20xx年icu護(hù)理年終工作總結(jié)-預(yù)覽頁
【正文】 定期組織科室護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化三基訓(xùn)練 本科室護(hù)理人員，每月進(jìn)行理論 講課 12次，操作培訓(xùn) 12次，定期理論考試和操作考試各一次。 三、落實(shí)績效考核制度 根據(jù)醫(yī)院績效考核制度制定了本科室護(hù)理人員考核制度，并嚴(yán)格按此制度對(duì)護(hù)理人員考核，做到公開、公正考核每一位員工；通過考核，科室人員工作積極得到了一定的提高。中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作指南 187。 每月完成中醫(yī)護(hù)理查房一次。 今年科室新增護(hù)理人員通過 ICU 護(hù)士入科培訓(xùn)，已經(jīng)掌握了科室規(guī)章制度、各儀器設(shè)備的使用方法、本科室相應(yīng)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)和急救技能。 資質(zhì)較淺的護(hù)理人員工 作經(jīng)驗(yàn)不足，主動(dòng)性工作意識(shí)不強(qiáng) ， 機(jī)械執(zhí)行醫(yī)生醫(yī)囑，知其然而不知其所以然，依賴于有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士指導(dǎo)。
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