【正文】 經(jīng)歷了傳染病實行直報的三個歷程，從手工填卡報告到建立了大疫情報病平臺到目前的中國疾病預(yù)防控制信息系統(tǒng)，傳染病報告的及時性、正確性大大進(jìn)步。獨立或配合完成了自己分管的工作。 d、出血熱防制工作 。 撰寫了題為寶雞市學(xué)校傳染病防制工作現(xiàn)狀與防制思路，在中國學(xué)校衛(wèi)生雜志發(fā)表。 中心工會充分發(fā)揮其作為黨支部聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶的作用，經(jīng)常組織職工和職工代表，聽取意見和合理化建議，為中心領(lǐng)導(dǎo)工作決策提供參考意見。今年中心工會繼續(xù)為女職工投保十種婦科病保險，并進(jìn)行一年一次的健康體檢，全面保障女職工的各項合法權(quán)益。中心領(lǐng)導(dǎo)就職工代表提出的，如增強(qiáng)宣教力度、增加學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會、提高職工福利等一一詳細(xì)作答，今年職工關(guān)心的熱點問題已經(jīng)予以落實。 為慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)，使廣大職工度過一個輕松愉快的節(jié)日，中心工會征詢廣大會員的意見，經(jīng)過細(xì)致、周到的準(zhǔn)備，于 4 月30 日下午在中心大院內(nèi)舉辦了一次群眾性職工文體活動，活動共設(shè)象棋、打撲克、拔河等比賽項目，中心職工全體參與，積極性非常高。每逢節(jié)日，中心工會千方百計為職工增 加生活補(bǔ)助，組織人員慰問退離休老同志，探望生病職工或其家屬，如今年重陽節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)，在中心支部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，慰問中心十幾位退離休老同志，噓寒問暖之余，送上慰問金，祝老人們過上一個平安的節(jié)日。 工會工作的好壞，直接影響到中心精神文明建設(shè)。 工作設(shè)想： 1）進(jìn)一步健全工會例會制度，定期召開委員會議，研究開展工會各項工作，傾聽群眾呼聲，及時落實職工合理化建議，完善工會工作，提高工作效率。 5）積極開展向貧困山區(qū)群眾送溫暖活動，困 難職工解決生活困難。今天給大家找來了疾控中心工會工作總結(jié)，供大家閱讀和參考，希望能夠幫助到大家，謝謝大家對的支持。通過硬件建設(shè)，大大改善了疾控機(jī)構(gòu)的工作條件。 二、急性傳染病防治 今年我市加大了對全市傳染病的管理力度，實行每月定期與不定期的到相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行傳染病督導(dǎo)檢查。嚴(yán)防院內(nèi)感染，市人民醫(yī)院、市第二人民醫(yī)院、市中醫(yī)院二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)立的感染性疾病科，專門負(fù)責(zé)院 感控制 ,開展不明原因肺炎監(jiān)測。與 __年同期相比，報告發(fā)病率上升 %。經(jīng)過仔細(xì)的流行病學(xué)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，漢川共有 9 人參加孝感市孝南區(qū)東山頭集鎮(zhèn)李賢幼家舉辦喪宴。入院后病人未出現(xiàn)腹痛、腹瀉癥狀，且停用抗菌素后，連續(xù)兩次糞檢 o1 群及 o139 型霍亂弧菌均為陰性， 8 月 17 日下午解除隔離。且全市各地送檢的 28 例腹瀉糞便樣品均未檢出陽性菌株，系其它原因?qū)е碌母篂a病人。進(jìn)一步完善了市、鄉(xiāng)兩級疫情報告網(wǎng)絡(luò)體系，對全市 34 名傳染病信息管理員實行聘任制，責(zé)職到人，獎罰分明，實現(xiàn)了疫情報告定領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，疫情資料定責(zé)任人收集，疫情網(wǎng)絡(luò)直報定人員操作。 重點疾病監(jiān)測：為了進(jìn)一步加強(qiáng)以霍亂、傷寒為重點的急性腸道傳染病監(jiān)測工作，根據(jù)湖北省衛(wèi)生廳、孝感市衛(wèi)生局有關(guān)文件精神要求，各醫(yī)療單位從 5 月 1 日起至 10 月 31 日要開設(shè)腸道門診，實行“五專”管理，市直醫(yī)療單位要做到專人、專用處方、專室、專藥柜及專用廁所，鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場衛(wèi)生院要做到專人、專管、專桌、專用登記簿和專 用處方。今年無瘧疾新發(fā)病例報告。 11 月 9日我們到土城小學(xué)學(xué)前班及陽光寶貝幼兒園現(xiàn)場采集了蟯蟲標(biāo)本分別為 68 張和 154 張。生產(chǎn)層次共監(jiān)測碘鹽 11批，批質(zhì)量合格率 100%。積極參加黨委組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動 。 在工作上，全年參與疫情處理 ____起 ,采樣 ____份 ,上報并審核傳染病報告卡 ___張 ,發(fā)表論文 __篇 ,接診結(jié)核病人 ____人次 ,消毒 ____平方米。 