【推薦】雇傭月嫂合同三篇-預(yù)覽頁
【正文】 產(chǎn)后運動。 d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。 甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī) 甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為 五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法 雙方因履行合同發(fā)生爭議，應(yīng)當先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟 六、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： 20xx年9月 日 雇傭月嫂合同 篇3 甲方(產(chǎn)婦方)：姓名： 身份證號： 乙方(月嫂方)：姓名： 身份證號： 經(jīng)就雙方協(xié)商同意簽訂如下協(xié)議，各方應(yīng)嚴格遵守。 新生兒：新生兒的護理與喂養(yǎng)。 時間：自年 月日至 年 月 日 止。 月嫂服務(wù)期間遇上國家規(guī)定的假日應(yīng)為其放假(工資照付為一倍工資)或照常上班但支付天平均工資的兩倍。 第五條：雙不得干涉非服務(wù)時間的合法行為。雙方各
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