企業(yè)勞動合同書常用版-預覽頁
【正文】 ___________
年齡：____________________________
身份證號碼：_______________________
現(xiàn)在住址：_______________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關勞動法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第二條生產(工作)任務
甲方安排乙方從事_________工作。具體內容如下：______________。日加班不得超過3小時，每______月加班不得超過36小時。甲方應當根據(jù)企業(yè)的生產發(fā)展，逐步提高乙方的工資水平。醫(yī)療終結，經市(縣)勞動鑒定委員會鑒定，確認為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
(2)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。
(3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權益的。
甲乙雙方任何一方解除合同，應當提前30天通知對方，并辦理解除合同的手續(xù)。
(4)乙方在孕期、產假和哺乳期間的。
甲方為乙方解決伙食問題。
其他需要約定的事項______、
第九條違反勞動合同應承擔的違約責任
由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過錯的一方承擔法律責任。
第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策等有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行
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