管理崗位公開競聘實(shí)施方案-預(yù)覽頁
【正文】 級(jí)職員參照副崗級(jí)管理崗位人員計(jì)算任職經(jīng)歷； ） 競聘副崗位要求工齡滿 5 年以上。 五、 競聘實(shí)施程序與步驟 （一） 報(bào)名與資格審查 報(bào)名時(shí)間： 8 月 1 日至 8 月 5 日 。 （三） 面試及競聘演講 面試及競聘演講時(shí)間： 8 月 12 日上午 地點(diǎn)： 競聘演講環(huán)節(jié)由競聘者向評(píng)委組介紹個(gè)人基本情況，個(gè)人競聘優(yōu)勢(shì)、工作思路等，時(shí)間控制在 10 分鐘以內(nèi)。 （五）分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì) 在公司紀(jì)檢監(jiān)察室人員的監(jiān)督下，由競聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公 室成員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)，最終得分報(bào)競聘領(lǐng)導(dǎo)小組后，將統(tǒng)計(jì)表簽字蓋章封存。
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