【正文】 筷，全校本學期吃飯人數(shù)最多的班級是二年級，四年級每日增長幅度也校大，不在很多班級表現(xiàn)也很好，如整個一年級組都不錯，三年級、五年級以上班級提出表揚。住宿生人數(shù)的不斷增多，主要是班主任教師的動員，開學以來始終最多人數(shù)的班是六年級，其特點是人員穩(wěn)定并且速增，保持較穩(wěn)定班級還有五年級、三年級以上班級提出表揚，最后_個月六年級也出現(xiàn)了高潮達到了_人。電的浪費現(xiàn)象有待采取措施。為了加強校園管理，我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》，從而保障校園安全，杜絕了安全隱患。按照校長要求，學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。實行“物品發(fā)放按需”的管理制度，改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象，有效地節(jié)約了辦公用的開支。學校后勤部工作總結(jié)報告篇六彈指之間，xxxx已經(jīng)過去了，過去的一年，在學校各部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下，在我的辛勤工作下，圓滿的完成了這一年的工作，完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學習、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。后勤日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。在目前財政尚不充裕、教育經(jīng)費不足的情況下，固然要重視能力投資，根據(jù)需要與可能，千方百計爭取財政增撥教育經(jīng)費。作為倉庫管理員，我一直根據(jù)我校的后勤法規(guī)制度行事，時刻做到工作井井有條，發(fā)放物資時根據(jù)采購申請單發(fā)放，本著誰申購誰領用的原則辦理出庫手續(xù)?！睂W校行政工作做的如何，將直接關系學生的學業(yè)乃至身心健康，關系到學校教育、教學工作的正常開展。每天檢查日常用電情況。是各部門之間傳遞的紐帶?？傊?，這一年來學校后勤部門從維護學校利益出發(fā)，時時處處以主人翁精神，以“務實高效”的工作作風，以“眼口勤，心善思，手腳快”的工作狀態(tài)，高效管理，優(yōu)質(zhì)服務。四,進一步優(yōu)化學校環(huán)境,改善教師辦公條件1,調(diào)整辦公室,在三,四年級辦公室內(nèi)安裝了一臺大3p的空調(diào),為教師創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境.2,把去年學生計算機室被盜配置全部配好使學校網(wǎng)絡暢通無阻,保證了學校的教學,教研正常進行.五,認真抓好第三產(chǎn)業(yè)工作,完成了50%以上的班級有:一甲,一乙,二甲,二乙,三甲,四乙,六甲,六乙,. 思想?yún)R報六,加強學校財產(chǎn)管理.1,本學期為了進一步改善辦學條件,提高教學儀器設備的使用率,攝像機,數(shù)碼照相機,dvd,指定專人負責保管,不能誰便亂放,入柜落鎖,做好防盜措施,以免造成不必要的損失,確保教學的需要.2,認真做好國有資產(chǎn)清查工作,進一步抓好財產(chǎn)管理,做到及時帳務登記,責任到人,定期檢查,自然損壞及時報損,做到能節(jié)約就節(jié)約,全期共計維修日光燈20盞,電風扇五臺,水籠頭5個,換電源插座1個.七,進一步完善衛(wèi)生管理制度,爭創(chuàng)綠色校園.1,劃分衛(wèi)生區(qū)域,做到校園整潔,干凈,衛(wèi)生.2,衛(wèi)生肖紅兵老師抓好衛(wèi)生的常規(guī)管理,做到每天一檢查,每周一評比,:一甲,一乙,二甲,三甲,三乙,四乙,五乙,六甲,六乙,六丙,公共區(qū)衛(wèi)生特別好的班級:四甲,五甲,六乙. .3,衛(wèi)生室建立了傳染病通報的制度,每月進行2次衛(wèi)生講座,還進行了衛(wèi)生健康教育小報的評比,.學校后勤部工作總結(jié)報告篇八學校的美觀整潔對一個學校的形象和社會影響有巨大的作用，一般一個好的學校雖然教學樓不一定很漂亮，但是一個好的學校一定是整潔干凈的，這是所有人的共識?，F(xiàn)將這學期的主要工作匯報如下：美化、綠化校園營造良好環(huán)境是整合教育資源、合力育人的重要舉措 。師生的思想境界、言行舉止，也是校園美化的重要組成部分。以綠化為主要內(nèi)容的校園美化工作做到精益求精。