度化 堅持 ” 三主 ” 原則要真正做到 “ 6親自 ” 親自組織建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制和失職追究制度； 親自組織制定本單位安全生產(chǎn)操作規(guī)程； 親自研究本單位安全生產(chǎn)的有效實施； 親自督促檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時消除事故隱患； 親自組織制定并實施本單位的安全事故應(yīng)急預(yù)案； 親自組織分析并如實報告安全事故。如發(fā)現(xiàn)有職工身體不適，及時安排休息，或暫時調(diào)整崗位；當(dāng)職工情緒不穩(wěn)定時，及時進行正確的引導(dǎo)，幫助其調(diào)整
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