【正文】 廉教育，增強拒腐防變能力 1 我局廣泛深入地開展主題教育、警示教育和作風建設專題教育等宣教活動，認真學習《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《廉政準則》等黨紀黨規(guī)，不斷提高黨員干部紀律觀念和廉潔從政意識。四是通過開展 “廉政文化進機關 ”、 “廉政文化進衛(wèi)生 ”活動，使廣大黨員的黨性修養(yǎng)、宗旨觀念和理想信念得到進一步加強，業(yè)務素質(zhì)和工作能力得到進一步提升，有力地促進了我縣衛(wèi)生事業(yè)各項工作的開展。通過建立定期報告、監(jiān)督檢查、考核測評、責 任獎懲等配套制度，重點抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié)，完善了領導干部述廉、民主評議、廉政談話等相關內(nèi)容，做到年初有計劃，隨時有檢查，年終有總結(jié)，提高了工作的可操作性。 三是抓難點，全力推行公立醫(yī)院改革。從 2020年 6月開始，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行了基本藥物制度，藥品以零差價銷售，徹底杜絕了開藥提成，開單提成的做法，切實減輕了患者的經(jīng)濟負擔。在醫(yī)德醫(yī)風建設上，我局采取醫(yī)德醫(yī)風建設與行風建設相結(jié)合，醫(yī)德醫(yī)風建設同制度建設相結(jié)合，學習與教育相結(jié)合的 “三結(jié)合 ”方針，以樹立行業(yè)新風，構(gòu)建和諧醫(yī)患關系為服務工作的立足點、出發(fā)點，把醫(yī)德醫(yī)風建設納入衛(wèi)生工作年度目標考核內(nèi)容，制定并出臺了《中寧縣醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評辦 法及獎懲辦法》，將醫(yī)德醫(yī)風考評分為優(yōu)秀、良好、一般、較差的四個檔次，根據(jù)考評情況，每年度在衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)評選出優(yōu)秀醫(yī)務工作者予以獎勵；同時建立醫(yī)德檔案，考評結(jié)果入醫(yī)德檔案。 2 家縣級醫(yī)療基本藥物使用比例達到 %，超自治區(qū)規(guī)定的 ，全縣縣級醫(yī)療機構(gòu)門診次均費用下降%，住院次均費用下降 %。 六是抓公開，完善政務、院務公開制度。認真貫徹落實衛(wèi)生部《關于全面推行醫(yī)院院務公開的指導意見》。 七是抓防控，認真開展廉政風險防控工作。堅決糾正開大處方、過度檢查、過度治療問題，促進合理檢查、合理用藥、因病施治；二是嚴格醫(yī)療機構(gòu)財務和收費管理。所有公立醫(yī)療機構(gòu)都開展醫(yī)德考評工作，把考評結(jié)果與醫(yī)務人員的晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)和定期考核直接掛鉤，建立對醫(yī)務人員有效的激勵和約束機制；七是努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關系不斷健全完善醫(yī)療糾紛處理機制，及時化解醫(yī)患矛盾。一是認真學習《 ***醫(yī)院建立健全懲治和預防腐敗體系 20202020年工作規(guī)劃分工方案及實施細則》；二是及時傳達學習全 *衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政工作會議精神，進一步提高和統(tǒng)一黨總支班子成員的思想認識；三是聯(lián)系工作實際，制定《 2020年懲防體系工作計劃》，明確黨風廉政建設和反腐敗工作任務；四是把此項工作作為黨總支中心組學習的重要內(nèi)容，全年組織了 2 次黨員集 體學習；五是各科室負責人認真履行第一責任人的職責，明確各自的工作職責和具體要求，從而增強了全體干部職工黨風廉政建設和反腐敗工作責任意識，形成了一把手負總責，副院長和科室負責人各司其責的工作機制。 堅持黨總支中心組和黨員學習制度 黨總支中心組堅持每年兩次集中學習制度，各黨支部每季度開展一次黨員干部學習活動。 開展文明創(chuàng)建，弘揚廉政文化 院黨總支認真組織創(chuàng)建文明單位和優(yōu)質(zhì)醫(yī)院活動，把黨風廉政建設內(nèi)容納入文明創(chuàng)建活動之中，大力培育醫(yī)院廉政文化建設氛圍，陶冶黨員干部思想情操。一年來，醫(yī)院結(jié)合實際，先后制定完善了一系列相關制度規(guī)定：一是制定了《 ***醫(yī)院建立健全懲治和預防腐敗體系 20202020年工作規(guī)劃實施辦法的措施》，積極探索適合醫(yī)院特點的反腐倡廉 13 / 22 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 的新方法、新路子；二是制定完善了《總值班制度》、《綠色通道制度》，加強行政管理； 三是提出了《公務用車管理辦法》，防止在公務活動中發(fā)生問題。 加強財務審計監(jiān)督。一是根據(jù)醫(yī)院各科室的工作性質(zhì)，把財務科、設備科、總務科、審計科等列入重點監(jiān)督科室；二是協(xié)助重點科室制定和完善廉政措施。一是嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，認真落實民主生活會等制度，增強黨內(nèi)監(jiān)督實效。 懲防體系中的制度建設還不夠完善。進一步加強黨員干部理想信念教育，健全完善思想道德教育長效機制，以領導干部和環(huán)節(jié)干部為重點，抓好法律教育、紀律教育，不斷改進教育方式方法，引導黨員干部增強廉政風險意識，進一步提高黨員干部黨性覺悟和道德修養(yǎng)，筑 牢拒腐防變的思想道德防線。認真貫徹執(zhí)行盟衛(wèi)生局黨委關于對黨員領導干部實施有效監(jiān)督的規(guī)定，繼續(xù)加強對重點人員、重點科室、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督。認真組織創(chuàng)建 “文明單位 ”、 “平安醫(yī)院 ”、 “優(yōu)質(zhì)醫(yī)院 ”活動，營造和諧內(nèi)部關系，化解各種不和諧、不穩(wěn)定因素，增強醫(yī)院的凝聚力、戰(zhàn)斗力。為此，委黨委將其作為一項重大戰(zhàn)略任務，擺上重要議事日程，認真抓好落實。召開了全委動員大會，對構(gòu)建懲防體系工作進行了安排部署和詳 細分解。對因疏于教育和管理而發(fā)生違規(guī)違紀和違法問題的，不僅要追究當事 18 / 22 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 人的責任，也要追究有關領導的責任。組織全體黨員干部集中觀看了警示教育、先進事跡報告等電化教育專題片，每個科室寫出了觀后的心得體會。 一是加強黨的作風和紀律教育。 三是加強了基層黨員干部的學習。針對教育、制度、監(jiān)督等方面存在的問題和不足，及時制定整改意見，積極探索建立長效機制。我們充分發(fā)揮本系統(tǒng)的人才優(yōu)勢、資源優(yōu)勢和陣地優(yōu)勢，大力加強廉政文化建設，在委機關制作了黨風廉政建設宣傳欄，廣泛宣傳廉政文化建設的重要意義，大力營造了風清氣正的良好環(huán)境。完善了年終考核和述職述廉制度，健全對責任分解、考核、追究等關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查制度，積極推進黨風廉政建設 “一崗雙責制 ”，形成一級抓一級、層層抓落實的領導機制。制定和完善了《 機關財務管理制度》、《來客接待制度》、《機關物資管理制度》、《安全保衛(wèi)制度》、《保密制度》和《機關學習制度》等十幾項機關管理制度，對于建設學習型、規(guī)范型、廉政型機關起到了積極作用。在加強制度建設的同時，我們不斷強化對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，確保各項權(quán)力正 確有效