20xx大學(xué)生學(xué)期工作計(jì)劃 -預(yù)覽頁
【正文】 對(duì)院學(xué)生會(huì)各部門的考核制度的補(bǔ)充和修改。
四、干部培養(yǎng)
學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)的高低，直接決定了學(xué)生會(huì)工作的效率，可以說，加強(qiáng)干部素質(zhì)的高低，是學(xué)生會(huì)工作能否成功的關(guān)鍵依據(jù)工作需要與組織發(fā)展，本學(xué)期將對(duì)我部門干事進(jìn)行有目的的培養(yǎng)，在部門內(nèi)部營(yíng)造一種積極向上、相互學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)互助的工作氛圍，教導(dǎo)他們用心做事，用心做人。
對(duì)外方面，與各院的學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行交流，完善辦公室的日常工作。
組織各班干部、學(xué)生會(huì)干部、各部門骨干到大電教室，邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)開展知識(shí)講座。
督促配合舉辦”演講比賽”、”文藝匯演”、”才藝展示”等活動(dòng)，創(chuàng)造活躍、和諧的校園氛圍。
四、實(shí)施戰(zhàn)略：
組織、配合各部門、社團(tuán)加強(qiáng)自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
（2）?？l(fā)行到每一個(gè)班，每一個(gè)部門。
?。?）第二或第三周舉辦學(xué)生會(huì)舊干部歡送會(huì)（主席團(tuán)成員及各部部長(zhǎng)聯(lián)合組織好）。
?。?）發(fā)掘各部門的新一
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