五星級酒店勞動合同范本-勞動合同-預覽頁
【正文】 甲方不得對乙方進行人格侮辱和人身攻擊，發(fā)生類似事件乙方有權辭職?！ ∫曳皆诠ぷ髦啵ㄈ缧菹⑵陂g或假期）發(fā)生的意外傷害等責任事故，甲方不承擔任何責任。中層以上管理者的個人行為保證金按工資比例計存，原則不少于一個月的工資。 第十條個人行為保證金符合下列條件，甲方不予退還： 不按規(guī)定程序辦理辭職的?！ 〉谑粭l乙方在甲方處的試用期為1030天，試用期的工資待遇按預定工資的60%兌現(xiàn)?！ 〉谑l乙方在甲方處工作滿一周年，如繼續(xù)被本店聘用或在隸屬于甲方的任何單位或部門工作，可享受每年60元的工齡工資。上班后一年一度的體檢費由甲方負責。 甲方：乙方（本人簽字） 法定代表人：聯(lián)系電話： 簽訂合同時間：___年___月___日4
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