20xx七查七驗個人剖析材料-預(yù)覽頁
【正文】 工作中是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、人浮于事、互相掣肘等問題。驗單位干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是否有適應(yīng)全縣發(fā)展大局的責(zé)任意識、項目意識和效率意識。
查自覺學(xué)習(xí)，驗業(yè)務(wù)水平。重點查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的 黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù) 是否按要求公開；具體工作中是否存在暗箱操作、以權(quán)謀私、違規(guī)收費、違反行政許可法的行為。重點查是否存在接待超標(biāo)、公車私用、公款送禮、大吃大喝等行為；是否存在搞形式、做樣子、虛造聲勢等行為；是否存在突擊花錢和濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎金、實物等行為；是否存在到休閑娛樂場所參與高消費娛樂、健身等現(xiàn)象。明令禁止的，要立即整改；具備條件能夠解決的，要抓緊時間解決；需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要創(chuàng)造條件積極推進(jìn)。
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