社區(qū)居委關(guān)于社區(qū)人口計(jì)生隊(duì)伍建設(shè)情況匯報(bào)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 、兼計(jì)生專(zhuān)干，毎月工資860元；小組長(zhǎng)毎月200元，資金來(lái)源財(cái)政撥款。二是社區(qū)干部三年一屆，計(jì)生干部又是兼職人員，又得罪人，工作意識(shí)存在觀望心態(tài)。四是精力分散。由于全是兼職計(jì)生干部，計(jì)生業(yè)務(wù)又繁多，口徑等把握不準(zhǔn)，容易造成計(jì)生業(yè)務(wù)失誤。建立完善“市管區(qū)聘居用”的新機(jī)制，一是健全準(zhǔn)入機(jī)制。積極探索解決社區(qū)計(jì)生專(zhuān)干的養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題，采取“定額補(bǔ)貼、險(xiǎn)種自選、標(biāo)準(zhǔn)自定、個(gè)人自繳”的方式運(yùn)作，解除后顧之憂。三是市人口計(jì)生委派遣業(yè)務(wù)骨干分赴各縣市區(qū)，就人口和計(jì)劃生育形勢(shì)、計(jì)劃生育新條例、獎(jiǎng)勵(lì)扶助優(yōu)惠政策、新型婚育觀念、流動(dòng)人口管理、避孕藥具、技術(shù)服務(wù)、生殖健康及社區(qū)人口和計(jì)劃生育各種信息的搜集、填寫(xiě)、上報(bào)等作全面講解。進(jìn)一步健全各項(xiàng)管理制度，不斷完善”考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，細(xì)化、量化考核標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)各計(jì)生專(zhuān)干認(rèn)真開(kāi)展工作。 XX年七月三日 5 / 5
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