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臨時工聘用合同通用版-預覽頁

2024-12-15 00:57 上一頁面

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【正文】 五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的。貼合下列狀況的,乙方能夠解除勞動合同:  (一)經(jīng)國家有關部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的?! ?。  十、其它雙方協(xié)商事項:XXX。  續(xù)訂合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。  第二條 生產(chǎn)(工作)任務  乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在 崗位,承擔 生產(chǎn)(工作)任務。加班工資:法定節(jié)日為元,公休假和平日為 元:夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費 元。在本合同期內(nèi),甲乙雙方應按養(yǎng)老保險規(guī)定,繳納養(yǎng)老保險費,每月甲方負擔元,乙方負擔 元。乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負傷醫(yī)療終結(jié),由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。醫(yī)療期內(nèi)待遇應當與合同制工人同等對待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應按規(guī)定安排假期。工作崗位:XXX。遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,理解甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。甲方支付乙方的其他待遇?! ??! ??! ?。調(diào)解不成,任何一方可提請XXX仲裁機構(gòu)進行仲裁?! 【?、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關系。合同期滿即終止勞動合同。乙方務必按照甲方關于本崗位生產(chǎn)、工作任務和職責制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務。甲方應根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,帶給其它必要的生產(chǎn)、工作條件。XXX。  2。單位能夠根據(jù)實際狀況酌情發(fā)給必須數(shù)量的生活補助費。  七、勞動合同的解除:  1?! ?四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設備、工具、浪費原材料、能源,造成重大經(jīng)濟損失或嚴重后果的?! ??! ?四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī),侵害臨時工合法權益的?! 【?、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責按有關規(guī)定繳納。  甲方(簽章):XXX乙方(簽章):XXX  ________年____月____日________年____月____日  街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章):XXX  ________年____月____日  附件  續(xù)訂勞動合同書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,續(xù)訂勞動合同?! ∫弧⒑贤谙蕖 〖追狡赣靡曳皆诩追?(部門)擔任臨時崗位工作?! ?三)其它。  (四)其他  五、聘用合同的變更、解除、終止  (一)乙方有下列狀況之一,甲方能夠解除合同,須提前30天以書面形式通知:  1?! ?。  (二) 乙方有下列狀況之一,甲方能夠隨時解除合同:  1?! ??! ??! ??! ?三) 乙方有下列狀況之一,甲方不得與乙方解除合同:  1?! ??! ι鲜鋈藛T,可根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調(diào)整適當?shù)膷徫?,待遇隨崗而定。甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的。合同期限屆滿。乙方按國家規(guī)定應征入伍的。合同期未滿,又不貼合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約職責?! 〖?方(蓋章) 乙 方(簽名)________年____月____日________年____月____日





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