20xx高生會下學(xué)期個人工作計劃 -預(yù)覽頁
【正文】 要求。但是辦公室的工作要經(jīng)常用到辦公軟件，所以辦公室應(yīng)加強對新干事這方面的訓(xùn)練，定期對新干事進行培訓(xùn)。辦公室應(yīng)加強必要的思想溝通，加強其歸屬感和責(zé)任感。有了簡潔的號令和快速的傳達作保證。對于值班人員的遲到，缺勤，請假應(yīng)做好詳細(xì)記錄。
。
。
?。ㄋ模┬l(wèi)生管理
。由辦公室干事進行監(jiān)督，若其沒打掃干凈下次不得借用場地且給以一定懲罰。
二、做好品牌活動。品質(zhì)高與低是怎么看的呢？
首先我們應(yīng)讓廣大學(xué)生明白開展這個活動的意義。
第二，我們應(yīng)邀請團委有資歷的老師開一場講座為學(xué)生解惑，讓學(xué)生更生動，更深刻地了解青馬工程。組織大學(xué)生進行不少于一周的集中理論學(xué)習(xí)?？梢缘缴鐓^(qū)、企業(yè)等基層一線開展生產(chǎn)勞動、社會調(diào)查、民宿體驗、參觀考察等活動，增加大學(xué)生對國情和社會的了解，增進與人民群眾的感情，提高社會適應(yīng)能力。
換屆大會
換屆大會是新老交替的大會，大會的意義不言而喻。相信通過這次換屆大會，我們大一新干事會更深地了解學(xué)生會，提高我們辦公室的組織能力，團結(jié)能力，辦事能力及影響力。
不為自己做不好工作找借口，而要為能做好工作想辦法。
根據(jù)本學(xué)期的切實情況特定如下規(guī)劃：
一、優(yōu)秀的團隊建設(shè)：
由于辦公室是一個協(xié)調(diào)性的部門，除了部門主辦活動和部門常規(guī)性活動，還將面臨很多臨時性的，突發(fā)性的工作。制度的修訂與拓展是辦公室的工作重點之一。統(tǒng)計學(xué)生干部的名單，電話號碼，制成圖表，方便老師、主席團及各部門聯(lián)系工作；
、記錄，并且落實例會的決定；
。收集團學(xué)干部的名單及聯(lián)系方式，制作更新通訊錄和考勤表。
、活動開始之前對團學(xué)干部進行考勤，組織安排學(xué)生會各類會議，確定議程，做好記錄，并督促檢查會議決定執(zhí)行情況。對外交流要“積極走出去、勇敢去引進”做到取長補短，不斷促進自身建設(shè)和提高。
【篇四】
在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系下，學(xué)生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗的同時再結(jié)合本學(xué)期的實際情況制訂計劃如下：
對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務(wù)。
及時申請學(xué)生會的辦公用品，并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部。
協(xié)同主席團按照學(xué)生干部考核條例做好學(xué)生會干部的考核工作，及時向團委老師匯報考核結(jié)果。在各部組織活動后，將活動資料保存，使各項活動有案可稽。使部內(nèi)成員相互協(xié)作、互幫互持、團結(jié)友愛。）
1及時做好系學(xué)生會值班輪勤工作（站崗值勤等），并作好值班記情況。以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。并按照實際情況制定下一階段工作的重點，以及具體實施方案。
1認(rèn)真且高效率的完成輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會布置的工作及其它臨時工作任務(wù)，把工作做到更好，因為沒有。學(xué)期初制作了學(xué)生干部評分細(xì)則，本學(xué)期末會收集與統(tǒng)計學(xué)干加分情況
對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務(wù)。
對我院辦公室所有存檔文件應(yīng)持嚴(yán)謹(jǐn)、保密、重視態(tài)度。保持檔案資料的完整性。
在自律的基本前提下，督促其它各部門做到文明、節(jié)儉、清潔、合理使用辦公室物品用具。用制度規(guī)范工作，用制度指導(dǎo)工作。
五、發(fā)展方向
對內(nèi)方面，繼續(xù)與部門成員進行工作上的互助
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1