在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。 疾控中心工會工作總結(jié)篇三 本人于 20__年 11 月獲得臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資歷，年 6 月獲得公衛(wèi)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資歷，獲得醫(yī)師資歷后，我更加珍惜這份來之不容易的工作，由于醫(yī)生這個名詞太高尚、太使人尊敬，他不但治病救人，他更是人類生命的守護(hù)神。就像對感動中國人物之一陳曉蘭的評價既然身穿白衣，就要對生命負(fù)責(zé)。時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任。 二、業(yè)務(wù)水平 年疾控中心成立后，我就被分到傳染病防制科工作，前后承當(dāng)了疫情信息統(tǒng)計、傳染病平臺報病、傳染病網(wǎng)絡(luò)直報、傳染病和死亡病例漏報調(diào)查、報告質(zhì)量調(diào)查，出血熱、布病監(jiān)測工作，學(xué)校傳染病防制等項工作。 三、工作成績 在工作上，圍繞中心的全盤工作思路，對比科室自己分管工作的相干標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己。 c、布病監(jiān)測工作 。 利用六年來布病監(jiān)測資料編寫了布病疫情六年資料匯編。 第四篇：疾控中心工會工作總結(jié) 疾控中心工會工作總結(jié) 疾控中心工會工作總結(jié) 2021120717:47:36第 1文秘網(wǎng)第 1公文網(wǎng)疾控中心工會工作總結(jié)疾控中心工會工作總結(jié) (2)一年來，在縣總工會、衛(wèi)生局工會和中心黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，我中心工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆五中全會精神，以《工會法》為依據(jù)，全面貫徹全心全意依靠工人階級的工作方針，充分發(fā)揮其作為黨支部聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶的作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體會員努力開展工會工作，取得了一定的成績，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)職工思想道德教育，充分發(fā)揮職工主人翁精神。在座談會上，“半邊天們”為中心各項工作和長遠(yuǎn)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，氣氛熱烈。 2 月 28 日，主持召開了 2021的疾控中心第一屆第四次職工代表大會，聽取并審議了中心主任關(guān)于2021 經(jīng)費決算與 2021 經(jīng)費預(yù)算。 三、組織職工積極參與文體活動。 四、扶貧濟(jì)困，奉獻(xiàn)愛心。期間還捐助了相當(dāng)數(shù)量的文體用具。每逢節(jié)日，中心工會千方百計為職工增加生活補(bǔ)助，組織人員 慰問退離休老同志，探望生病職工或其家屬，如今年 1 月 27 日下午，組織 3 批次工會委員，在中心支部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，慰問中心十幾位退離休老同志，噓寒問暖之余，送上慰問金，祝老人們過上一個平安的春節(jié)。 六、扮演好精神文明載體角色工會工作的好壞，直接影響到中心精神文明建設(shè)。 七、 2021年工會工作思路： 指導(dǎo)思想：繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，在十六大及十六屆五中全會精神的鼓舞與帶領(lǐng)下，秉承科學(xué)發(fā)展 疾控中心工會工作總結(jié) 第五篇：疾控中心工會換屆工作報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、全體工會會員們： 按照大會的 安排，本人受本屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請全體工會會員們予以審議。 努力為職工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，搭建教育培訓(xùn)舞臺。三是加強(qiáng)行風(fēng)教育，在職工中開展?fàn)巹?chuàng)文明單位，爭做文明職工，結(jié)合先進(jìn)典型進(jìn)行形象宣傳，組織職工學(xué)習(xí)先進(jìn)人物，動員職工立足本職，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)、爭創(chuàng)一流，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍。隨著市場經(jīng)濟(jì)和中心建設(shè)的發(fā)展，對職工隊伍的素質(zhì)有了更進(jìn)一步的要求，工會主動適應(yīng)要求，積極幫助職工以知識技能參與競爭，贏得主動權(quán)。