履行社會(huì)責(zé)任承諾書-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 司為員工提供住房設(shè)施，則這些設(shè)施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。用工年齡遵照國(guó)家、地區(qū)適用的法律法規(guī)?！ ∷?、環(huán)境保護(hù)，依照國(guó)家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，了解我司對(duì)環(huán)境造成的影響，積極提高生產(chǎn)中對(duì)環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績(jī)效。我們鄭重承諾： 所有適用的國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國(guó)際勞工組織與聯(lián)合國(guó)公約及其它更高要求的相關(guān)強(qiáng)制規(guī)定,公司均嚴(yán)格遵守?！ 」緫?yīng)遵守當(dāng)?shù)胤杉靶袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定,確保每個(gè)雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時(shí)間,所有加班工作必須是自愿。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語(yǔ)侮辱?！ ?)尊重工人自由，禁止任何形式的強(qiáng)迫勞動(dòng)?！ ?)尊重員工的基本人權(quán)，禁止任何形式的侮辱人格的行為?！ ?0)及時(shí)、完整地向公司通報(bào)與其它供應(yīng)商、分包商及下級(jí)供應(yīng)商所發(fā)生的任何相關(guān)業(yè) 務(wù)關(guān)系 (二)接受社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)場(chǎng)審核檢查
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