校園綠化體現(xiàn)一定的文化內(nèi)涵，根據(jù)中心校統(tǒng)一規(guī)劃，設置具備育人功能的景點，做到點面結(jié)合，花草樹木布局錯落有致、疏密合理。在加強校園綠化美化工作的同時，養(yǎng)護好花木，為了進一步管理好學校已有的這些樹木，學校安排定期澆水施肥，認真做好校園花草樹木的修剪整理工作，及時噴灑了藥物，防止了病蟲害。充分利用“三八”、 “清明”等節(jié)日開展豐富多彩的活動。深入開展讀書工程，傾心打造書香校園，提高師生的團隊精神。教學相長，以積極的態(tài)度面對工作面對學習，師生精神風貌煥然一新。一年來我堅持勤奮學習，努力提高理論水平，強化思維能力，注重用理論聯(lián)系實際，用實踐來鍛煉自己。其次是按自己的學習計劃，堅持個人自學，發(fā)揚釘子精神，擠時間學，正確處理工作與學習的矛盾，不因工作忙而忽視學習，不因任務重而放松學習。二、立足本職，愛崗敬業(yè)作為后勤服務人員，每當遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做。三是工作中有急躁情緒，有時急于求成。再有，無任何包袱的與之誠懇的進行情感交流，更能客觀全面的了解到具體細節(jié)工作、存在的問題，然后從園所宏觀需求上與之誠懇的分析，在思想觀念上不斷加以疏導、引領，以達到個人價值與集體價值追求的一致性，緩解了員工與管理處于對立的局面，由此，團隊意識、凝聚力就慢慢的有所增強了。甚至，老師們這種不良習慣會也影響到孩子，鐳射到了功能室的管理，班級使用完功能室后老師也沒習慣收整好，導致功能室里也是“慘不忍睹”：桌椅、教玩具、圖書等物品雜亂不堪。每個寢室內(nèi)部衛(wèi)生如有發(fā)現(xiàn)不干凈的情況，全體寢室人員一并從重考核。雖然，檢查過程中仍有少部分未清理整齊的情況出現(xiàn)，但是總體來說還是進步相當大。食堂食品衛(wèi)生安全也都是秉著“高度以孩子生命安全至上”的原則進行操作，衛(wèi)生、消毒、食品留樣、采購、加工制作等每一道工序都嚴格把好衛(wèi)生、食品安全關，但凡發(fā)現(xiàn)任何異常、甚至疑似異常的食品都是寧愿造成浪費也不會給孩子吃，不會拿孩子生命安全來做實驗。（二）做為一名安全管理直接領導者，我非常的自責安全巡查沒能堅持好，因忙于其他事務，到學期后期巡查工作就有所放松；對安全專員的要求也沒督管好發(fā)現(xiàn)問題應該要及時上報、及時處理，導致有安全隱患時我沒能第一時間掌握信息，及時排除掉安全隱患，帶給了一名孩子小傷害事故的發(fā)生。本學期的主要工作總結(jié)如下：配備專職或兼職食品衛(wèi)生管理人員。)食品加工場所劃分合理，手術室應配備防蠅、防塵、防鼠和空氣消毒設施。食堂每餐樣品保存48小時，并做好記錄。門衛(wèi)值班認真負責，建立校外人員登記制度，來訪登記記錄齊全。堅持每月召開安全工作會議和安全隱患排查會議，并做好記錄。同時，必須有所有供應商的營業(yè)執(zhí)照和衛(wèi)生許可證的復印件，并與供應商簽訂采購合同；(3)食堂食品定點采購，所有采購的食品要有合格證，食品原料要有采購臺賬；(4)及時購買園區(qū)活動所需材料；(5)做好商品的日常管理。做好學校維護改造、設備購置和校園改造。及時檢修電教設備等。周圍無散落垃圾和積留污水，無惡臭。(3)學校廁所衛(wèi)生：公廁(含幼兒洗手間)內(nèi)墻面、門窗無污跡，無亂涂亂畫，地面無積水，便槽(池)干凈，管道保持通暢。(3)保育員做好每天衛(wèi)生消毒管理工作，并做好消毒記錄。今后努力的方向：后勤各部門要加強內(nèi)部管理，合理分工，協(xié)調(diào)好其他部門工作。我們有信心做好園內(nèi)的后勤保障工作，爭取使我園的后勤工作再上一個新臺階。食堂工作人員注意個人衛(wèi)生（無長發(fā)、長指甲、戴戒指，工作期間穿工作服、戴口罩，無帶病上崗等）。安全保衛(wèi)工作開學初后勤部各個崗位簽署安全責任書。學校每天有值班人員、值班記錄和意外事情處理記錄完整。（3）食堂食品定點采購，采購的所有食品均有索證，食品原料采購有進貨臺賬；（4）對園內(nèi)活動等需要的材料及時購買。負責指導學校公共財產(chǎn)、公共設施的管理、維護和調(diào)配。對學校各項設施設備檢查，確保安全，做好保養(yǎng)工作，延長使用壽命，提高使用效率。周圍無散落垃圾和積留污水，無惡臭。（3）學校廁所衛(wèi)生：公廁（含幼兒洗手間）內(nèi)墻面、門窗無污跡，無亂涂亂畫，地面無積水，便槽（池）干凈，管道保持通暢。（3）保育員做好每天衛(wèi)生消毒管理工作，并做好消毒記錄。加大對用電、用水、校舍、安全、飲食、衛(wèi)生抽查力度，把各項工作做實、做細、做到位。