在參加衛(wèi)生系統(tǒng)計算機(jī)應(yīng)用技能競賽中榮獲團(tuán)體第三名，英語競賽榮獲團(tuán)體第二名。五年來，根據(jù)女職工的特點，開展了一些有益的活動，如為每位女職工贈送一支鮮花，召開不同類型的座談會，組織女職工外出參觀，進(jìn)行女職工體檢，組織女職 工插花藝術(shù)比賽等活動。 堅持和完善職代會制度。圍繞中心工作，抓住職工關(guān)心的熱點、難點，每年按規(guī)定召開兩次職代會，五年來共召開職代會 9 次，收到提案 6 條，落實率 100，建議和意見 160 條，落實率98 以上，凡涉及到單位重大決策和改革內(nèi)容都必須經(jīng)職代會審議和通過，如對中心的工作總結(jié)、計劃、財務(wù)預(yù)決算、績效工資分配、“雙向選擇，兩級聘用”、中層干部競聘、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘分開等人事制度改革，職工的外出旅游費用調(diào)整，職工住房貨幣補(bǔ)貼暫行辦法等重大決策和事項都經(jīng)職代會審議通過后再實施。我們從機(jī)制上保證和推進(jìn)民主管理工作，建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，工會具體組織實施，各職能部門各負(fù)其責(zé)，全體職工積極參與，多渠道多形式的民主管理格局。 五年來，工會從滿足職工的需要和維護(hù)職工的合法權(quán)益入手，加大維權(quán)力度，增強(qiáng)維權(quán)能力，豐富維權(quán)方式，努力發(fā)揮工會履職盡責(zé)的作用，使廣大職工得到實實在在的利益。五年來，一是解決職工貨幣分房 77 戶，投入經(jīng)費 191 萬元。五是為職工贈送生日蛋糕和賀卡。九是分期分批為職工、家屬開設(shè)駕照培訓(xùn)。十三是為職工制作工作服等實事項目，得到了職工的好評。二是建立困難職工檔案，關(guān)心他們的生活，為 110 名發(fā)放困難補(bǔ)助，補(bǔ)助金額 33300 元。五是堅持服務(wù)職工，落實職工福利。這是工會思想政治工作的有效途徑，也是工會思想政治工作的特色和優(yōu)勢。平時根據(jù)單位實際情況因地制宜成立相應(yīng)的集郵、籃球、乒乓球、攝影等興趣小組，并定期組織活動，根據(jù)職工的需要，開展些有益活動，如游泳、撲克、自行車郊游、登山、釣魚、猜謎和聯(lián)歡會等游藝活動，活躍了職工文化娛樂生活，陶冶了職工的情操，充分展示了疾控中心的精神面貌。 健全工會組織機(jī)構(gòu)和制度建設(shè) 。 加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提高工會 干部素質(zhì)。注重按原則和章程辦事，采取“量入為出，略有盈余”的方針，嚴(yán)格經(jīng)費支出的審批程序，管好用好有限的經(jīng)費，做到節(jié)約開支，少花錢多辦事。 各位會員們，我們欣喜地看到，在過去的五年時間里，在黨政領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，中心的各項工作成效顯著，特別是兩個效益穩(wěn)步上升，中心的改革發(fā)展已具厚積薄發(fā)之勢，我們每一個職工要倍加珍惜今天來之不易的大好局面。所以當(dāng)我們站在新世紀(jì)的歷史高度去展望未來時，感到還有許多新問題需要我們進(jìn)一步認(rèn)識和思考，還有許多新領(lǐng)域需要我們?nèi)ラ_拓和耕耘。當(dāng)集體利益與個人利益、整體利益與局部利益、長遠(yuǎn)利益與眼前利益產(chǎn)生某些矛盾時，工會要在工作實踐中妥善協(xié)調(diào)這些關(guān)系，把對黨負(fù)責(zé)和對職工群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一于工會的各項工作中，把執(zhí)行黨的政策的堅定性與為職工服務(wù)的實效性有機(jī)結(jié)合起來，從而切實把職工群眾凝聚在黨組織的周圍，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工為實現(xiàn)現(xiàn)代化疾控中心目標(biāo)而奮斗。在改革不斷深化過程中，工會要主動采取有效措施，切實 做好職工群眾的思想教育工作，引導(dǎo)職工建立積極的人生觀、世界觀；樹立在發(fā)展平臺上的正確的個人價值觀；培養(yǎng)每個干部職工的良好大局觀；要廣渠道教育廣大職工轉(zhuǎn)變思想觀念，提高思想認(rèn)識，樹立憂患意識、危機(jī)意識、主人翁意識；要積極開展向先模人物學(xué)習(xí)，向身邊先進(jìn)同志學(xué)習(xí)活動，大力弘揚正氣，在全中心營造積極向上，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的良好氛圍，齊心協(xié)力投入到中心建設(shè)發(fā)展中去；要努力化解職工內(nèi)部矛盾，及時發(fā)現(xiàn)和消除不良苗頭，維護(hù)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的局面。 進(jìn)一步建立健全以職工為基層形式的民主管理制度，完善工會源頭參與機(jī)制，提高工會參與源頭決策的能力和水平。 加強(qiáng)民主管理，規(guī)范職代會程序。 繼續(xù)深入開展建設(shè)“職工之家”活動。 重視和加強(qiáng)工會女職 工